黨的作風(fēng)建設(shè)的調(diào)研報(bào)告

1、黨的作風(fēng)建設(shè)的調(diào)研報(bào)告黨的作風(fēng)建設(shè)的調(diào)研報(bào)告當(dāng)前黨員干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題及治理對(duì)策黨的作風(fēng)體現(xiàn)了黨的宗旨，反映了黨員干部的黨性和世界觀，關(guān)系著黨的形象，決定了人心向背，關(guān)乎著黨和國(guó)家的生死存亡。近年來(lái)，隨著中央不斷加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)力度，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政為民理念得到鞏固，管理就是服務(wù)的觀念得到加強(qiáng)，干部作風(fēng)有所轉(zhuǎn)變，機(jī)關(guān)效能有所提高。但也必須清醒地認(rèn)識(shí)到，少數(shù)一些黨員干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面離形勢(shì)任務(wù)的要求和

2、人民的希望還存在一些差距。一、當(dāng)前黨員干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題1、思想消極，進(jìn)取心不夠強(qiáng)。有的黨員干部胸?zé)o大志，因循守舊，滿足于當(dāng)“太平官”，做“太平事”，守?cái)傋印⒈Ｎ蛔?，在工作中避重就輕，避實(shí)就虛，避難就易，為官一任，一事無(wú)成。有的好人主義嚴(yán)重，不愿說(shuō)真話，不敢抵制和反對(duì)歪風(fēng)邪氣，不愿開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，明哲保身。有的對(duì)前途悲觀失望，自以為懷才不遇，工作熱情不高。提拔無(wú)望的，工作得過(guò)且過(guò)；即將退位的，時(shí)時(shí)告誡自己“栽花不栽刺”。2、

3、高高在上，脫離群眾。有黨員干部的官氣十足，只心組集中學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)日制度，但能夠堅(jiān)持學(xué)習(xí)的不多。有的黨員干部理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)際脫節(jié)，運(yùn)用理論解決實(shí)際問(wèn)題的能力較弱，“拍腦袋”決策現(xiàn)象仍然存在。有的把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種負(fù)擔(dān)，不愿學(xué)習(xí)和思考，存在“說(shuō)起來(lái)重要，干起來(lái)次要，忙起來(lái)不要”的問(wèn)題。二、當(dāng)前黨員干部作風(fēng)方面存在突出問(wèn)題的原因黨員干部作風(fēng)為什么會(huì)存在諸多問(wèn)題？從調(diào)研的情況看，既有主觀方面的因素，又有客觀方面的因素，總的來(lái)說(shuō)，主要有以下幾個(gè)方

4、面：1、思想認(rèn)識(shí)不夠到位。在一些單位，干部作風(fēng)建設(shè)沒(méi)有得到足夠重視。究其原因是對(duì)作風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識(shí)有一定的片面性，對(duì)干部作風(fēng)的重要性和長(zhǎng)期性缺乏正確、全面的認(rèn)識(shí)，認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作務(wù)虛的較多，重視不夠。同時(shí)受各種社會(huì)思潮和外來(lái)文化的沖擊，部分黨員干部受一些庸俗價(jià)值觀和不良社會(huì)風(fēng)氣的影響，世界觀、人生觀、價(jià)值觀發(fā)生偏離，對(duì)權(quán)力和金錢(qián)的欲望膨脹，對(duì)自身的位臵、責(zé)任和使命缺乏清醒的認(rèn)識(shí)，造成了一些黨員干部思想觀念的混亂、道德標(biāo)準(zhǔn)的下滑。2、廉政