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文檔簡介
1、改革開放以來,家族企業(yè)推動(dòng)著我國經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì),我國家族企業(yè)即將步入傳承高峰期。家族企業(yè)順利完成一二代交接,實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過渡是現(xiàn)如今家族企業(yè)最迫切需要解決的問題??v觀中國家族企業(yè)發(fā)展史,政府與家族企業(yè)的關(guān)系一直是影響家族企業(yè)興衰的重要原因。故筆者認(rèn)為,家族企業(yè)政治聯(lián)系也必將會(huì)對(duì)企業(yè)傳承績效產(chǎn)生影響。
鑒于此,在梳理國內(nèi)外相關(guān)文獻(xiàn),分析相關(guān)理論的基礎(chǔ)上,以我國2004-2013年十年間發(fā)生代際傳承的家族企業(yè)為研究對(duì)象,對(duì)
2、家族企業(yè)政治聯(lián)系與傳承績效的相關(guān)性進(jìn)行研究。本文用企業(yè)家的政治聯(lián)系表示家族企業(yè)政治聯(lián)系,傳承前后企業(yè)績效的變動(dòng)衡量企業(yè)傳承績效,旨在更精準(zhǔn)的了解企業(yè)政治聯(lián)系是如何影響傳承期間企業(yè)績效變動(dòng)。本文同時(shí)考慮了離任企業(yè)家和繼任企業(yè)家政治聯(lián)系以及傳承前后企業(yè)政治聯(lián)系變化的情況,從而全方面、多角度地分析家族企業(yè)政治聯(lián)系與傳承績效的關(guān)系。
本文通過實(shí)證和案例研究,得出如下結(jié)論。第一,政治資源在我國家族企業(yè)傳承過程中傳承效果不理想。第二,家族
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