《管理學原理》平時作業(yè)

1、《管理學原理》平時作業(yè)1第1題針對當前形形色色的管理現(xiàn)象，某公司的一位老處長深有感觸他說：“有的人擁有磨盤大的權力揀不起一粒芝麻，而有的人僅有芝麻大的權力卻能推動磨盤?！斑@句話反映的情況表明：（）A.個人性權力所產生的影響力有時會大于職務性權力所產生的影響力B.個人性權力所產生的影響力并不比職務性權力所產生的影響力小C.非正式組織越來越盛行，并且正在發(fā)揮越來越大的作用D.這里所描述的只是一種偶然的管理現(xiàn)象，并不具有任何實際意義您的答案：

2、A題目分數(shù)：2.0此題得分：2.02第2題越是處于高層的管理者，其對于概念技能、人際技能、技術技能的需要，就越是按以下順序排列（）A.概念技能，技術技能，人際技能；B.技術技能，概念技能，人際技能；C.概念技能，人際技能，技術技能；D.人際技能，技術技能，概念技能；您的答案：C題目分數(shù)：2.0此題得分：2.03第3題不確定型決策和風險型決策的主要區(qū)別在于（）。A.風險的大小B.可控程度C.能否確定客觀概率D.環(huán)境的穩(wěn)定性您的答案：C題目

3、分數(shù)：2.0此題得分：2.04第4題確立目標是（）工作的一個主要方面。A.計劃B.人員配備C.領導D.控制您的答案：A題目分數(shù)：2.0此題得分：2.09第15題下列關于非正式溝通的說法正確的是（）。A.非正式溝通傳播的是小道消息，準確率較低B.非正式溝通經常將信息傳遞給本不需要它們的人C.非正式溝通信息交流速度較快D.非正式溝通可以滿足職工的需要您的答案：D題目分數(shù)：2.0此題得分：2.010第16題某公司有員工64人，假設管理幅度為8

4、人，該公司的管理人員應為多少人？管理層次有多少層？（）。A.10人4層B.9人3層C.9人4層D.8人3層您的答案：B題目分數(shù)：2.0此題得分：2.011第17題在菲德勒模型中，下列哪種情況屬于較好的領導環(huán)境（）。A.人際關系差，工作結構復雜，職位權力強；B.人際關系差，工作結構簡單，職位權力強；C.人際關系好，工作結構復雜，職位權力弱；D.人際關系好，工作結構復雜，職位權力強；您的答案：D題目分數(shù)：2.0此題得分：2.012第18題根