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文檔簡介
1、股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司績效的關(guān)系是公司治理研究中的重要內(nèi)容,股權(quán)結(jié)構(gòu)作為公司治理機制形成過程中的最重要因素,對公司發(fā)展戰(zhàn)略的選擇乃至公司經(jīng)營績效有著重要的影響。股權(quán)結(jié)構(gòu)是公司治理組織結(jié)構(gòu)的產(chǎn)權(quán)基礎(chǔ),作為合約結(jié)合體的企業(yè),其內(nèi)部的股權(quán)結(jié)構(gòu)安排,會直接影響公司治理模式的形成、運作及其績效。 由于我國中小企業(yè)板上市公司面世時間不長、數(shù)量不多,實務(wù)界和學(xué)術(shù)界對我國中小企業(yè)板上市公司的股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司績效的研究,尚未引起足夠的關(guān)注。作為市場經(jīng)濟體系
2、中活躍的、發(fā)展前景良好的企業(yè)類型,中小企業(yè)數(shù)量上占絕對優(yōu)勢,是經(jīng)濟增長的主要動力、科技創(chuàng)新的重要力量和提供就業(yè)的主要渠道,借助分析中小企業(yè)板塊上市公司的股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司績效的相關(guān)性,或許能夠在理論上和實務(wù)上為提高我國中小企業(yè)的績效做出一些貢獻。 本文的主要目的在于通過中小企業(yè)板上市公司股權(quán)結(jié)構(gòu)的分析,揭示股權(quán)結(jié)構(gòu)對公司績效的影響,進而有針對性地對企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)優(yōu)化模式進行探討,從而提出通過股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整改善公司治理結(jié)構(gòu)、提高公司績效的
3、建議。 本文主要采用了基于文獻的理論分析和基于現(xiàn)實數(shù)據(jù)的實證分析相結(jié)合的方式,在理論分析揭示一般性規(guī)律的基礎(chǔ)上,對國內(nèi)外研究現(xiàn)狀進行總結(jié)分析,結(jié)合理論基礎(chǔ)提出自己的假設(shè),建立模型,采用實證方法對之進行驗證;在實證分析的過程中,采用描述性統(tǒng)計分析和線性回歸分析相結(jié)合的分析方法,討論中小企業(yè)板上市公司股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司績效的相關(guān)性。 本文分為五個部分:第一部分為引言部分,首先介紹了本文的研究目的、研究意義,然后是文獻綜述部分,從
4、國內(nèi)外兩個方面進行文獻回顧;第二部分是上市公司股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司績效理論概述;第三部分為上市公司股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司績效關(guān)系的理論分析與假設(shè)發(fā)展。主要從股權(quán)集中度角度和管理層持股兩方面探討中小企業(yè)板上市公司股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司績效的理論演進歷程;第四部分是對我國中小企業(yè)板上市公司股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司績效相關(guān)性的實證分析,此部分是以2004年至2007年中小企業(yè)板上市公司的數(shù)據(jù)為依據(jù)進行檢驗,得出結(jié)論:中小企業(yè)板上市公司股權(quán)集中度與公司績效是顯著的正相關(guān),中小
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