加強標(biāo)準(zhǔn)化管理提高產(chǎn)品質(zhì)量

1、理加強標(biāo)準(zhǔn)化管理，提高產(chǎn)品質(zhì)量張衛(wèi)(中石化勝利油田分工司純梁采油廠山東博興256504)摘要：隨著企業(yè)改革的不斷深入，企業(yè)在市場中的競爭意識不斷加強。特別是中國加入世界貿(mào)易組織后，企業(yè)的競爭意識和產(chǎn)品意識還會進(jìn)一步地加強。不管是有形的產(chǎn)品還是無形的產(chǎn)品都是一個企業(yè)的生命力之所在。如何更好提高產(chǎn)品的質(zhì)量成了擺在企業(yè)面前的最主要的問題。然而產(chǎn)品質(zhì)量的提高并不是一個簡單的問題，特別是在未來一段時間內(nèi)，在我們企業(yè)的產(chǎn)品和國際接軌以后，僅僅是從技

2、術(shù)上提高產(chǎn)品的質(zhì)量已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足國際市場的要求。在科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn)、你超我趕的今天，要想讓自己的產(chǎn)品能在市場上占有一席之地，另一個更為重要的環(huán)節(jié)將會起到致關(guān)重要的作用，那是就是產(chǎn)品質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)化。關(guān)鍵詞：標(biāo)準(zhǔn)化管理產(chǎn)品質(zhì)量一、標(biāo)準(zhǔn)化對產(chǎn)品質(zhì)量的影響產(chǎn)品的質(zhì)量管理工作是一項復(fù)雜而長期的管理工作。在整個產(chǎn)品質(zhì)量管理的過程中，任何一個環(huán)節(jié)的疏漏都會嚴(yán)重地影響整個產(chǎn)品的質(zhì)量。所以，除了從技術(shù)上來解決和提高產(chǎn)品的質(zhì)量之外，更重要的就是采用標(biāo)準(zhǔn)化管

3、理模式來確保產(chǎn)品質(zhì)量的可靠性。國際標(biāo)準(zhǔn)化組織ISO已經(jīng)對產(chǎn)品質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)化作了很多的相關(guān)規(guī)定，對產(chǎn)品從最初的設(shè)計規(guī)劃到產(chǎn)品廢棄后的處理方式等整個的環(huán)節(jié)都有詳細(xì)的規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)。在這一系列的標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)督和約柬下，產(chǎn)品的質(zhì)量就得到了很好的保證。這是其L。另一方面，采用標(biāo)準(zhǔn)化方式來管理企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量，將使得企業(yè)產(chǎn)品的的管理和監(jiān)督工作有章可循。從而在很大程度上避免了企業(yè)在做產(chǎn)品質(zhì)量管理時的盲目性和重復(fù)性。這也說明產(chǎn)品質(zhì)量管理的標(biāo)準(zhǔn)化已經(jīng)成為影響產(chǎn)品質(zhì)量

4、的最主要因素。二、標(biāo)準(zhǔn)化對產(chǎn)品壽命的影響產(chǎn)品的壽命除了與產(chǎn)品最初設(shè)計時技術(shù)含量有密切的關(guān)系外，還由產(chǎn)品是否運用了標(biāo)準(zhǔn)化管理有著密不可分的關(guān)系。特別是在我們的企業(yè)與國際不斷接軌的今天，產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化將比產(chǎn)品質(zhì)量更為重要。在不久的將來，一個不符合國際標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品，無論其質(zhì)量還是性能是多么的優(yōu)秀也很難得到市場的認(rèn)同，而終將被淘汰?！窳硪环矫?，產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化也有利于對產(chǎn)品進(jìn)行革新和改造?？s短產(chǎn)品的革新周期，加快產(chǎn)品推奇出新的速度，更好地適應(yīng)不斷變化的

5、市場需要。在這一點上，一個企業(yè)對標(biāo)準(zhǔn)化工作的深入程度和力度都將對最終的產(chǎn)品產(chǎn)生很大的影響，以致產(chǎn)生更長遠(yuǎn)的影響。一個標(biāo)準(zhǔn)化程度高的產(chǎn)品將會在很大程度上避免產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā)過程中重復(fù)性工作，便于產(chǎn)品的升級與改造，以至于最終影響產(chǎn)品的壽命。三、標(biāo)準(zhǔn)化對產(chǎn)品服務(wù)的影響在未來的一段時間內(nèi)，企業(yè)對售后服務(wù)工作重視程度和售后服務(wù)質(zhì)量的好壞，也將是決定一個企業(yè)生存與否的關(guān)鍵所在。與其同時，售后服務(wù)工作的復(fù)雜性和長期性也將會給企業(yè)帶來很大的負(fù)擔(dān)。特別是在

6、產(chǎn)品更新?lián)Q代的周期日益被縮短的今天，售后服務(wù)工作更顯得繁重而復(fù)雜。所以從這一點來看，如果在產(chǎn)品的整個開發(fā)過程中，如果始終把標(biāo)準(zhǔn)化工作貫穿其中，使產(chǎn)品從最初的規(guī)劃到最終都能按照標(biāo)準(zhǔn)化的規(guī)則嚴(yán)格進(jìn)行，使最終的產(chǎn)品成為一個完全標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)品，將會給產(chǎn)品后期的售后服務(wù)工作帶來極大的方便，從而達(dá)到提高企業(yè)對產(chǎn)品的售后服務(wù)質(zhì)量和延長產(chǎn)品的壽命這兩方面的成效?？傊?，隨著企業(yè)改革的不斷深入，將會有越來越多的外國企業(yè)來和我們爭奪身邊的市場。所以在企業(yè)競爭日

7、趨激勵的前提下，如何更好地提高廣大員工的標(biāo)準(zhǔn)化意識，推動標(biāo)準(zhǔn)化工作的不斷深入，進(jìn)一步提高產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化程度和產(chǎn)品質(zhì)量。已經(jīng)成為企業(yè)必須解決的問題。而標(biāo)準(zhǔn)化工作也將會在我們的企業(yè)管理中起到越來越重要的作用。口職工家庭也逐年增長，企業(yè)內(nèi)已經(jīng)出現(xiàn)了特困職工和困難群體。工會作為職工之家，對此必須引起高度重視，必須從保持社會穩(wěn)定的大局出發(fā)，盡快建立健全維護(hù)救助保障體系，有針對性地解決困難職工的實際困難，認(rèn)真履行好“第一責(zé)任人”職責(zé)。一是掌握職工群眾

8、疾苦，做好第一知情人、第一報告入、第一幫助人。工會干部要經(jīng)常深入到職工群眾中去，及時了解每位職工存在的實際困難，建立好困難職工檔案，做到底數(shù)清，情況明；要真心實意地幫助困難職工解決實際問題，排憂解難辦實事，對于解決不了的困難，要積極向上級有關(guān)部門反映，協(xié)調(diào)解決。二是要依靠政策和法規(guī)，進(jìn)行維護(hù)和救助。認(rèn)真貫徹落實、、勞動法)，協(xié)調(diào)好勞動關(guān)系，規(guī)范企業(yè)的用工行為。保障職工的勞動權(quán)益，在政策允許的情況下，盡量減少困難群體的數(shù)量。對已出現(xiàn)的特困

9、職工、失業(yè)人員、殘疾職工以及其他需要幫扶救助的困難群眾，要依據(jù)政策和法規(guī)，重點地進(jìn)行維護(hù)和救助，保障其基本生活水平。三是建立健全制度開展維護(hù)救助。建立和完善職工互助互濟(jì)制度、走訪慰問制度、結(jié)對幫扶制度和動態(tài)預(yù)警制度。深入開展以“深入基層、深入群眾，心系基層、心系群眾”為主要內(nèi)容的“兩深入、兩心系”活動，突出“一對一”結(jié)對幫扶這個重點，使維護(hù)救助工作制度化、經(jīng)?；?、規(guī)范化。要通過職工捐款等辦法籌集資金，建立“特困基金”。對特困戶、患大病、

10、重病職工以及遇到特殊困難的職工進(jìn)行救助，幫助他們解決燃眉之急，度過難關(guān)。同時，還要大力開展“送溫暖工程”活動，在職工生病住院或遇到重大家庭困難時，及時走訪慰問，送去溫暖與關(guān)懷?？傊M織要想真正行使好自己的維權(quán)職責(zé)，只有不斷地加強自身建設(shè)，深化“三個代表”重要思想和十七屆一中全會精神學(xué)習(xí)貫徹力度，更好地適應(yīng)新形勢，扮演好自己的角色，才能進(jìn)一步提高工作水平和維權(quán)能力，在職工群眾中樹立更加良好的形象和威望?？?2現(xiàn)代企業(yè)教育MODERN

11、ENTERPRISEEDUCATION萬方數(shù)據(jù)蘭經(jīng)冒商1里加強標(biāo)準(zhǔn)化管理，提高產(chǎn)品質(zhì)量張衛(wèi)(中石化勝利油陽分工詞純梁采油廣山東博興256504)摘要:隨著企業(yè)改革的不斷深入，企業(yè)在市場中的競爭意識不斷加強。特別是中國加入世界貿(mào)易組織后，企業(yè)的競爭意識和產(chǎn)品意識還會進(jìn)一步地加強。不管是有形的產(chǎn)品還是無形的產(chǎn)品都是一個企業(yè)的生命力之所在。如何愛好提高產(chǎn)品的質(zhì)量成了擺在企業(yè)面前的最主要的問題。然而產(chǎn)品質(zhì)量的提高并不是叫個簡單的問題，特別是在未

12、來段時間內(nèi)，在我們企業(yè)的產(chǎn)品和鷗際接軌以后，僅僅是從技術(shù)上提高產(chǎn)品的質(zhì)量已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足國際市場的要求。在科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn)、你趁我是t的今夭，J每想讓自己的產(chǎn)品能在市場上占有…席之池，另一個更為1:要的環(huán)節(jié)將會起到致關(guān)1:!要的作用，那是就是產(chǎn)品質(zhì)愛的標(biāo)準(zhǔn)化。提鍵詡:標(biāo)準(zhǔn)化管政產(chǎn)品質(zhì)變甲、標(biāo)準(zhǔn)化對產(chǎn)品質(zhì)撒的影響產(chǎn)品的質(zhì)量管理工作是…項復(fù)雜而位期的管理工作。在整個產(chǎn)品質(zhì)量管理的過程中，任何一個環(huán)節(jié)的疏漏都會嚴(yán)重地影響整個產(chǎn)品的質(zhì)量。所以，

13、除了從技術(shù)上來解決和提高產(chǎn)品的質(zhì)量之外，更重要的就是采用標(biāo)準(zhǔn)化管理模式來確保產(chǎn)品質(zhì)量的可靠性。國際標(biāo)準(zhǔn)化組織ISO已經(jīng)對產(chǎn)品質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)化作了很多的相關(guān)規(guī)定，對產(chǎn)品從最初的設(shè)計規(guī)劃到產(chǎn)品廢棄盾的處理方式等整個的環(huán)節(jié)都有詳細(xì)的規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)。在這一系列的標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)督和的柬下，產(chǎn)品的質(zhì)景就得到了很好的保證。這是其」。另…方面，來用標(biāo)準(zhǔn)化方式來管瑯企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量，將使得企業(yè)產(chǎn)品的的管理和監(jiān)督工作有章可循。從而在很大程度上避免了企業(yè)在做產(chǎn)品質(zhì)最管理時的

14、盲目性和建復(fù)性。這也說明產(chǎn)品質(zhì)量管理的標(biāo)準(zhǔn)化巳經(jīng)成為影響產(chǎn)品質(zhì)最的最主要因素。二二、標(biāo)準(zhǔn)化對產(chǎn)品壽命的影響產(chǎn)品的壽命除了與產(chǎn)品最初設(shè)計時技術(shù)含最有密切的關(guān)系外，還由產(chǎn)品是否遠(yuǎn)用了標(biāo)準(zhǔn)化管理有著密不可分的關(guān)系。特別是在我們的企業(yè)與周際不斷接軌的今天，產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化將比產(chǎn)品質(zhì)量更為重要。在不久的將來，一個不符合國際標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品，無論其質(zhì)最還是性能是多么的優(yōu)秀也很難得到市場的認(rèn)間，而終將被淘汰。?另一方面，產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化也有利于對產(chǎn)品進(jìn)行革新和改造

15、，縮短產(chǎn)品的革新周期，加快產(chǎn)品雄奇出新的速度，更好地混成不斷變化的市場需要。在這一點上，一個企業(yè)對標(biāo)準(zhǔn)化工作的深入職工家庭也逐年增長，企業(yè)內(nèi)已經(jīng)出現(xiàn)了特困職工和困難群體。工會作為職工之家，對此必規(guī)引起高度重視，必須從保持社會穩(wěn)定的大局出發(fā)，盡快建立健全維護(hù)救助保障體系，有針對性地解決困難職工的實際困難，認(rèn)真履行好“第一責(zé)任人“職責(zé)。一是掌攘職工群眾疾苦，做好第一知情人、第一報告人、第…幫助人。工會干部要經(jīng)常深入到職工群眾中去，及時了解每

16、位職工存在的實際困難，建立好困難職工檔案，做到底數(shù)清，情況明要真心實意地幫助困難職工解決實際問劇，排憂解難辦實.事，對于解決不了的困難，要積極向上級有關(guān)部門反映，協(xié)調(diào)解決。二是要依第政策和法規(guī)，進(jìn)行維護(hù)和救助。認(rèn)真貫徹藹實工會法、勞動法)，協(xié)調(diào)好勞動關(guān)系，規(guī)拖企業(yè)的用工行為，保障職工的勞動權(quán)益，在政策允許的情報下，盡量減少困難群體的數(shù)量。對已出現(xiàn)的特困職工、失業(yè)人員、殘疾職工以及其他需要幫扶救助的困難群眾，要依據(jù)政策和法規(guī)，意點地進(jìn)行維

17、護(hù)和程度和力度都將對最終的產(chǎn)品產(chǎn)生很大的影響，以致產(chǎn)生更妖遠(yuǎn)的影響。一個標(biāo)準(zhǔn)化程度高的產(chǎn)品將會在很大程度上避免產(chǎn)品設(shè)汁與開發(fā)過程中重復(fù)性工作，便于產(chǎn)品的升級與改造，以至于最終影響產(chǎn)品的壽命。三、標(biāo)準(zhǔn)化對產(chǎn)品服務(wù)的影晌在未來的一段時間內(nèi)，企業(yè)對傍后服務(wù)工作囊視程度和售后服務(wù)質(zhì)壤的好壞，也將是決定一個企業(yè)生存與否的關(guān)鍵所在。與其同時，售后服務(wù)工作的復(fù)雜性和長期性也將會給企業(yè)帶來很大的負(fù)擔(dān)。特別是在產(chǎn)品更新?lián)Q代的周期日益被縮短的今天，售后服務(wù)

18、工作更顯得繁重而復(fù)雜。所以從這一點來看，如果在產(chǎn)品的整個開發(fā)過程中，如果始終把標(biāo)準(zhǔn)化工作貫穿其中，使產(chǎn)品從最初的規(guī)劃到最終都能按照標(biāo)準(zhǔn)化的規(guī)則嚴(yán)格進(jìn)行，使最終的產(chǎn)品成為一個完全標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)品，將會給產(chǎn)品后期的售后服務(wù)工作帶來極大的方便，從而達(dá)到提高企業(yè)對產(chǎn)品的售店服務(wù)質(zhì)最和延長產(chǎn)品的壽命這兩方面的成效?？傊?，隨著企業(yè)改革的不斷深入，將會有越來越多的外國企業(yè)來和拽們爭奪身邊的市場。所以在企業(yè)競爭日越激勵的前提下，如何更好地提高廣大員工的標(biāo)準(zhǔn)

19、化意識，推動標(biāo)準(zhǔn)化工作的不斷深入，進(jìn)一步提高產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化程度和產(chǎn)品質(zhì)撮，已經(jīng)成為企業(yè)必須解決的問翩。而標(biāo)準(zhǔn)化工作也將會在我們的企業(yè)管理中起到娘來越重要的作用?？诰戎?，保障其基本生活水平。三是建立健全制膛，開脫維護(hù)救助。建立和完善職工互助互濟(jì)制度、走訪慰問制度、結(jié)對幫扶制度和動態(tài)預(yù)警制度。深入開展以“深入基層、深入群眾，心系基層、心系群眾“為主要內(nèi)睿的“兩深入、兩心系“情動，突出“一對一“結(jié)對幫扶這個1重點，使維護(hù)教助工作制度化、經(jīng)?；?/p>

20、規(guī)戒化。要i醒過職工捐款等辦法籌集資金，建立“特困罄金“，對待困戶、恩大病、熏病職工以及遇到特殊困難的職工進(jìn)行救助，幫助他們解決燃眉之急，度過難關(guān)。同時，還要大力開展“送溫暖工程“活動，在職工生病住院或遇到重大家庭困難時，及時走訪慰問，送去溫暖與關(guān)懷?？傊?，工會組織要想真正行使好自巳的維權(quán)職責(zé)，只有不斷地加強自身建設(shè)，深化“三個代表“重要思想和十七屆一中金會精神學(xué)習(xí)貫徹力度，更好地適應(yīng)新形勢，扮演好自己的角色，才能進(jìn)一步提高工作水平和維