金融機(jī)構(gòu)高級管理人員任職資格談話提綱

1、金融機(jī)構(gòu)高級管理人員任職資格談話提綱一、個人及家庭成員基本情況（包括個人主要工作經(jīng)歷）；二、個人和家庭經(jīng)濟(jì)狀況以及社會關(guān)系情況，個人或直系親屬有無到期未償還的大額負(fù)債或正從事高風(fēng)險的投資活動；個人有無在黨政機(jī)關(guān)任職，或兼任其他企事業(yè)單位高級管理人員，有否從事除本職工作以外的任何以營利為目的的經(jīng)營活動；三、個人在遵紀(jì)守法、誠實守信、勤勉盡職、職業(yè)操守、廉潔自律等方面的情況；我在工作中，以科學(xué)發(fā)展觀為行動指導(dǎo)，以八榮八恥為道德指南，遵紀(jì)守法

2、，誠實守信，勤勉盡職，堅守氣節(jié)，以榜樣的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以廉潔的作風(fēng)自律行為。四、個人專業(yè)素質(zhì)方面的情況（與擬擔(dān)任職務(wù)相適應(yīng)的專業(yè)知識、工作經(jīng)驗、組織管理能力和業(yè)務(wù)能力）；五、對金融監(jiān)管及金融法律、法規(guī)的認(rèn)識、熟悉與遵守情況；我覺得：金融監(jiān)管簡單來說就是金融監(jiān)督與金融管理的復(fù)合，是指國家相關(guān)部門依據(jù)法律法規(guī)的授權(quán)對整個金融業(yè)實施的監(jiān)督管理。由于金融業(yè)是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的核心，同時又是一個復(fù)雜的高風(fēng)險行業(yè)，維護(hù)金融穩(wěn)定，關(guān)系到千家萬戶和國民經(jīng)濟(jì)的方

3、方面面，所以金融監(jiān)管意義重大。基于以上認(rèn)識，在實際的工作中，我行嚴(yán)格按照上級相關(guān)監(jiān)管要求開展業(yè)務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)和履行相關(guān)法律法規(guī)制度，不斷加強(qiáng)自己和員工的合規(guī)意識，按章辦事，合規(guī)經(jīng)營，所在機(jī)構(gòu)無違規(guī)違紀(jì)案件發(fā)生。六、正確貫徹執(zhí)行國家、上級行經(jīng)濟(jì)、金融方針政策的情況；在實際工作中，我認(rèn)真執(zhí)行國家和上級行相關(guān)經(jīng)濟(jì)，金融方針政策，同時結(jié)合工作實際，制定具體措施，正確貫徹落實，定期做出總結(jié)。七、對擬任職所在機(jī)構(gòu)的了解程度，包括基本情況、面臨的主要問

4、題以及擬采取的措施、辦法；在參加任前談話前，要充分了解擬任職機(jī)構(gòu)情況，包括資產(chǎn)、負(fù)債、中間業(yè)務(wù)收入、不良資產(chǎn)，業(yè)務(wù)風(fēng)險點，人員結(jié)構(gòu)等。準(zhǔn)備時要從肯定自己、積極的方面出發(fā)。八、原任職所在崗位的工作業(yè)績與過失情況：分管部門、業(yè)務(wù)的發(fā)展情況、業(yè)務(wù)合規(guī)情況、內(nèi)控建設(shè)及制度執(zhí)行情況、風(fēng)險管理情況等，分管部門或工作有無重大失誤或造成損失，是否負(fù)有個人責(zé)任或直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；個人有否提供虛假材料等弄虛作假行為；切入點與筆試、面試相同，應(yīng)從銀行業(yè)監(jiān)管方面出