版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、2009年?第7期(總第185期)黑龍江交通科技HEILONGJIANGJIAOTONGKEJINo.72009(SumNo.185)如何對(duì)施工項(xiàng)目部各崗位進(jìn)行責(zé)權(quán)利劃分張麗麗1司愛英2(1?黑龍江省龍飛建設(shè)開發(fā)有限公司2?蘭西縣公路管理站)摘?要:以項(xiàng)目部主要管理人員為例淺析各個(gè)崗位之間的責(zé)權(quán)利劃分。關(guān)鍵詞:施工項(xiàng)目部崗位責(zé)權(quán)劃分中圖分類號(hào):U415?1???文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:C???文章編號(hào):10083383(2009)07017301收
2、稿日期:20090415??目前公路施工企業(yè)在管理方面存在著很大的弊病國企的施工單位項(xiàng)目經(jīng)理一支筆什么都管什么都管不到位跑冒滴漏現(xiàn)象嚴(yán)重私企老板更是什么都放心不下只差親自去買螺絲釘?shù)燃?xì)小物件了。這種失敗的管理模式普遍存在于我省的公路施工企業(yè)之中產(chǎn)生這種現(xiàn)象的主要原因就是企業(yè)內(nèi)部的責(zé)權(quán)沒有進(jìn)行合理的劃分當(dāng)然也存在個(gè)別人員為了損公肥私唯恐天下不亂所謂只有趁亂才有動(dòng)手的機(jī)會(huì)。但如果一個(gè)企業(yè)要想取得長足的發(fā)展無論是私企與國企健全完善的管理制度、
3、進(jìn)行崗位責(zé)權(quán)利劃分是必要的也是必須執(zhí)行的。1?做為項(xiàng)目部核心項(xiàng)目經(jīng)理主要責(zé)任:協(xié)調(diào)好項(xiàng)目經(jīng)理部與公司之間、項(xiàng)目經(jīng)理部與工程建設(shè)指揮部之間的關(guān)系決定工程的總體進(jìn)度控制工程的總體成本召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議向項(xiàng)目副經(jīng)理、支部書記布置任務(wù)、安排工作主持項(xiàng)目經(jīng)理部的日常事務(wù)工作。也就是說項(xiàng)目經(jīng)理只管項(xiàng)目副經(jīng)理及支部書記直線式管理避免隔層管理否則不利于副手開展工作同時(shí)做好與各方面的協(xié)調(diào)工作對(duì)由于工程質(zhì)量原因而承擔(dān)主要責(zé)任。主要權(quán)利:核查所有項(xiàng)目部開銷檢查
4、項(xiàng)目副經(jīng)理的日常工作完成情況視察其他崗位工作進(jìn)展情況審批項(xiàng)目部所有資金流向簽證經(jīng)項(xiàng)目副經(jīng)理或書記審核后單據(jù)控制項(xiàng)目成本及工期。應(yīng)得利益:基本工資、工地補(bǔ)助、公司獎(jiǎng)金決定項(xiàng)目超計(jì)劃利潤的比例分成。2?作為組織項(xiàng)目實(shí)施的項(xiàng)目副經(jīng)理(總工)主要責(zé)任:主持編制項(xiàng)目施工組織計(jì)劃檢查、指導(dǎo)工程施工審定人工、機(jī)械、工程材料支出情況定期召開工程會(huì)議下達(dá)工程計(jì)劃核定工程成本組織企業(yè)自檢控制工程質(zhì)量驗(yàn)收工程完成情況。也就是說項(xiàng)目副經(jīng)理負(fù)責(zé)與工程項(xiàng)目建設(shè)有關(guān)
5、的所有工作對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)并要對(duì)由于工程質(zhì)量原因而承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。主要權(quán)利:核定所有人工、機(jī)械、工程材料支出并簽字審核對(duì)各工作崗位進(jìn)行考核調(diào)配所有項(xiàng)目部人、機(jī)、料每月提名先進(jìn)個(gè)人參與項(xiàng)目部整體決策。應(yīng)得利益:基本工資工地補(bǔ)助、公司獎(jiǎng)金參與決定項(xiàng)目超計(jì)劃利潤的比例分成。3?作為輔助工程建設(shè)的支部書記主要責(zé)任:負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)理部的人員管理思想教育檢查、指導(dǎo)后勤、采購工作的實(shí)施情況。主要權(quán)利:審核后勤、日常采購所需費(fèi)用組織召開民主生活會(huì)并提名先進(jìn)各
6、人審核所有輔助工程建設(shè)所需人、機(jī)、料成本參與項(xiàng)目部整體決策。應(yīng)得利益:基本工資工地補(bǔ)助、公司獎(jiǎng)金參與決定項(xiàng)目超計(jì)劃利潤的比例分成。4?參與工程建設(shè)的項(xiàng)目部各部門主要責(zé)任:具體落實(shí)項(xiàng)目副經(jīng)理提出的施工任務(wù)完善內(nèi)業(yè)、試化驗(yàn)、測量工作。進(jìn)行工程成本分析制定材料采購計(jì)劃按工程要求采購工程材料保證現(xiàn)場機(jī)械的正常使用、復(fù)核機(jī)械臺(tái)班、按時(shí)組織檢修機(jī)械保證機(jī)械的正常運(yùn)轉(zhuǎn)安排好職工的衣食住行及各種檢查的招待工作采購生活用品、工程內(nèi)業(yè)所須用品及食堂所須物品
7、及時(shí)向財(cái)務(wù)反饋所采購用品的原始憑證做好工程的各項(xiàng)財(cái)務(wù)帳目按時(shí)向項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子提供工程的財(cái)務(wù)收支情況。編制工程總體分析報(bào)表及時(shí)向項(xiàng)目副經(jīng)理及支部書記反饋工程實(shí)施情況。主要權(quán)利:具體審核所有與工程建設(shè)有關(guān)的所有開銷并向項(xiàng)目副經(jīng)理及支部書記反饋成本控制情況。應(yīng)得利益:基本工資、工地補(bǔ)助、公司獎(jiǎng)金項(xiàng)目超計(jì)劃利潤的比例分成。5?現(xiàn)場施工管理人員主要責(zé)任:完成下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)控制工程質(zhì)量控制分部、分項(xiàng)工程成本完善施工工藝保證現(xiàn)場施工秩序落實(shí)文明施工安全
8、生產(chǎn)。主要權(quán)利:具體使用人、機(jī)、料等生產(chǎn)要素直接實(shí)施對(duì)管理、利潤、風(fēng)險(xiǎn)的控制決定項(xiàng)目的實(shí)際成本。應(yīng)得利益:除上面的以外應(yīng)給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)以彌補(bǔ)風(fēng)吹雨淋之苦、低溫日曬之痛。采取以上的管理模式即可以防止權(quán)力的過份集中還可以充分發(fā)揮所有參建人員的集體智慧使原來由一個(gè)人管變成所有的人都在管每個(gè)人都是企業(yè)的主人只有這樣才能最大限度提供工程管理水平提高企業(yè)的競爭力企業(yè)才能更好的生存。當(dāng)然劃分好每個(gè)崗位責(zé)權(quán)以后必須進(jìn)行定期考核作為每一個(gè)管理層必須做
9、好對(duì)下一管理層檢查和考核工作堅(jiān)決不能越層管理每下層管理層也只能對(duì)上一層管理層負(fù)責(zé)不能越層匯報(bào)工作同時(shí)項(xiàng)目的決策層也就是項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目副經(jīng)理、支部書記必須認(rèn)真分析從下一層反饋回來的有關(guān)項(xiàng)目的進(jìn)度、成本、質(zhì)量方面的信息制定、下達(dá)合理的計(jì)劃對(duì)于存在的問題要及時(shí)拿出解決方案對(duì)于存在的風(fēng)險(xiǎn)要及時(shí)給以降低保證項(xiàng)目正常而有序的實(shí)施最大限度的提高工程剩余利潤。?173?2009年?第7期(總第185期)黑龍江交通科技HEILONGJIANGJIAOTO
10、NGKEJINo.72009(SumNo.185)如何對(duì)施工項(xiàng)目部各崗位進(jìn)行責(zé)權(quán)利劃分張麗麗1司愛英2(1?黑龍江省龍飛建設(shè)開發(fā)有限公司2?蘭西縣公路管理站)摘?要:以項(xiàng)目部主要管理人員為例淺析各個(gè)崗位之間的責(zé)權(quán)利劃分。關(guān)鍵詞:施工項(xiàng)目部崗位責(zé)權(quán)劃分中圖分類號(hào):U415?1???文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:C???文章編號(hào):10083383(2009)07017301收稿日期:20090415??目前公路施工企業(yè)在管理方面存在著很大的弊病國企的施工單位
11、項(xiàng)目經(jīng)理一支筆什么都管什么都管不到位跑冒滴漏現(xiàn)象嚴(yán)重私企老板更是什么都放心不下只差親自去買螺絲釘?shù)燃?xì)小物件了。這種失敗的管理模式普遍存在于我省的公路施工企業(yè)之中產(chǎn)生這種現(xiàn)象的主要原因就是企業(yè)內(nèi)部的責(zé)權(quán)沒有進(jìn)行合理的劃分當(dāng)然也存在個(gè)別人員為了損公肥私唯恐天下不亂所謂只有趁亂才有動(dòng)手的機(jī)會(huì)。但如果一個(gè)企業(yè)要想取得長足的發(fā)展無論是私企與國企健全完善的管理制度、進(jìn)行崗位責(zé)權(quán)利劃分是必要的也是必須執(zhí)行的。1?做為項(xiàng)目部核心項(xiàng)目經(jīng)理主要責(zé)任:協(xié)調(diào)好
12、項(xiàng)目經(jīng)理部與公司之間、項(xiàng)目經(jīng)理部與工程建設(shè)指揮部之間的關(guān)系決定工程的總體進(jìn)度控制工程的總體成本召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議向項(xiàng)目副經(jīng)理、支部書記布置任務(wù)、安排工作主持項(xiàng)目經(jīng)理部的日常事務(wù)工作。也就是說項(xiàng)目經(jīng)理只管項(xiàng)目副經(jīng)理及支部書記直線式管理避免隔層管理否則不利于副手開展工作同時(shí)做好與各方面的協(xié)調(diào)工作對(duì)由于工程質(zhì)量原因而承擔(dān)主要責(zé)任。主要權(quán)利:核查所有項(xiàng)目部開銷檢查項(xiàng)目副經(jīng)理的日常工作完成情況視察其他崗位工作進(jìn)展情況審批項(xiàng)目部所有資金流向簽證經(jīng)項(xiàng)目
13、副經(jīng)理或書記審核后單據(jù)控制項(xiàng)目成本及工期。應(yīng)得利益:基本工資、工地補(bǔ)助、公司獎(jiǎng)金決定項(xiàng)目超計(jì)劃利潤的比例分成。2?作為組織項(xiàng)目實(shí)施的項(xiàng)目副經(jīng)理(總工)主要責(zé)任:主持編制項(xiàng)目施工組織計(jì)劃檢查、指導(dǎo)工程施工審定人工、機(jī)械、工程材料支出情況定期召開工程會(huì)議下達(dá)工程計(jì)劃核定工程成本組織企業(yè)自檢控制工程質(zhì)量驗(yàn)收工程完成情況。也就是說項(xiàng)目副經(jīng)理負(fù)責(zé)與工程項(xiàng)目建設(shè)有關(guān)的所有工作對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)并要對(duì)由于工程質(zhì)量原因而承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。主要權(quán)利:核定所有人
14、工、機(jī)械、工程材料支出并簽字審核對(duì)各工作崗位進(jìn)行考核調(diào)配所有項(xiàng)目部人、機(jī)、料每月提名先進(jìn)個(gè)人參與項(xiàng)目部整體決策。應(yīng)得利益:基本工資工地補(bǔ)助、公司獎(jiǎng)金參與決定項(xiàng)目超計(jì)劃利潤的比例分成。3?作為輔助工程建設(shè)的支部書記主要責(zé)任:負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)理部的人員管理思想教育檢查、指導(dǎo)后勤、采購工作的實(shí)施情況。主要權(quán)利:審核后勤、日常采購所需費(fèi)用組織召開民主生活會(huì)并提名先進(jìn)各人審核所有輔助工程建設(shè)所需人、機(jī)、料成本參與項(xiàng)目部整體決策。應(yīng)得利益:基本工資工地補(bǔ)
15、助、公司獎(jiǎng)金參與決定項(xiàng)目超計(jì)劃利潤的比例分成。4?參與工程建設(shè)的項(xiàng)目部各部門主要責(zé)任:具體落實(shí)項(xiàng)目副經(jīng)理提出的施工任務(wù)完善內(nèi)業(yè)、試化驗(yàn)、測量工作。進(jìn)行工程成本分析制定材料采購計(jì)劃按工程要求采購工程材料保證現(xiàn)場機(jī)械的正常使用、復(fù)核機(jī)械臺(tái)班、按時(shí)組織檢修機(jī)械保證機(jī)械的正常運(yùn)轉(zhuǎn)安排好職工的衣食住行及各種檢查的招待工作采購生活用品、工程內(nèi)業(yè)所須用品及食堂所須物品及時(shí)向財(cái)務(wù)反饋所采購用品的原始憑證做好工程的各項(xiàng)財(cái)務(wù)帳目按時(shí)向項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子提供工程的
16、財(cái)務(wù)收支情況。編制工程總體分析報(bào)表及時(shí)向項(xiàng)目副經(jīng)理及支部書記反饋工程實(shí)施情況。主要權(quán)利:具體審核所有與工程建設(shè)有關(guān)的所有開銷并向項(xiàng)目副經(jīng)理及支部書記反饋成本控制情況。應(yīng)得利益:基本工資、工地補(bǔ)助、公司獎(jiǎng)金項(xiàng)目超計(jì)劃利潤的比例分成。5?現(xiàn)場施工管理人員主要責(zé)任:完成下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)控制工程質(zhì)量控制分部、分項(xiàng)工程成本完善施工工藝保證現(xiàn)場施工秩序落實(shí)文明施工安全生產(chǎn)。主要權(quán)利:具體使用人、機(jī)、料等生產(chǎn)要素直接實(shí)施對(duì)管理、利潤、風(fēng)險(xiǎn)的控制決定項(xiàng)目
17、的實(shí)際成本。應(yīng)得利益:除上面的以外應(yīng)給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)以彌補(bǔ)風(fēng)吹雨淋之苦、低溫日曬之痛。采取以上的管理模式即可以防止權(quán)力的過份集中還可以充分發(fā)揮所有參建人員的集體智慧使原來由一個(gè)人管變成所有的人都在管每個(gè)人都是企業(yè)的主人只有這樣才能最大限度提供工程管理水平提高企業(yè)的競爭力企業(yè)才能更好的生存。當(dāng)然劃分好每個(gè)崗位責(zé)權(quán)以后必須進(jìn)行定期考核作為每一個(gè)管理層必須做好對(duì)下一管理層檢查和考核工作堅(jiān)決不能越層管理每下層管理層也只能對(duì)上一層管理層負(fù)責(zé)不能
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 項(xiàng)目部各崗位職責(zé)
- 建筑施工項(xiàng)目部各崗位職責(zé)大全套
- 建筑施工項(xiàng)目部各崗位職責(zé)大全套
- 項(xiàng)目經(jīng)理的責(zé)權(quán)利
- 項(xiàng)目部各崗位安全職責(zé)
- 施工企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)權(quán)利研究與應(yīng)用.pdf
- 對(duì)軟件項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行角色和崗位劃分
- 項(xiàng)目部各崗位職責(zé)及制度
- 工程項(xiàng)目部各崗位職責(zé)
- 施工單位項(xiàng)目部各崗位人員工作職責(zé)大全-涵蓋所有崗位
- 施工單位項(xiàng)目部各崗位人員工作職責(zé)大全-涵蓋所有崗位
- 責(zé)權(quán)利制度設(shè)計(jì)
- 項(xiàng)目部各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制
- 項(xiàng)目部各經(jīng)理及各項(xiàng)目顧問崗位職責(zé)
- 總經(jīng)理責(zé)權(quán)利(制定版)
- 總經(jīng)理責(zé)權(quán)利(制定版)
- 如何進(jìn)行施工項(xiàng)目安全管理
- 如何進(jìn)行項(xiàng)目施工安全管理
- 項(xiàng)目部管理機(jī)構(gòu)職責(zé)劃分
- 如何進(jìn)行崗位分析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論