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文檔簡介
1、隨著我國經(jīng)濟(jì)改革的不斷深入,經(jīng)濟(jì)增長方式開始實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型,舊有的勞動密集型產(chǎn)業(yè)開始逐漸實(shí)現(xiàn)技術(shù)升級,對勞動者素質(zhì)要求越來越高。一方面,原有的勞動力素質(zhì)不符合技術(shù)升級的要求,大量的勞動力因缺少對技術(shù)的掌握而找不到工作,另一方面,由于教育政策的影響,新進(jìn)入勞動力市場的大學(xué)生多是學(xué)術(shù)工程型人才,而缺少市場急需的有實(shí)際操作能力的技術(shù)技能型人才,勞動力的供給與需求產(chǎn)生嚴(yán)重錯位,就產(chǎn)生了企業(yè)用工緊缺的“荒”的現(xiàn)象。這時更應(yīng)該發(fā)展職業(yè)技術(shù)教育,特別是能夠
2、提供高素質(zhì)、技能型人才的高等職業(yè)技術(shù)教育。 本論文論述了我國高職教育的發(fā)展策略,全文內(nèi)容主要由五部分組成: 第一部分是文章的緒論,著重討論了本課題的選題背景和寫作意義。 第二部分是由關(guān)于“民工荒”產(chǎn)生緣由的討論,引出當(dāng)前我國勞動力市場存在的主要問題,即“技工荒”,進(jìn)而引出本論文的主要議題——關(guān)于我國高等職業(yè)技術(shù)教育的問題。 第三部分主要講述高職的內(nèi)涵、高職教育研究的回顧以及我國高職教育的現(xiàn)狀,提出了我國高
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