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文檔簡介
1、一站網(wǎng)絡(luò)集團(tuán)編制日期：2013年7月2日績效專員工作分析表績效專員工作分析表績效專員工作分析表序號序號詳細(xì)工作內(nèi)容與數(shù)字量化考核詳細(xì)工作內(nèi)容與數(shù)字量化考核完成時間完成時間1負(fù)責(zé)收集與審核每月各行政部門提交的下個月的績效考核表每月3日前2將審核通過的考核表打印發(fā)放到各行政部門負(fù)責(zé)人每月5日前3收集與審核各行政部門評好分的績效考核表每月2日前4統(tǒng)計銷售干部所帶團(tuán)隊每月的離職率每月1日前5統(tǒng)計行政崗位每月績效考核分?jǐn)?shù)每月3日前6核算技術(shù)部項目
2、績效金7統(tǒng)計不符合叢林制度標(biāo)準(zhǔn)的銷售伙伴每月2日前8統(tǒng)計狼牙達(dá)到淘汰標(biāo)準(zhǔn)的伙伴（全銷售排名30%以外）每月2日前9跟進(jìn)即將轉(zhuǎn)正的伙伴10處理伙伴績效考核申訴11與伙伴定期進(jìn)行績效面談并記錄匯總每月1次12協(xié)助各部門制定績效考核評估標(biāo)準(zhǔn)13組織編寫績效考核方案，設(shè)計績效考核表14對考核資料、各部門績效考核表進(jìn)行歸檔管理15制定并完善各項績效考核實施規(guī)定16建立員工考核管理信息庫，并不斷維護(hù)、更新信息1718192021222324一站網(wǎng)絡(luò)
3、集團(tuán)編制日期：2013年7月2日績效專員工作分析表績效專員工作分析表績效專員工作分析表序號序號詳細(xì)工作內(nèi)容與數(shù)字量化考核詳細(xì)工作內(nèi)容與數(shù)字量化考核完成時間完成時間1負(fù)責(zé)收集與審核每月各行政部門提交的下個月的績效考核表每月3日前2將審核通過的考核表打印發(fā)放到各行政部門負(fù)責(zé)人每月5日前3收集與審核各行政部門評好分的績效考核表每月2日前4統(tǒng)計銷售干部所帶團(tuán)隊每月的離職率每月1日前5統(tǒng)計行政崗位每月績效考核分?jǐn)?shù)每月3日前6核算技術(shù)部項目績效金7
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