明代東宮官研究.pdf_第1頁(yè)
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1、東宮官是中國(guó)古代為教育、輔導(dǎo)、保衛(wèi)太子,確保太子可以順利繼承皇位而專(zhuān)門(mén)設(shè)置的職官群體。東宮官主要包括太子六傅、太子詹事府、坊局官等。自夏、商、周三代開(kāi)始,東宮官就已出現(xiàn),漢唐以后,東宮官僚設(shè)置更加完善,到了明代東宮官僚體系得到了更進(jìn)一步的發(fā)展。
  1368年,朱元璋建立了明朝,為了王朝的穩(wěn)定與發(fā)展,在洪武元年就冊(cè)立了長(zhǎng)子朱標(biāo)為皇太子,并設(shè)立了一系列撫育太子的機(jī)構(gòu)。當(dāng)時(shí)統(tǒng)治者在分析唐宋元各代東宮官僚體系的得失后,結(jié)合明代的實(shí)際情況

2、,于是,設(shè)立了一套明代的東宮官僚體系。明代東宮官僚體系是由太子六傅、太子詹事府、坊局官所組成的。太子六傅自古便已有之,而在明代主要是虛銜,都是用來(lái)給有功的大臣或權(quán)臣加官贈(zèng)官的。詹事府則統(tǒng)領(lǐng)主簿廳和坊局官,對(duì)太子日常生活起居、經(jīng)史課業(yè)的學(xué)習(xí)負(fù)責(zé)。東宮組織的虛化是明代東宮官的總體趨勢(shì),首先是由廷臣兼領(lǐng),其次與翰林官職事相通。明代東宮官員一般選用知識(shí)淵博、德高望重的儒士,他們通過(guò)薦舉、科舉、加官贈(zèng)官、恩蔭、親臣等方式入選。他們一旦入選,個(gè)人的

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