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1、內(nèi)部審計具體準則第內(nèi)部審計具體準則第1313號────評價外部審計工作質(zhì)量評價外部審計工作質(zhì)量2004315中國內(nèi)部審計協(xié)會頁面功能【字體:大中小】【打印】【關(guān)閉】第一章第一章總則總則第一條為了規(guī)范內(nèi)部審計機構(gòu)對外部審計工作質(zhì)量的評價工作,有效利用外部審計成果,根據(jù)《內(nèi)部審計基本準則》制定本準則。第二條本準則所稱評價外部審計工作質(zhì)量,是指由內(nèi)部審計機構(gòu)對外部審計工作過程及結(jié)果的質(zhì)量進行評價的活動。第三條本準則適用于各類組織的內(nèi)部審計機構(gòu)
2、、內(nèi)部審計人員及其從事的內(nèi)部審計活動。第二章第二章一般原則一般原則第四條內(nèi)部審計機構(gòu)在需要利用外部審計工作成果,以減少重復工作、提高審計效率時,應對外部審計工作質(zhì)量進行評價。第五條在評價外部審計工作質(zhì)量時,內(nèi)部審計機構(gòu)應根據(jù)適當?shù)臉藴蕦ν獠繉徲嫻ぷ髻|(zhì)量進行客觀的評價,合理利用外部審計成果。第六條評價外部審計工作質(zhì)量,可以按照評價準備、評價實施和評價報告三個階段進行。第七條內(nèi)部審計機構(gòu)應挑選具有足夠?qū)I(yè)勝任能力的人員對外部審計工作質(zhì)量進行
3、評價。第三章第三章評價準備評價準備第八條在評價外部審計工作質(zhì)量之前,內(nèi)部審計機構(gòu)應考慮以下因素:(一)評價活動的必要性;(二)評價活動的可行性;(三)評價活動預期結(jié)果的有效性。第九條在決定對外部審計工作質(zhì)量進行評價后,內(nèi)部審計機構(gòu)應編制適當?shù)脑u價方案。評價方案應包括以下主要內(nèi)容:(一)評價目的;(二)評價工作的時間安排;(三)評價的主要內(nèi)容與步驟;(四)評價的依據(jù);(五)評價工作的主要方法;(六)評價人員的分工。第十條內(nèi)部審計機構(gòu)應取得
4、反映外部審計工作質(zhì)量的審計報告及其它相關(guān)資料。第十一條內(nèi)部審計機構(gòu)應詳細了解外部審計所采用的審計準則及其在執(zhí)業(yè)過程中與組織之間協(xié)調(diào)的情況。第十二條如果有必要,內(nèi)部審計機構(gòu)可以與外部審計機構(gòu)就評價事項進行適當?shù)臏贤?。第四章第四章評價實施評價實施第十三條內(nèi)部審計機構(gòu)對外部審計工作質(zhì)量的評價應重點關(guān)注以下內(nèi)容:(一)外部審計機構(gòu)及人員的獨立性;(二)外部審計人員的專業(yè)勝任能力;(三)外部審計人員的職業(yè)謹慎性;(四)外部審計機構(gòu)的信譽;(五)外
5、部審計所用審計程序及方法的適當性;(六)外部審計所用審計依據(jù)的有效性;(七)外部審計范圍和內(nèi)容與內(nèi)部審計機構(gòu)要求的一致性。第十四條內(nèi)部審計機構(gòu)在評價外部審計工作質(zhì)量時,應充分考慮其與內(nèi)部審計活動的差異。第十五條內(nèi)部審計機構(gòu)在評價外部審計工作質(zhì)量時,可以采用審核、觀察、詢問等一般方法以及與有關(guān)方面溝通、協(xié)調(diào)的特殊方法。第十六條內(nèi)部審計機構(gòu)應將評價工作過程記錄于工作底稿中。第五章第五章評價報告評價報告第十七條在形成外部審計工作質(zhì)量的評價結(jié)論
6、之前,內(nèi)部審計機構(gòu)應征求組織內(nèi)部有關(guān)部門與相關(guān)人員的意見。第十八條評價外部審計工作質(zhì)量應編制評價報告。評價報告應包括以下主要內(nèi)容:(一)評價報告的名稱;(二)被評價外部審計組織的名稱;(三)評價目的;(四)評價的主要內(nèi)容;(五)評價結(jié)果;(六)評價報告編制的時間。第十九條編制對外部審計工作質(zhì)量的評價報告,應當做到客觀、清晰、及時。第六章第六章附則第二十條本準則由中國內(nèi)部審計協(xié)會發(fā)布并負責解釋。第二十一條本準則自2004年5月1日起施行。
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