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文檔簡介
1、雇主發(fā)放外勞薪資宣導(dǎo)書雇主發(fā)放外勞薪資宣導(dǎo)書一、依「勞動(dòng)基準(zhǔn)法」第二十二條第二項(xiàng)規(guī)定工資應(yīng)全額直接給付勞工。又依「就業(yè)服務(wù)法」第五條第二項(xiàng)第三款規(guī)定,雇主招募或僱用員工,不得有扣留求職人財(cái)物或收取保證金之情事。故雇主發(fā)放外勞薪資時(shí),除經(jīng)外勞同意外,應(yīng)將薪資確實(shí)給付外勞,不能將薪資交由不能將薪資交由(或匯給或匯給)仲介公仲介公司轉(zhuǎn)發(fā)外勞;亦不能自外勞薪資中代扣任何款項(xiàng)交付或匯款給仲介公司轉(zhuǎn)發(fā)外勞;亦不能自外勞薪資中代扣任何款項(xiàng)交付或匯款給
2、仲介公司。司。二、依就業(yè)服務(wù)法令規(guī)定,雇主給付外國人工資時(shí),應(yīng)檢附印有中文及外國人母國文字之薪資明細(xì)表,將發(fā)放工資、工資計(jì)算項(xiàng)目、工資總額、扣款繳納之各項(xiàng)費(fèi)用及金額等事項(xiàng)記入,交予外國人收存。故雇主發(fā)放外勞薪資時(shí),應(yīng)依規(guī)定將「薪資明細(xì)表」交予外勞收存應(yīng)依規(guī)定將「薪資明細(xì)表」交予外勞收存,並應(yīng)覈實(shí)填寫,不能以不實(shí)之薪資表規(guī)避主管機(jī)關(guān)之查處。違反上開規(guī)定者,將廢止雇不能以不實(shí)之薪資表規(guī)避主管機(jī)關(guān)之查處。違反上開規(guī)定者,將廢止雇主聘僱外勞之許
3、可主聘僱外勞之許可。三、如外勞每月薪資係記入於同一薪資明細(xì)表者,應(yīng)於每月發(fā)放薪資時(shí)請外勞提供其所收存之薪資明細(xì)表,並請勞工核對(duì)薪資項(xiàng)目及金額無誤後,由雇主及外勞簽章,再交回外勞留存。如雇主須另存一份者,可參照上開方式請外勞核對(duì)薪資項(xiàng)目及金額無誤,並由雇主及外勞簽章後,雇主自行留存。四、依本會(huì)發(fā)布之收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,仲介公司僅可向外勞收取仲介公司僅可向外勞收取服務(wù)費(fèi)服務(wù)費(fèi),其收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下:(一)90年11月9日以後取得入國簽證之外勞:仲介公司
4、僅可向外勞收取服務(wù)費(fèi),第1年每月上限為新臺(tái)幣年每月上限為新臺(tái)幣1800元、第元、第2年每月上限為新臺(tái)年每月上限為新臺(tái)幣1700元、第元、第3年起每月上限為新臺(tái)幣年起每月上限為新臺(tái)幣1500元。元。(二)90年11月8日以前取得入國簽證之外勞:仲介公司僅可向外勞收取服務(wù)費(fèi),每月上限為新臺(tái)幣1000元。五、另外勞健保費(fèi)、勞保費(fèi)、居留證費(fèi)、健康檢查費(fèi)等相關(guān)規(guī)費(fèi),應(yīng)覈實(shí)收取。目前外勞以基本工資新臺(tái)幣15840元投保者,健保費(fèi)每月為新臺(tái)幣216元
5、、勞保費(fèi)為新臺(tái)幣174元、居留證費(fèi)為新臺(tái)幣1000元、健康檢查費(fèi)約為1200~2000元(依醫(yī)院開具之收據(jù)覈實(shí)繳付)。六、依規(guī)定外勞在國外發(fā)生之費(fèi)用(包含借款、安家費(fèi)等)應(yīng)載明於「外國人來華工作費(fèi)用及工資切結(jié)書」,並經(jīng)由勞工輸出國驗(yàn)證。故仲介公司若以借款、安家費(fèi)等理由向外勞收費(fèi)者,應(yīng)請仲介公司主動(dòng)提供「外國人來華工作費(fèi)用及工資切結(jié)書」,且若外勞亦書面同意雇主或仲介公司代為轉(zhuǎn)交「借款借款」、「安家費(fèi)安家費(fèi)」等,其金額應(yīng)與「外國人來華工作費(fèi)
6、用及工資切結(jié)金額應(yīng)與「外國人來華工作費(fèi)用及工資切結(jié)書」相符書」相符。無該切結(jié)書或與切結(jié)書規(guī)定不符者,仲介公司不得收取該等費(fèi)用。七、家庭類雇主非屬「所得稅法」第八十九條規(guī)定之扣繳義務(wù)人,故家庭類家庭類附件:家庭類外勞薪資表參考樣例(印尼勞工),本表僅供參考,實(shí)際薪資仍以勞動(dòng)契約及實(shí)際工作情形而定,但不得違反就業(yè)服務(wù)法及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)定。月份薪資加班費(fèi)應(yīng)領(lǐng)金額體檢居留健保儲(chǔ)蓄(外勞同意及開戶)服務(wù)費(fèi)國外借款扣款金額實(shí)領(lǐng)金額發(fā)薪日期勞工簽收雇主
7、簽名備註(如仲介簽名)115840528天=$100021631681800215840528天=21631681800315840528天=21631681800415840528天=21631681800515840528天=21631681800615840528天=$21631681800715840528天=2169501800815840528天=2169501800915840528天=216950180010158405
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