A公司委托代理問題研究.pdf

1、隨著科學技術的發(fā)展及市場經(jīng)濟的完善，隨著企業(yè)規(guī)模的擴大及專業(yè)化分工的興起，企業(yè)內(nèi)的經(jīng)濟權利不斷被重新分配，當企業(yè)所有者將部分決策權讓渡給管理者時，委托代理關系便形成了。但隨之產(chǎn)生的委托代理問題逐漸成為許多企業(yè)，尤其是中小企業(yè)發(fā)展的瓶頸。伯利和米恩斯曾于1932年指出，在所有權分散和集體智力成本很高的情況下，職業(yè)型的公司經(jīng)理多半是無法控制的代理人?？梢姡写韱栴}在兩權分離企業(yè)中已成為常態(tài)，為此，企業(yè)需要建立完善有效的法人治理結構，在委

2、托人和代理人之間形成相互協(xié)調(diào)，相互制衡機制，以實現(xiàn)股東利益最大化，提高企業(yè)的抗風險能力。在我國，中小企業(yè)已成為國民經(jīng)濟發(fā)展的中流砥柱，中小企業(yè)能否健康有序發(fā)展成為影響我國經(jīng)濟發(fā)展成敗的關鍵因素。良好的公司治理能夠有效地解決企業(yè)內(nèi)部的委托代理問題，使企業(yè)健康發(fā)展，基業(yè)長青。本文通過對我國中小企業(yè)委托代理關系產(chǎn)生的誘因、委托代理現(xiàn)狀及委托代理問題的成因進行分析，運用委托代理關系及法人治理結構等方面的理論，針對A電子科技有限責任公司中存在的委