2023年全國碩士研究生考試考研英語一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁
已閱讀1頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、公務(wù)員法律法規(guī)執(zhí)行情況自查報(bào)告根據(jù)市委組織部《關(guān)于開展公務(wù)員法律法規(guī)實(shí)施情況監(jiān)督檢查工作的通知》要求,局黨組制定《公務(wù)員法律法規(guī)執(zhí)行情況自查方案》 ,對(duì)貫徹實(shí)施公務(wù)員法情況進(jìn)行了全面自查,認(rèn)真查找公務(wù)員管理工作中存在的問題,研究制定整改措施。現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:一、對(duì)公務(wù)員法律法規(guī)重視情況 一、對(duì)公務(wù)員法律法規(guī)重視情況我局自 xxxx 年成立以來,按照全市公務(wù)員法實(shí)施工作統(tǒng)一部署,高度重視貫徹實(shí)施好公務(wù)員法及配套法規(guī),始終把學(xué)習(xí)公務(wù)員

2、法和公務(wù)員法實(shí)施工作擺上重要議事日程,多次組織全局干部集體學(xué)習(xí),局黨組成員和人事干部帶頭講解,領(lǐng)會(huì)精神,特別是在公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行、轉(zhuǎn)任、轉(zhuǎn)隸、考核、獎(jiǎng)勵(lì)、考錄、培訓(xùn)、回避、工資福利等方面,把公務(wù)員法律法規(guī)的貫徹落實(shí),作為加強(qiáng)公務(wù)員制度建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)的重要舉措,全面提升局機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍管理科學(xué)化、規(guī)范化、法制化水平。同時(shí),為進(jìn)一步加強(qiáng)公務(wù)員法實(shí)施工作的領(lǐng)導(dǎo),我局成立以黨組成員、副局長(zhǎng)任組長(zhǎng),局紀(jì)檢干部、人事干部任成員的自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組

3、。二、貫徹落實(shí)公務(wù)員法律法規(guī)情況 二、貫徹落實(shí)公務(wù)員法律法規(guī)情況x 名同志轉(zhuǎn)隸我局工作。按規(guī)定對(duì)“三齡兩歷一身份”進(jìn)行審核認(rèn)定,履行考察、征求黨風(fēng)廉政意見、公示、個(gè)人征信查詢、黨組集體研究確定人選等程序,確保了轉(zhuǎn)任、轉(zhuǎn)隸人員條件合規(guī)、程序規(guī)范。三是嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)員錄用工作程序。xxxx 年,通過省公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織的公開考錄,錄用人員 x 名。四是加強(qiáng)公務(wù)員輪崗制度的落實(shí)。對(duì)重點(diǎn)崗位領(lǐng)導(dǎo)干部及時(shí)進(jìn)行輪崗,確保公務(wù)員交流輪崗制度落到實(shí)處

4、,先后對(duì)關(guān)鍵崗位正職進(jìn)行交流輪崗,無應(yīng)交流輪崗而未交流輪崗的情況。五是嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)員回避規(guī)定。在領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用和公務(wù)員轉(zhuǎn)任、轉(zhuǎn)隸、錄用工作中,從嚴(yán)執(zhí)行公務(wù)員回避制度,凡遇處理公務(wù)過程中涉及公務(wù)員本身利益及其親屬利害關(guān)系的,該公務(wù)員必須回避。(三)認(rèn)真開展公務(wù)員考核、培訓(xùn)工作。 (三)認(rèn)真開展公務(wù)員考核、培訓(xùn)工作。按照規(guī)定的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行公務(wù)員考核。一是制定《xxxx 年度公務(wù)員考核工作方案》 ,嚴(yán)格按照規(guī)定要求設(shè)置年度考核優(yōu)秀等

5、次人數(shù)。公務(wù)員的獎(jiǎng)懲依據(jù)文件規(guī)定和程序辦理,對(duì)年度考核確定優(yōu)秀等次的人員給予嘉獎(jiǎng),按規(guī)定及時(shí)、足額發(fā)放年度考核獎(jiǎng)金。二是制定《公務(wù)員平時(shí)考核實(shí)施方案》 ,認(rèn)真開展好公務(wù)員平時(shí)考核。以公務(wù)員的職位職責(zé)和所承擔(dān)的工作任務(wù)為依據(jù),主要考核公務(wù)員在德能勤績(jī)廉等方面的日常表現(xiàn)等,對(duì)局機(jī)關(guān)非領(lǐng)導(dǎo)成員公務(wù)員每季度開展考核,確定季度考核等次,并強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。三是認(rèn)真組織公務(wù)員教育培訓(xùn)和在線學(xué)習(xí)工作。鼓勵(lì)大家積極參加公務(wù)員在線學(xué)習(xí)和能力素質(zhì)提升教育,確保

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論