行政獎(jiǎng)勵(lì)的法律規(guī)制問題研究.pdf

1、在現(xiàn)代社會(huì)，行政獎(jiǎng)勵(lì)已經(jīng)成為政府新型的、有效的管理手段和方式，并被廣泛應(yīng)用于社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域，在行政管理中發(fā)揮著舉足輕重的作用。然而，我國的行政獎(jiǎng)勵(lì)存在諸多不足，其法律規(guī)制亟待完善。 本文分析了我國行政獎(jiǎng)勵(lì)在實(shí)踐中和理論中存在的問題，探討了對(duì)行政獎(jiǎng)勵(lì)進(jìn)行法律規(guī)制的必要性和理論基礎(chǔ)，并提出了完善行政獎(jiǎng)勵(lì)法律規(guī)制的構(gòu)想，以期對(duì)行政獎(jiǎng)勵(lì)法律規(guī)制的完善有所裨益。本文共分四章，第一章是緒論，簡要地介紹了課題的來源，研究的目的和意義，以及國內(nèi)外

2、的研究現(xiàn)狀和本文的主要內(nèi)容。第二章是行政獎(jiǎng)勵(lì)的法律規(guī)制問題概述，本章在分析和闡述了行政獎(jiǎng)勵(lì)的概念、性質(zhì)等基本內(nèi)容后，論證了對(duì)行政獎(jiǎng)勵(lì)進(jìn)行法律規(guī)制的必要性；第三章是行政獎(jiǎng)勵(lì)法律規(guī)制的理論基礎(chǔ)和實(shí)證分析，從理論上論證了對(duì)行政獎(jiǎng)勵(lì)進(jìn)行法律規(guī)制的正當(dāng)性與合理性，并以稅收優(yōu)惠為例，從比較的角度考察了行政獎(jiǎng)勵(lì)法律規(guī)制的實(shí)際運(yùn)用；第四章是完善行政獎(jiǎng)勵(lì)法律規(guī)制的構(gòu)想，從多個(gè)角度對(duì)行政獎(jiǎng)勵(lì)的法律規(guī)制問題進(jìn)行了研究，提出了完善行政獎(jiǎng)勵(lì)制度的若干建議。第五章