天普教育銷(xiāo)售崗位說(shuō)明書(shū)

1、課程顧問(wèn)課程顧問(wèn)崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)員了解課程，電話回答學(xué)員提出的問(wèn)題，積極與學(xué)員溝通以及銷(xiāo)售課程；2、了解學(xué)員情況及需求，推薦適合課程，有效管理自己的學(xué)員，進(jìn)行定期回訪，促成訂單；3、負(fù)責(zé)學(xué)員關(guān)系的維護(hù)，建立穩(wěn)定的客情關(guān)系，維護(hù)學(xué)員資源；4、負(fù)責(zé)完成制定的銷(xiāo)售目標(biāo)，及完成公司安排的其他事務(wù)。二、崗位要求：1、2033歲男女不限（接受應(yīng)屆畢業(yè)生），工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬至高中學(xué)歷；2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，踏實(shí)，專注，有積極向上的心態(tài)，能

2、承受一定的工作壓力；3、良好的溝通能力、能從容的應(yīng)對(duì)客戶的問(wèn)題；能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境，有激情，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；4、有教育行業(yè)、金融、保險(xiǎn)、培訓(xùn)咨詢、（電話）銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；5、如果你熱愛(ài)銷(xiāo)售，性格開(kāi)朗，有較強(qiáng)的事業(yè)心、上進(jìn)心，想要挑戰(zhàn)自己，挑戰(zhàn)高薪，歡迎你加入我們！三、薪酬待遇：1、薪資福利試用期：帶薪培訓(xùn)無(wú)責(zé)任底薪全勤綜合：3000月，轉(zhuǎn)正后無(wú)責(zé)底薪：30004000高額提成（綜合月薪600010000元月）獎(jiǎng)金（

3、5002000）年終獎(jiǎng)各種福利（業(yè)績(jī)激勵(lì)大獎(jiǎng)）其他福利（帶薪年假、員工培訓(xùn)、員工生日、員工旅游等）年輕活潑的工作氛圍明確的晉升通道2、培訓(xùn)體系新員工入職帶薪崗前培訓(xùn)在崗培訓(xùn)不定期職業(yè)知識(shí)培訓(xùn)不定期拓展訓(xùn)練3、晉升渠道初級(jí)課程顧問(wèn)—資深課程顧問(wèn)—項(xiàng)目經(jīng)理——校長(zhǎng)中心負(fù)責(zé)人——區(qū)域負(fù)責(zé)人四、工作時(shí)間：1、上午：9:0012:00下午：13:0018:00；2、周末雙休，特殊情況調(diào)休補(bǔ)假，保障每周雙休（時(shí)間是靈活調(diào)整的哦）3、享受所有國(guó)家法定

4、節(jié)假日課程顧問(wèn)課程顧問(wèn)崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)員了解課程，電話回答學(xué)員提出的問(wèn)題，積極與學(xué)員溝通以及銷(xiāo)售課程；2、了解學(xué)員情況及需求，推薦適合課程，有效管理自己的學(xué)員，進(jìn)行定期回訪，促成訂單；3、負(fù)責(zé)學(xué)員關(guān)系的維護(hù)，建立穩(wěn)定的客情關(guān)系，維護(hù)學(xué)員資源；4、負(fù)責(zé)完成制定的銷(xiāo)售目標(biāo)，及完成公司安排的其他事務(wù)。二、崗位要求：1、2033歲男女不限（接受應(yīng)屆畢業(yè)生），工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬至高中學(xué)歷；2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，踏實(shí)，專注，有積極向上的心

5、態(tài)，能承受一定的工作壓力；3、良好的溝通能力、能從容的應(yīng)對(duì)客戶的問(wèn)題；能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境，有激情，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；4、有教育行業(yè)、金融、保險(xiǎn)、培訓(xùn)咨詢、（電話）銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；5、如果你熱愛(ài)銷(xiāo)售，性格開(kāi)朗，有較強(qiáng)的事業(yè)心、上進(jìn)心，想要挑戰(zhàn)自己，挑戰(zhàn)高薪，歡迎你加入我們！三、薪酬待遇：1、薪資福利試用期：帶薪培訓(xùn)無(wú)責(zé)任底薪全勤綜合：3000月，轉(zhuǎn)正后無(wú)責(zé)底薪：30004000高額提成（綜合月薪600010000元月）

6、獎(jiǎng)金（5002000）年終獎(jiǎng)各種福利（業(yè)績(jī)激勵(lì)大獎(jiǎng)）其他福利（帶薪年假、員工培訓(xùn)、員工生日、員工旅游等）年輕活潑的工作氛圍明確的晉升通道2、培訓(xùn)體系新員工入職帶薪崗前培訓(xùn)在崗培訓(xùn)不定期職業(yè)知識(shí)培訓(xùn)不定期拓展訓(xùn)練3、晉升渠道初級(jí)課程顧問(wèn)—資深課程顧問(wèn)—項(xiàng)目經(jīng)理——校長(zhǎng)中心負(fù)責(zé)人——區(qū)域負(fù)責(zé)人四、工作時(shí)間：1、上午：9:0012:00下午：13:0018:00；2、周末雙休，特殊情況調(diào)休補(bǔ)假，保障每周雙休（時(shí)間是靈活調(diào)整的哦）3、享受所有國(guó)