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1、我國的商業(yè)銀行需要一套更能適應(yīng)商業(yè)銀行發(fā)展內(nèi)外環(huán)境的新的商業(yè)銀行業(yè)績評價指標(biāo)體系,該體系應(yīng)能準(zhǔn)確的反映商業(yè)銀行的績效評價標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)濟(jì)增加值就是在這一背景下產(chǎn)生的新的衡量商業(yè)銀行績效的績效評價標(biāo)準(zhǔn)。作為一種有效的管理工具和決策輔助工具,經(jīng)濟(jì)增加值績效評價方法正引起越來越廣泛的重視。本文以A商業(yè)銀行的某下屬支行的經(jīng)濟(jì)增加值應(yīng)用作為實際案例分析,在研究中結(jié)合實例來明確經(jīng)濟(jì)增加值績效考核方法與其他業(yè)績考核方法相比所具有的優(yōu)勢,進(jìn)而提出商業(yè)銀行應(yīng)用
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