企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營及產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)和保障——計(jì)量

1、企業(yè)經(jīng)營與管理QIYEJINGYINGYUGUANLI070企業(yè)通過籌資活動(dòng)取得資金后進(jìn)行投資的類型有三種：一是投資生產(chǎn)項(xiàng)目，二是投資證券市場，三是投資商貿(mào)活動(dòng)。然而，投資項(xiàng)目并不都能產(chǎn)生預(yù)期收益，從而引起企業(yè)盈利能力和償債能力降低的不確定性。如出現(xiàn)投資項(xiàng)目不能按期投產(chǎn)，無法取得收益；或雖投產(chǎn)但不能盈利，反而出現(xiàn)虧損，導(dǎo)致企業(yè)整體盈利能力和償債能力下降；或雖沒有出現(xiàn)虧損，但盈利水平很低，利潤率低于銀行同期存款利率；或利潤率雖高于銀行存款

2、利息率，但低于企業(yè)目前的資金利潤率水平。在進(jìn)行投資風(fēng)險(xiǎn)決策時(shí)，其重要原則是既要敢于進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)投資以獲取超額利潤，又要克服盲目樂觀和冒險(xiǎn)主義，盡可能避免或降低投資風(fēng)險(xiǎn)。在決策中要追求收益性、風(fēng)險(xiǎn)性、穩(wěn)健性的最佳組合，或在收益和風(fēng)險(xiǎn)中間體現(xiàn)穩(wěn)健性原則的平衡器作用。企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)的第三個(gè)環(huán)節(jié)是資金回收。應(yīng)收賬款是造成資金回收風(fēng)險(xiǎn)的重要方面，有必要降低它的成本，包括機(jī)會(huì)成本（常用有價(jià)證券利息收入表示）、應(yīng)收賬款管理成本、壞賬損失成本。應(yīng)收賬款加速現(xiàn)

3、金流出，它雖使企業(yè)產(chǎn)生利潤，然而并未使企業(yè)的現(xiàn)金增加，反而還會(huì)使企業(yè)運(yùn)用有限的流動(dòng)資金墊付未實(shí)現(xiàn)的利稅開支，加速現(xiàn)金流出。因此，對(duì)于應(yīng)收賬款管理，應(yīng)建立穩(wěn)定的信用政策，確定客戶的資信等級(jí)并評(píng)估企業(yè)的償債能力，確定合理的應(yīng)收賬款比例，建立銷售責(zé)任制。收益分配是企業(yè)一次財(cái)務(wù)循環(huán)的最后一個(gè)環(huán)節(jié)。收益分配包括留存收益和分配股息。留存收益是擴(kuò)大規(guī)模來源，分配股息是股東財(cái)產(chǎn)擴(kuò)大的要求，兩者既相互聯(lián)系又相互矛盾。企業(yè)如果擴(kuò)張速度快，銷售與生產(chǎn)規(guī)模高速

4、發(fā)展，需要添置大量資產(chǎn)，稅后利潤應(yīng)大部分留用。但如果利潤率很高，而股息分配低于一定水平，就可能影響企業(yè)股票價(jià)格，由此形成企業(yè)收益分配上的風(fēng)險(xiǎn)。我從事計(jì)量工作10多年，我深知計(jì)量工作對(duì)于一個(gè)企業(yè)的重要。要使企業(yè)經(jīng)營的順利，產(chǎn)品質(zhì)量過硬，這些都是與計(jì)量工作分不開的。使之協(xié)調(diào)就應(yīng)做到以下幾點(diǎn)：一、充分認(rèn)識(shí)計(jì)量工作的重要性（一）計(jì)量是提高產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)保障產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命，以質(zhì)量求效益、以質(zhì)量求發(fā)展是企業(yè)的黨務(wù)之急。搞好質(zhì)量工作除了積極推進(jìn)

5、質(zhì)量管理體系外，還要充分認(rèn)識(shí)計(jì)量是提高產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)保障。理由：原料進(jìn)廠必須經(jīng)過計(jì)量檢測，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)：生產(chǎn)過程中各個(gè)工藝參數(shù)必須由計(jì)量檢測控制，這是把好產(chǎn)品質(zhì)量的基本手段；通過檢測做好產(chǎn)品質(zhì)量評(píng)價(jià)，這是產(chǎn)品出廠質(zhì)量的最終把關(guān)和實(shí)現(xiàn)企業(yè)產(chǎn)品信譽(yù)的保證。計(jì)量是產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)保證。（二）計(jì)量是降低消耗的必要條件節(jié)能降耗是現(xiàn)在許多企業(yè)推崇的，是可以通過多種途徑來實(shí)現(xiàn)，但是無論何種途徑，都必須以計(jì)量提供的數(shù)據(jù)為依據(jù)。原因是：通過計(jì)量可以掌握生產(chǎn)過

6、程中的各種消耗規(guī)律，運(yùn)用規(guī)律來指導(dǎo)和監(jiān)視生產(chǎn)情況，有問題及時(shí)解決，避免浪費(fèi)；依靠計(jì)量可以搞清各部門用能趨勢，采取措施均衡用能，從而控制能耗；采用先進(jìn)的計(jì)量檢測手段降低生產(chǎn)消耗，提高生產(chǎn)過程自動(dòng)快速連續(xù)測量水平，做到自動(dòng)控制調(diào)節(jié)，提高工藝自動(dòng)化，減少廢品，降低消耗。（三）計(jì)量是搞好企業(yè)經(jīng)濟(jì)核算的主要依據(jù)企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部管理，必須進(jìn)行成本核算，制定能耗、物耗標(biāo)準(zhǔn)，在生產(chǎn)過程中，對(duì)產(chǎn)品的數(shù)量、質(zhì)量、原材料等的數(shù)據(jù)進(jìn)行全面計(jì)量，把計(jì)量的數(shù)據(jù)作為經(jīng)濟(jì)

7、核算依據(jù)，正確考核各項(xiàng)指標(biāo)，為各個(gè)部門提供依據(jù)，保證各個(gè)部門的利益。因此，計(jì)量是企業(yè)經(jīng)濟(jì)核算的主要依據(jù)。二、加強(qiáng)企業(yè)管理體系建設(shè)為了充分發(fā)揮計(jì)量在生產(chǎn)經(jīng)營及產(chǎn)品質(zhì)量提高中的作用，必須建立相應(yīng)的計(jì)量管理體系，并促進(jìn)體系持續(xù)發(fā)展。（一）建立企業(yè)計(jì)量管理網(wǎng)絡(luò)一般企業(yè)可建立兩級(jí)計(jì)量管理網(wǎng)絡(luò)。公司可設(shè)立一級(jí)計(jì)量管理網(wǎng)絡(luò)，主要任務(wù)是貫徹實(shí)施有關(guān)計(jì)量法規(guī)、制定本企業(yè)計(jì)量工作規(guī)劃、計(jì)量管理規(guī)章制度，編制計(jì)量檢測體系管理手冊和程序文件，及相應(yīng)的技術(shù)規(guī)范，

8、實(shí)行計(jì)量器具、計(jì)量人員、計(jì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)一管理，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營及產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)和保障——計(jì)量趙國鑫撫順鋁廠電力檢修公司【摘要】一個(gè)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的好壞是一個(gè)企業(yè)生死存亡的關(guān)鍵，影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素有許多，計(jì)量工作就是這些因素的其中之一，計(jì)量工作的到位與否，和企業(yè)的各項(xiàng)工作是緊密相連的?！娟P(guān)鍵詞】計(jì)量；產(chǎn)品質(zhì)量；企業(yè)質(zhì)量管理體系橫向協(xié)調(diào)企業(yè)各部門之間的計(jì)量工作，實(shí)施計(jì)量工作的監(jiān)督和獎(jiǎng)懲，縱向領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)計(jì)量技術(shù)結(jié)構(gòu)。二級(jí)計(jì)量管理機(jī)構(gòu)要設(shè)在公司各分廠和主要

9、處室。主要任務(wù)是貫徹實(shí)施計(jì)量法規(guī)、量值傳遞、執(zhí)行計(jì)量檢測體系管理手冊和程序文件，制定本部門與質(zhì)量檢測體系相配套的技術(shù)文件，做好計(jì)量器具的各種管理，做好各部門的數(shù)據(jù)使用、采集、上報(bào)工作。企業(yè)建立兩級(jí)計(jì)量管理網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上，同時(shí)還可運(yùn)用計(jì)量檢測體系程序文件把企業(yè)所涉及的各部分計(jì)量工作聯(lián)系起來，共同發(fā)揮作用。（二）編制企業(yè)計(jì)量檢測體系管理手冊和程序文件企業(yè)可根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際，遵循GBT190222003建立企業(yè)計(jì)量檢測體系，編制計(jì)量管理手冊和程序性

10、文件。計(jì)量管理手冊和程序性文件首先要符合GBT190222003的要求，使文件內(nèi)容規(guī)范化；其次必須結(jié)合本公司的實(shí)際情況適應(yīng)本企業(yè)計(jì)量工作的需要，使編寫內(nèi)容合理化；再次必須遵循可操作的原則，特別是在程序文件中，計(jì)量工作的內(nèi)容必須明確具體做什么、由誰來做、什么時(shí)間做、如何做等問題，使內(nèi)容科學(xué)化?？傊?，手冊和程序文件內(nèi)容要真正體現(xiàn)出“寫你所做的，做你所寫的”的原則，從而把企業(yè)的計(jì)量工作真正落到實(shí)處，既便于實(shí)施又便于監(jiān)督檢查。文件在實(shí)施過程中隨

11、著時(shí)間的推移企業(yè)的發(fā)展變化，因此，計(jì)量管理手冊和程序性文件都應(yīng)隨企業(yè)形式的發(fā)展不斷充實(shí)改進(jìn)。（三）發(fā)揮計(jì)量人員的積極作用1努力提高計(jì)量人員的技能和素質(zhì)。計(jì)量人員不僅要熟悉計(jì)量法律法規(guī)、計(jì)量理論知識(shí)，還要掌握多門專業(yè)技術(shù)的計(jì)量器具測量、使用、維護(hù)、檢定、校準(zhǔn)技術(shù)，另外還應(yīng)掌握數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、核算等企業(yè)計(jì)量工作應(yīng)挑選文化素質(zhì)高、專業(yè)技術(shù)強(qiáng)、熱心計(jì)量工作的人員來擔(dān)任。同時(shí)，要不斷對(duì)計(jì)量人員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)或技術(shù)培訓(xùn)、管理人員和檢定人員必須持證上崗

12、，對(duì)計(jì)量人員定期開展輪訓(xùn)，更新知識(shí)，使其掌握并保持適應(yīng)形勢變化要求的計(jì)量知識(shí)與技術(shù)能力。2調(diào)動(dòng)計(jì)量人員積極性。在提高計(jì)量人員素質(zhì)的同時(shí)，還應(yīng)調(diào)動(dòng)其積極性，企業(yè)應(yīng)從關(guān)心、愛護(hù)計(jì)量人員入手，在政治上給予關(guān)心，積極做好人員的思想政治教育工作；在工作中給予支持，提倡創(chuàng)新，對(duì)新措施、新方法應(yīng)大力支持；在生活上給予關(guān)心照顧，解決計(jì)量人員的后顧之憂。同時(shí)，通過調(diào)整工資獎(jiǎng)金等方法調(diào)動(dòng)計(jì)量人員的積極性使計(jì)量人員專心本職工作，全身心地投入到計(jì)量工作中去。企

13、業(yè)經(jīng)營與管理QIYEJINGYINGYUGUANLI070企業(yè)通過籌資活動(dòng)取得資金后進(jìn)行投資的類型有三種：一是投資生產(chǎn)項(xiàng)目，二是投資證券市場，三是投資商貿(mào)活動(dòng)。然而，投資項(xiàng)目并不都能產(chǎn)生預(yù)期收益，從而引起企業(yè)盈利能力和償債能力降低的不確定性。如出現(xiàn)投資項(xiàng)目不能按期投產(chǎn)，無法取得收益；或雖投產(chǎn)但不能盈利，反而出現(xiàn)虧損，導(dǎo)致企業(yè)整體盈利能力和償債能力下降；或雖沒有出現(xiàn)虧損，但盈利水平很低，利潤率低于銀行同期存款利率；或利潤率雖高于銀行存款利

14、息率，但低于企業(yè)目前的資金利潤率水平。在進(jìn)行投資風(fēng)險(xiǎn)決策時(shí)，其重要原則是既要敢于進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)投資以獲取超額利潤，又要克服盲目樂觀和冒險(xiǎn)主義，盡可能避免或降低投資風(fēng)險(xiǎn)。在決策中要追求收益性、風(fēng)險(xiǎn)性、穩(wěn)健性的最佳組合，或在收益和風(fēng)險(xiǎn)中間體現(xiàn)穩(wěn)健性原則的平衡器作用。企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)的第三個(gè)環(huán)節(jié)是資金回收。應(yīng)收賬款是造成資金回收風(fēng)險(xiǎn)的重要方面，有必要降低它的成本，包括機(jī)會(huì)成本（常用有價(jià)證券利息收入表示）、應(yīng)收賬款管理成本、壞賬損失成本。應(yīng)收賬款加速現(xiàn)金

15、流出，它雖使企業(yè)產(chǎn)生利潤，然而并未使企業(yè)的現(xiàn)金增加，反而還會(huì)使企業(yè)運(yùn)用有限的流動(dòng)資金墊付未實(shí)現(xiàn)的利稅開支，加速現(xiàn)金流出。因此，對(duì)于應(yīng)收賬款管理，應(yīng)建立穩(wěn)定的信用政策，確定客戶的資信等級(jí)并評(píng)估企業(yè)的償債能力，確定合理的應(yīng)收賬款比例，建立銷售責(zé)任制。收益分配是企業(yè)一次財(cái)務(wù)循環(huán)的最后一個(gè)環(huán)節(jié)。收益分配包括留存收益和分配股息。留存收益是擴(kuò)大規(guī)模來源，分配股息是股東財(cái)產(chǎn)擴(kuò)大的要求，兩者既相互聯(lián)系又相互矛盾。企業(yè)如果擴(kuò)張速度快，銷售與生產(chǎn)規(guī)模高速發(fā)

16、展，需要添置大量資產(chǎn)，稅后利潤應(yīng)大部分留用。但如果利潤率很高，而股息分配低于一定水平，就可能影響企業(yè)股票價(jià)格，由此形成企業(yè)收益分配上的風(fēng)險(xiǎn)。我從事計(jì)量工作10多年，我深知計(jì)量工作對(duì)于一個(gè)企業(yè)的重要。要使企業(yè)經(jīng)營的順利，產(chǎn)品質(zhì)量過硬，這些都是與計(jì)量工作分不開的。使之協(xié)調(diào)就應(yīng)做到以下幾點(diǎn)：一、充分認(rèn)識(shí)計(jì)量工作的重要性（一）計(jì)量是提高產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)保障產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命，以質(zhì)量求效益、以質(zhì)量求發(fā)展是企業(yè)的黨務(wù)之急。搞好質(zhì)量工作除了積極推進(jìn)質(zhì)

17、量管理體系外，還要充分認(rèn)識(shí)計(jì)量是提高產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)保障。理由：原料進(jìn)廠必須經(jīng)過計(jì)量檢測，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)：生產(chǎn)過程中各個(gè)工藝參數(shù)必須由計(jì)量檢測控制，這是把好產(chǎn)品質(zhì)量的基本手段；通過檢測做好產(chǎn)品質(zhì)量評(píng)價(jià)，這是產(chǎn)品出廠質(zhì)量的最終把關(guān)和實(shí)現(xiàn)企業(yè)產(chǎn)品信譽(yù)的保證。計(jì)量是產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)保證。（二）計(jì)量是降低消耗的必要條件節(jié)能降耗是現(xiàn)在許多企業(yè)推崇的，是可以通過多種途徑來實(shí)現(xiàn)，但是無論何種途徑，都必須以計(jì)量提供的數(shù)據(jù)為依據(jù)。原因是：通過計(jì)量可以掌握生產(chǎn)過程

18、中的各種消耗規(guī)律，運(yùn)用規(guī)律來指導(dǎo)和監(jiān)視生產(chǎn)情況，有問題及時(shí)解決，避免浪費(fèi)；依靠計(jì)量可以搞清各部門用能趨勢，采取措施均衡用能，從而控制能耗；采用先進(jìn)的計(jì)量檢測手段降低生產(chǎn)消耗，提高生產(chǎn)過程自動(dòng)快速連續(xù)測量水平，做到自動(dòng)控制調(diào)節(jié)，提高工藝自動(dòng)化，減少廢品，降低消耗。（三）計(jì)量是搞好企業(yè)經(jīng)濟(jì)核算的主要依據(jù)企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部管理，必須進(jìn)行成本核算，制定能耗、物耗標(biāo)準(zhǔn)，在生產(chǎn)過程中，對(duì)產(chǎn)品的數(shù)量、質(zhì)量、原材料等的數(shù)據(jù)進(jìn)行全面計(jì)量，把計(jì)量的數(shù)據(jù)作為經(jīng)濟(jì)核

19、算依據(jù)，正確考核各項(xiàng)指標(biāo)，為各個(gè)部門提供依據(jù)，保證各個(gè)部門的利益。因此，計(jì)量是企業(yè)經(jīng)濟(jì)核算的主要依據(jù)。二、加強(qiáng)企業(yè)管理體系建設(shè)為了充分發(fā)揮計(jì)量在生產(chǎn)經(jīng)營及產(chǎn)品質(zhì)量提高中的作用，必須建立相應(yīng)的計(jì)量管理體系，并促進(jìn)體系持續(xù)發(fā)展。（一）建立企業(yè)計(jì)量管理網(wǎng)絡(luò)一般企業(yè)可建立兩級(jí)計(jì)量管理網(wǎng)絡(luò)。公司可設(shè)立一級(jí)計(jì)量管理網(wǎng)絡(luò)，主要任務(wù)是貫徹實(shí)施有關(guān)計(jì)量法規(guī)、制定本企業(yè)計(jì)量工作規(guī)劃、計(jì)量管理規(guī)章制度，編制計(jì)量檢測體系管理手冊和程序文件，及相應(yīng)的技術(shù)規(guī)范，實(shí)

20、行計(jì)量器具、計(jì)量人員、計(jì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)一管理，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營及產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)和保障——計(jì)量趙國鑫撫順鋁廠電力檢修公司【摘要】一個(gè)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的好壞是一個(gè)企業(yè)生死存亡的關(guān)鍵，影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素有許多，計(jì)量工作就是這些因素的其中之一，計(jì)量工作的到位與否，和企業(yè)的各項(xiàng)工作是緊密相連的?！娟P(guān)鍵詞】計(jì)量；產(chǎn)品質(zhì)量；企業(yè)質(zhì)量管理體系橫向協(xié)調(diào)企業(yè)各部門之間的計(jì)量工作，實(shí)施計(jì)量工作的監(jiān)督和獎(jiǎng)懲，縱向領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)計(jì)量技術(shù)結(jié)構(gòu)。二級(jí)計(jì)量管理機(jī)構(gòu)要設(shè)在公司各分廠和主要處

21、室。主要任務(wù)是貫徹實(shí)施計(jì)量法規(guī)、量值傳遞、執(zhí)行計(jì)量檢測體系管理手冊和程序文件，制定本部門與質(zhì)量檢測體系相配套的技術(shù)文件，做好計(jì)量器具的各種管理，做好各部門的數(shù)據(jù)使用、采集、上報(bào)工作。企業(yè)建立兩級(jí)計(jì)量管理網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上，同時(shí)還可運(yùn)用計(jì)量檢測體系程序文件把企業(yè)所涉及的各部分計(jì)量工作聯(lián)系起來，共同發(fā)揮作用。（二）編制企業(yè)計(jì)量檢測體系管理手冊和程序文件企業(yè)可根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際，遵循GBT190222003建立企業(yè)計(jì)量檢測體系，編制計(jì)量管理手冊和程序性文

22、件。計(jì)量管理手冊和程序性文件首先要符合GBT190222003的要求，使文件內(nèi)容規(guī)范化；其次必須結(jié)合本公司的實(shí)際情況適應(yīng)本企業(yè)計(jì)量工作的需要，使編寫內(nèi)容合理化；再次必須遵循可操作的原則，特別是在程序文件中，計(jì)量工作的內(nèi)容必須明確具體做什么、由誰來做、什么時(shí)間做、如何做等問題，使內(nèi)容科學(xué)化?？傊謨院统绦蛭募?nèi)容要真正體現(xiàn)出“寫你所做的，做你所寫的”的原則，從而把企業(yè)的計(jì)量工作真正落到實(shí)處，既便于實(shí)施又便于監(jiān)督檢查。文件在實(shí)施過程中隨著

23、時(shí)間的推移企業(yè)的發(fā)展變化，因此，計(jì)量管理手冊和程序性文件都應(yīng)隨企業(yè)形式的發(fā)展不斷充實(shí)改進(jìn)。（三）發(fā)揮計(jì)量人員的積極作用1努力提高計(jì)量人員的技能和素質(zhì)。計(jì)量人員不僅要熟悉計(jì)量法律法規(guī)、計(jì)量理論知識(shí)，還要掌握多門專業(yè)技術(shù)的計(jì)量器具測量、使用、維護(hù)、檢定、校準(zhǔn)技術(shù)，另外還應(yīng)掌握數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、核算等企業(yè)計(jì)量工作應(yīng)挑選文化素質(zhì)高、專業(yè)技術(shù)強(qiáng)、熱心計(jì)量工作的人員來擔(dān)任。同時(shí)，要不斷對(duì)計(jì)量人員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)或技術(shù)培訓(xùn)、管理人員和檢定人員必須持證上崗，