2023年全國碩士研究生考試考研英語一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁
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文檔簡介

1、普通服務(wù)建設(shè)期營銷工作總體規(guī)劃(分報告一),2002年11月30日,營銷總體規(guī)劃討論稿,××公司一體化市場物流咨詢項(xiàng)目,中國培訓(xùn)師大聯(lián)盟www.china-trainers.com,1,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,概述,汽車零配件流通市場的總規(guī)模處于持續(xù)快速增長狀態(tài)。由于國內(nèi)獨(dú)立售后市場的流通商普遍實(shí)力不強(qiáng),流通資本整體

2、上比較弱小,存在市場集中的機(jī)會,因此,普通汽車服務(wù)以連鎖配送作為切入點(diǎn)進(jìn)入國內(nèi)獨(dú)立的汽車售后服務(wù)市場,有較大的發(fā)展空間普通計劃通過連鎖兩步式倉儲(DC)與終端特許連鎖的方式建立專業(yè)的市場渠道,培育集團(tuán)以服務(wù)為核心競爭能力的戰(zhàn)略技能。計劃在三年內(nèi)建立覆蓋中國大部分主要地區(qū)的市場渠道網(wǎng)絡(luò),成為獨(dú)立售后流通的第一品牌,達(dá)到20%的市場份額目標(biāo),形成集團(tuán)新的經(jīng)濟(jì)價值增長點(diǎn)03-04年度作為渠道建設(shè)的試運(yùn)行階段,以積累經(jīng)驗(yàn)和培養(yǎng)隊伍的角度為主

3、,重點(diǎn)在于建立在市場中有競爭力的業(yè)務(wù)模式和完善業(yè)務(wù)運(yùn)營系統(tǒng),而不強(qiáng)調(diào)利潤指標(biāo)的達(dá)成,初步計劃03年內(nèi)建立6家DC,04年初再建4家,以桑捷車型的常用零部件為主,發(fā)展1000家終端零售商,2,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,目錄,整體規(guī)劃營銷策略營銷組織與管理財務(wù)測算,3,© 2002 Bexcel Management Consu

4、ltants All Rights Reserved,03年3月初-04年4月底為普通汽車服務(wù)的建設(shè)期,建設(shè)期是指普通公司從第一家DC投入運(yùn)營到10家DC建設(shè)完畢并運(yùn)營的時間段公司建設(shè)計劃: 2003年3月1日,武漢DC投入運(yùn)營 2003年4月1日,天津(北京)DC投入運(yùn)營 2003年9月1日,DC3投入運(yùn)營 2003年10月1日,DC4投入運(yùn)營 2003年11月1日,DC5投入運(yùn)營 2003年12月1日,DC6投入運(yùn)營

5、 2004年1月1日,DC7投入運(yùn)營 2004年2月1日,DC8投入運(yùn)營 2004年3月1日,DC9投入運(yùn)營 2004年4月1日,DC10投入運(yùn)營,4,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,普通汽車服務(wù)建設(shè)期的五大目標(biāo),完成10個DC的建設(shè),發(fā)展800-1000家終端零售商至04年4月底累積銷售額過1.6億,當(dāng)月銷售規(guī)模在2240萬元以上,公

6、司運(yùn)營實(shí)際現(xiàn)金流持平內(nèi)部運(yùn)營管理機(jī)制建設(shè)完善,核心團(tuán)隊成熟信息系統(tǒng)成功上線普通品牌為市場所認(rèn)同,5,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,建設(shè)期營銷工作總體指導(dǎo)思想,2003-2004年度作為普通公司切入汽車零配件流通市場的試運(yùn)行階段,主要的工作目標(biāo)定位于公司業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)及在市場上站穩(wěn)腳跟,即 內(nèi)部建立并完善業(yè)務(wù)模式和業(yè)務(wù)運(yùn)營系統(tǒng) 外部形成

7、市場網(wǎng)絡(luò)和市場能力 公司將從以下幾方面重點(diǎn)努力: 業(yè)務(wù)上形成穩(wěn)定的經(jīng)營模式 經(jīng)營上開發(fā)一批忠誠穩(wěn)定的終端客戶,占據(jù)一定的市場份額 機(jī)制上完善內(nèi)部運(yùn)行管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,建立適應(yīng)流通業(yè)特點(diǎn)的激勵體系 品牌上建立較好的市場美譽(yù)度,使普通品牌為市場所認(rèn)可,6,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,資源計劃,計劃分三期投入資源:第一期:投

8、運(yùn)2個DC,76人,03年2月前必須資金到位— 2728萬元第二期:再投運(yùn)4個DC, 128人, 03年8月前必須資金到位— 1965萬元第三期:再投運(yùn)4個DC, 180人, 03年11月前必須資金到位— 3686萬元三期總計需投入資金6900萬元,7,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,推進(jìn)安排,8,©

9、; 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,,,,,,,,,區(qū)域市場重要性,區(qū)域市場競爭性,,,考慮區(qū)域市場的規(guī)模、影響力和競爭性等因素,在武漢、天津DC投入運(yùn)營之后,陸續(xù)設(shè)立全國區(qū)域內(nèi)的8個DC,完成在國內(nèi)市場的戰(zhàn)略布局,上海浙江江蘇山東廣東四川長春合肥河南,天津,武漢,根據(jù)目標(biāo)市場桑捷車保有量和競爭態(tài)勢,選擇武漢和天津(北京)作為第一批DC,逐步完

10、成全國市場的布局,9,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,,,,1月,2月,3月,4月,5月,6月,7月,9月,8月,10月,12月,11月,武漢、天津(北京)DC籌建完成,武漢、天津(北京)DC投入運(yùn)營,第二批8個DC采取滾動開發(fā)的方式 進(jìn)行建設(shè),,,(第一批2個DC運(yùn)營評估),2003年3月武漢DC投入運(yùn)營;4月天津(北京)DC投入運(yùn)營;9

11、月開始,以每個月投運(yùn)一個新DC的速度滾動建設(shè);至2004年4月完成10個DC的建設(shè)和投運(yùn)。,籌建,運(yùn)營,1月,3月,2月,4月,,2004年,籌建,運(yùn)營,籌建,運(yùn)營,籌建,………,,2003年,為了應(yīng)對流通市場快速發(fā)展和規(guī)模競爭的需要,普通市場渠道將采取“邊建設(shè)、邊完善、邊擴(kuò)展”的DC建設(shè)原則,10,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,,,內(nèi)部運(yùn)營

12、體系的建設(shè)、外部市場拓展和品牌樹立是普通市場渠道2003年基礎(chǔ)建設(shè)成功的關(guān)鍵,,普通市場渠道發(fā)展,里程碑:內(nèi)部運(yùn)營系統(tǒng)、組織發(fā)展、人力資源已能初步適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展零售終端數(shù)量不少于160個產(chǎn)品組合基本滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要,里程碑,2003年6月底,武漢、天津兩家DC營運(yùn)三個月左右時,應(yīng)對業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行一次全面的評估,考察公司是否已具備進(jìn)一步擴(kuò)張所需要的基礎(chǔ)條件,根據(jù)評估結(jié)果決定后面DC的建設(shè)推進(jìn)的步調(diào),如條件不成熟,則應(yīng)考慮適當(dāng)放慢推

13、進(jìn)速度,11,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,,第一批DC建設(shè),發(fā)展160-200家零售終端,同時完善規(guī)章制度、第一批人員培訓(xùn)、運(yùn)營流程實(shí)施、開始進(jìn)行計劃預(yù)算管理,第一批DC的運(yùn)營狀況在6月底達(dá)到預(yù)期的效果后,再開始下一輪DC建設(shè),,核心團(tuán)隊成熟產(chǎn)品線組合內(nèi)部營運(yùn)體系客戶滿意度零售商數(shù)量銷售人員效率 …,,,,武漢、天津(北京)DC

14、籌建完成,,,(第一批2個DC運(yùn)營評估),1月,2月,3月,4月,5月,6月,7月,9月,8月,10月,12月,11月,DC建設(shè)評估可從以下幾個方面進(jìn)行:,12,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,業(yè)務(wù)開拓首先要解決人員瓶頸,通過培訓(xùn)和實(shí)踐相結(jié)合的方式,逐步擴(kuò)充核心業(yè)務(wù)團(tuán)隊,并以骨干業(yè)務(wù)人員輪調(diào)來幫助新DC的建設(shè),,,人力發(fā)展和更新以老帶新的方式進(jìn)行

15、:拓展人員專職進(jìn)行零售商發(fā)展,每一批DC建設(shè)完畢以后,維護(hù)人員接管零售終端,老的業(yè)務(wù)拓展人員與新進(jìn)員工進(jìn)行下一批DC建設(shè)和零售終端建設(shè),核心團(tuán)隊、銷售隊伍、支持人員成為普通市場渠道發(fā)展基礎(chǔ),對DC團(tuán)隊人員的要求,了解汽配流通市場了解普通的產(chǎn)品線及這種產(chǎn)品組合的特性銷售終端的開發(fā)和前期維護(hù)熟悉普通公司的流程和管理制度,13,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Re

16、served,,,為了降低物流配送成本和保證服務(wù)質(zhì)量,DC的業(yè)務(wù)發(fā)展采取放射線式的配合物流配送線路組織的拓展策略,DC,A,B,C,E,D,H,配送車大量空載行駛,導(dǎo)致物流費(fèi)用高昂,,,,,,,,,滿載:空載:,DC,A,B,C,E,D,F,G,H,客戶開發(fā)時充分考慮物流成本因素,結(jié)合物流線路的拓展進(jìn)行業(yè)務(wù)開發(fā),提高配送車的運(yùn)載效率,某區(qū),,,,放射線式的拓展策略,14,© 2002 Bexcel Management Co

17、nsultants All Rights Reserved,目錄,整體規(guī)劃營銷策略營銷組織與管理財務(wù)測算,15,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,,,產(chǎn)品線規(guī)劃,經(jīng)銷商開發(fā)與溝通,供應(yīng)商開發(fā)與溝通,采購策略,定價策略,品牌推廣策略,營銷策略核心圍繞產(chǎn)品線及品牌推廣,供應(yīng)管理及銷售管理并重,16,© 2002 Bexcel Manag

18、ement Consultants All Rights Reserved,從業(yè)務(wù)模式、盈利水平、競爭狀況等因素綜合分析,選定以桑塔納和捷達(dá)為基礎(chǔ)車型組織產(chǎn)品線,,,產(chǎn)品線規(guī)劃,,與業(yè)務(wù)模式相適應(yīng):只選擇能推行獨(dú)立的品牌加盟店模式的細(xì)分市場。有較好的盈利性:細(xì)分市場中應(yīng)有一定的利潤率水平。避免強(qiáng)大的競爭對手:細(xì)分市場中是否有巨頭存在。建立品牌形象:應(yīng)能保證品牌的形象。低切入難度:經(jīng)營的復(fù)雜性、技術(shù)性要求不能太高。實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)規(guī)模的

19、迅速擴(kuò)張:能否支撐起全國的規(guī)模,能否為后期切入的細(xì)分市場建立起基礎(chǔ)性支持。,進(jìn)行產(chǎn)品線規(guī)劃時的原則,綜合各 相關(guān)因素,以桑塔納和捷達(dá)為基礎(chǔ)車型組織產(chǎn)品線,17,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,,綜合評分,,進(jìn)行品牌、客戶滿意度評級,產(chǎn)品: 桑捷車中200種常用零部件中的大部分,,按商務(wù)條件進(jìn)行評級,,進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)質(zhì)量評級,,根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃進(jìn)

20、行供應(yīng)商信息收集,供應(yīng)商評級和選擇供應(yīng)商綜合評分按產(chǎn)品技術(shù)質(zhì)量評分、品牌客戶滿意度評分、商務(wù)條件評分乘以相關(guān)權(quán)重權(quán)重排序原則:產(chǎn)品技術(shù)質(zhì)量第一順位,品牌、客戶滿意度第二順位,商務(wù)條件第三順位評分單位:產(chǎn)品技術(shù)質(zhì)量由產(chǎn)品部評定,品牌、客戶滿意度由DC評定,商務(wù)條件由市場部評定,,,產(chǎn)品線規(guī)劃,,產(chǎn)品線組合的原則,較大寬度較小深度引入少數(shù)品牌,這些品牌應(yīng)可以滿足渠道形象和利潤空間的要求,以桑捷車200種常用零部件為核心進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃

21、,供應(yīng)商選擇按照產(chǎn)品技術(shù)質(zhì)量、品牌、客戶滿意度、商務(wù)條件等進(jìn)行綜合評定,18,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,品牌推廣分為兩個階段,第一步,銷售推進(jìn)階段結(jié)合DC建設(shè)零售終端密集開發(fā)店招和店堂采用統(tǒng)一形象現(xiàn)場銷售和維修點(diǎn)擴(kuò)張第二步,銷售拉動階段與汽車消費(fèi)專家、維修服務(wù)企業(yè)和消費(fèi)者建立立體式溝通渠道溝通形式:汽車相關(guān)展示會,在相關(guān)報刊

22、雜志、其他具有一定影響立的中央、地方報紙、雜志的汽車欄目上進(jìn)行硬性和軟性宣傳,品牌傳播計劃2003年1月-8月為市場鋪設(shè)階段,期間考慮參加1次汽車消費(fèi)方面的展示、DC設(shè)立地區(qū)的媒體宣傳,尤其是軟性宣傳攻勢,對零售終端開發(fā)具有很強(qiáng)的推動作用,本階段的宣傳主要是做給零售終端看的2003年9月- 2004年4月為市場拉動階段,除上述活動頻次增加外,另進(jìn)行1-2次店面促銷活動,1-2月在終端密集地區(qū)樹立看牌廣告,銷售推進(jìn)階段,2003年1月

23、- 2003年8月,銷售拉動階段,2003年9月- 2004年4月,,,品牌推廣,,19,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,,,考核供應(yīng)商的商譽(yù)維護(hù)能力是與供應(yīng)商合作過程中最重要的部分,尤其軟性價值提供方面,產(chǎn)品技術(shù)能力,商譽(yù)維護(hù)能力,品牌、市場拓展能力,,供應(yīng)商能力,,商譽(yù)維護(hù)能力分為硬性和軟性兩個方面:1:硬件包括合同條款所規(guī)定內(nèi)容2:軟

24、件包括合作心態(tài)、特殊事件應(yīng)急、市場價格管制以及額外服務(wù)提供,,,供應(yīng)商開發(fā)與溝通,,20,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,針對不同的上游供應(yīng)商,應(yīng)采用不同的合作策略,特征:質(zhì)量好,用戶接受程度高,價格也較高,產(chǎn)品基本以配套市場為主;對于售后市場有已進(jìn)入、準(zhǔn)備進(jìn)入和不進(jìn)入三種情況,已進(jìn)入的大多價格透明,利潤空間較少;準(zhǔn)備進(jìn)入的價格透明度較低;少數(shù)配

25、套產(chǎn)品由于用量少、廠家限制嚴(yán)格,基本不進(jìn)入售后;在售后的流通網(wǎng)絡(luò)普遍不深。,,合作策略:配套產(chǎn)品對啟動階段的渠道品牌是重要的支撐,在桑捷車常用件引進(jìn)上,公司將產(chǎn)品完備性放在優(yōu)先考慮,即可與廠家的一級代理合作(廠家不愿直接合作時),并力爭與一些尚處于準(zhǔn)備進(jìn)入階段的廠家達(dá)成全國獨(dú)家代理協(xié)議。,特征:質(zhì)量好,雖然品牌知名度不一定高,但易于為消費(fèi)者所接受,價格也較高,有進(jìn)入國內(nèi)售后市場的強(qiáng)烈渴望,但通常沒有渠道基礎(chǔ);大多數(shù)產(chǎn)品通過國內(nèi)代理商進(jìn)行

26、銷售,銷量不大;價格透明度不高,利潤空間較大。,,合作策略:國外進(jìn)口產(chǎn)品可以提供較高的利潤,同時也有助于提高網(wǎng)絡(luò)形象;應(yīng)力爭與其達(dá)成全國獨(dú)家代理協(xié)議。在戰(zhàn)略層面上,今后考慮市場換技術(shù)的可能性,以支持集團(tuán)制造業(yè)務(wù)的發(fā)展。,特征:質(zhì)量較好,在售后市場上已有一定的品牌知名度,容易被消費(fèi)者接受;但通常這類產(chǎn)品價格相當(dāng)透明,利潤比較薄,甚至沒有利潤。但是否提供該類產(chǎn)品會被消費(fèi)者認(rèn)為是分銷網(wǎng)絡(luò)是否具備實(shí)力的因素之一考慮,所以對網(wǎng)絡(luò)形象有較大影響。,

27、,合作策略:國內(nèi)品牌件經(jīng)營難度較大,利潤薄;經(jīng)營該類產(chǎn)品的主要目的是擴(kuò)大影響,提高銷售額;在初期,有可能無法從廠方直接進(jìn)貨而必須從廠方的一級代理商處進(jìn)貨。,特征:一般副廠件表現(xiàn)參差不齊,產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定,其中也有某些產(chǎn)品雖然沒有品牌,但已有較好的質(zhì)量并在獨(dú)立售后市場上得到用戶的認(rèn)可。營銷上,一般廠無力構(gòu)建完善的營銷體系,價格透明度不高,有一定的利潤空間,在某些產(chǎn)品上的利潤會非常高。,,合作策略:優(yōu)先選擇已有區(qū)域性影響力的廠家進(jìn)行合作,既有

28、一定質(zhì)量保證,也有足夠的經(jīng)營合作空間,盡量集中在部分產(chǎn)品上拿主要份額或?qū)崿F(xiàn)包銷,以壓低進(jìn)貨價格甚至控制其銷售,也便于控制價格透明度和保證利潤率;在與這類廠家的合作中處于相對強(qiáng)勢的地位,應(yīng)充分利用以謀求在具體談判過程中爭取利益。另外,一般廠的質(zhì)量控制相對較弱,上規(guī)模后可能造成質(zhì)量不穩(wěn)定或下降,控制質(zhì)量和退貨保障是與該類廠商合作的一個重要考慮因素。,,,供應(yīng)商開發(fā)與溝通,,,,,,,,21,© 2002 Bexcel Manage

29、ment Consultants All Rights Reserved,,,采購,,公司統(tǒng)一采購,向生產(chǎn)廠商直接采購,向一級代理商采購,公司統(tǒng)一采購,并著力開發(fā)有市場開拓潛力的一級供應(yīng)商,以此建立自身在產(chǎn)品線上的競爭力,,,以下三類供應(yīng)商的產(chǎn)品相對有較好的市場空間和利潤空間,將作為公司重點(diǎn)開發(fā)的合作對象: 原來以出口市場為主,目前準(zhǔn)備或有可能進(jìn)入售后市場的供應(yīng)商 原來以配套市場為主,目前準(zhǔn)備或有可能進(jìn)入售后市場的供應(yīng)商 雖然一直

30、在售后市場上,但主要集中于區(qū)域市場,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,有開拓新市場潛力的供應(yīng)商,22,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,以零售為主、客戶群大部分為維修企業(yè),桑捷車零配件收入超過50%的零售終端是現(xiàn)階段的主要關(guān)注對象,,零售終端分類,,零售終端評估,,市場零售終端摸底調(diào)查,市場部和DC開拓人員一起進(jìn)行零售終端摸底調(diào)查填寫終端調(diào)查報告,門面面積經(jīng)營品種

31、主打產(chǎn)品產(chǎn)品售價盈利狀況經(jīng)營歷史往年業(yè)績客戶狀態(tài)業(yè)務(wù)模式,一類零售店業(yè)務(wù)模式定位在零售客戶群主要為維修廠(80%收入來源)盈利能力強(qiáng)店面規(guī)模超過50平方米以桑捷車型為主(超過80%)二類零售店業(yè)務(wù)模式定位在零售客戶群大部份為維修廠(50%收入來源)盈利能力一般(不虧)店面規(guī)模超過30平方米桑捷車型占大部分(超過60%)三類零售店業(yè)務(wù)模式定位在零售客戶群部份為維修廠(30%收入來源)盈利能力

32、一般(不虧)店面規(guī)模超過20平方米桑捷車型銷售比例較大(超過30%),,,經(jīng)銷商開發(fā)與溝通,,合作策略為加強(qiáng)對經(jīng)銷商的管理,市場渠道收取加盟保證金,保證金同時做為鋪貨的擔(dān)保金,在試運(yùn)行過程中對經(jīng)銷商進(jìn)行篩選,合格的經(jīng)銷商才能成為市場渠道的正式加盟商,并得到從統(tǒng)一形象、統(tǒng)一宣傳到內(nèi)部管理等方面的支持。通過對經(jīng)銷商的篩選和大力支持,考核與扶持并用,促進(jìn)渠道與合格經(jīng)銷商之間建立更加緊密的合作關(guān)系,23,© 2002 Bexc

33、el Management Consultants All Rights Reserved,價格、鋪貨、配送和退換貨為現(xiàn)階段主要的零售終端激勵手段,尤其配送的配合度是目前零售終端最為關(guān)心的,零售終端銷售激勵,價格,貨款,宣傳品,及時配送,店頭布置,店頭促銷,產(chǎn)品服務(wù)培訓(xùn),退換貨,定期配送及時配送,信用額度信用賬期,,,經(jīng)銷商開發(fā)與溝通,,24,© 2002 Bexcel Management Consultants All

34、 Rights Reserved,現(xiàn)階段終端最需要培養(yǎng)的能力是準(zhǔn)點(diǎn)配送、配載準(zhǔn)確性以及投訴及時解決,,,產(chǎn)品技術(shù)能力,商譽(yù)維護(hù)能力,品牌、市場拓展能力,,終端維護(hù),,目前階段重點(diǎn)能力培育,,,經(jīng)銷商開發(fā)與溝通,,25,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,人員穩(wěn)定、計劃周到、零星配載能力是目前與零售終端溝通的主要關(guān)注點(diǎn),,,產(chǎn)品服務(wù)能力,商務(wù)能力,維修

35、廠開發(fā)能力,,終端銷售能力,,目前階段主要關(guān)注,,,經(jīng)銷商開發(fā)與溝通,,26,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,產(chǎn)品終端批發(fā)價由各DC按照相關(guān)區(qū)域市場的價格行情進(jìn)行定價,原則上平均低于當(dāng)?shù)厥袌隽闶凵棠壳斑M(jìn)價2-3%,,管理層最終價格審定,,市場部進(jìn)行價格復(fù)議,價格: 原則上平均應(yīng)低于當(dāng)?shù)厥袌隽闶凵踢M(jìn)價2-3%,,DC提出價格建議申請,,DC當(dāng)?shù)貎r

36、格摸底,,根據(jù)采購價格和毛利要求設(shè)定全國參考價,價格決定和評審根據(jù)采購價格和毛利要求設(shè)定全國參考價DC、市場部根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌鰞r格和利潤要求進(jìn)行價格審議,,,,定價,確定當(dāng)?shù)劁N售價格后,必須在DC轄區(qū)內(nèi)執(zhí)行統(tǒng)一價格,注:由于銷售對象是中小零售商,所以該價格政策不受經(jīng)銷商累積銷售量多少的影響,27,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,目錄,整體規(guī)劃

37、營銷策略營銷組織與管理財務(wù)測算,28,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,建立以各地DC為核心的區(qū)域化市場組織平臺,發(fā)展零售終端,服務(wù)規(guī)劃、產(chǎn)品知識培訓(xùn)、客戶投訴現(xiàn)場服務(wù),零售終端,,,管理總部:管理控制,,展示、宣傳、銷售,終端開發(fā)、維護(hù)和控制和配送,DC,零售終端,DC,客戶服務(wù),銷售行政,配送,客戶發(fā)展和維護(hù),區(qū)域市場銷售、配送和行

38、政管理中心,銷售訂單處理和執(zhí)行、客戶來電處理、客戶投訴接待、客戶來訪接待、銷售員日常管理跟蹤、計劃預(yù)算管理、協(xié)調(diào)總部,日常銷售配送、儲運(yùn)管理、送貨簽收、現(xiàn)場結(jié)賬處理,零售終端開發(fā)、維護(hù)和促進(jìn),29,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,普通公司初期運(yùn)作的組織構(gòu)架,,,DC1經(jīng)理,業(yè)務(wù)組,,門店組,,配送組,,財務(wù)組,,DC6,,DC4,,DC7,,DC

39、6,,門店組,,業(yè)務(wù)組,,配送組,,財務(wù)組,,門店組,,業(yè)務(wù)組,,配送組,,財務(wù)組,DC2經(jīng)理,DC3經(jīng)理,,DC8,,…,市場部,辦公室,財務(wù)部,企劃課,推廣課,信息課,產(chǎn)品部,物流部,信息管理部,采購課,品管課,總經(jīng)理,產(chǎn)品副總,市場副總,30,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,,,,普通初期運(yùn)作時營銷組織構(gòu)架,市場部,企劃課,推廣課,信息課

40、,總經(jīng)理,市場副總,分銷中心1,門店組,財務(wù)組,業(yè)務(wù)組,配送組,分銷中心2,門店組,財務(wù)組,業(yè)務(wù)組,配送組,。。。,營銷業(yè)務(wù)決策,銷售計劃執(zhí)行,市場計劃和銷售政策的制定與業(yè)務(wù)協(xié)調(diào),31,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,營銷組織結(jié)構(gòu)中主要領(lǐng)導(dǎo)和各部門的主要營銷管理職能,32,© 2002 Bexcel Management Consult

41、ants All Rights Reserved,營銷組織中的管理權(quán)限劃分-計劃與業(yè)務(wù)管理權(quán)限,待確認(rèn),33,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,營銷組織中的管理權(quán)限劃分-行政與人事管理權(quán)限,待確認(rèn),34,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,營銷組織中的管理權(quán)限劃

42、分-行政與人事管理權(quán)限,待確認(rèn),35,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,業(yè)務(wù)人員初期的激勵可采取和工作表現(xiàn)相掛鉤,浮動收入大于固定收入的方式,業(yè)務(wù)人員收入結(jié)構(gòu),根據(jù)年終考核與評定給予獎勵,根據(jù)KPI考核與上級主管評定支付月薪中的績效薪酬,根據(jù)定級,給予銷售人員基本工資,根據(jù)國家法律給予工作人員四金,,,浮動收入,固定收入,2003年業(yè)務(wù)開始階段,銷

43、售收入存在很大的不確定性,銷售終端數(shù)量無任在短期和長期都具有價值,所以在第一階段,業(yè)績獎金重點(diǎn)考核終端開發(fā)數(shù)量,輔以銷售額的完成情況,此時,浮動收入:固定收入酬可以保持在2:1左右當(dāng)銷售終端開發(fā)數(shù)量達(dá)到一定規(guī)模時,單店的銷售額的提升最終決定了銷售額的提升,零售終端ABC分類和管理致關(guān)重要,本階段考核以銷售回款額為重點(diǎn)輔以零售終端單店銷售能力,此時,浮動收入:固定收入應(yīng)保持在3:1左右,分為終端開發(fā)提成和銷售回款提成兩部分,收入結(jié)構(gòu)和

44、獎勵原則:根據(jù)給定的銷售任務(wù)和規(guī)定的工作任務(wù),業(yè)務(wù)人員浮動收入部分應(yīng)高于固定收入部分,建議如下:,36,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,根據(jù)零售終端開發(fā)情況和銷售業(yè)績分別給予業(yè)務(wù)人員激勵,,零售終端開發(fā)獎勵,,銷售回款獎勵,零售終端開發(fā)獎發(fā)放原則:零售終端開發(fā)數(shù)量零售終端三個月中每個月保持進(jìn)貨根據(jù)三個月進(jìn)貨總額分為五個級別5萬元以下5

45、-10萬元10-20萬元20-50萬元50萬元以上,銷售回款獎勵原則:每月評定一次銷售回款總額根據(jù)月銷售回款總額分為五個提成級別5萬元以下5-10萬元10-20萬元20-50萬元50萬元以上,37,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,零售終端ABC分類和考核重點(diǎn),,由大到排序,,按銷售額匯總,,零售終端信息收集,零售終端銷售信息

46、匯總和排序,計算,,每一個累加數(shù)與總銷售額想除,得出份額,,,由大到小進(jìn)行滾動累加,計算總銷售額,,,A類終端:由大到小份額達(dá)到50%的所有銷售終端,B類終端:從最小的A類客戶后一個客戶開始到小份額達(dá)到35%的所有銷售終端,C類終端:去掉A類和B類客戶的剩余銷售終端,考核重點(diǎn):ABC三類銷售終端數(shù)量分布以ABC三類客戶數(shù)量之比5:3.5:1.5作為理論值,比較實(shí)際狀況誰的銷售終端ABC分布接近理論值誰的銷售終端分布就越合理,38,&

47、#169; 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,目錄,整體規(guī)劃營銷策略營銷組織與管理財務(wù)測算,財務(wù)預(yù)測所依據(jù)的相關(guān)假設(shè)建設(shè)期現(xiàn)金流量預(yù)測投資需求,39,© 2002 Bexcel Management Consultants All Rights Reserved,財務(wù)預(yù)測所依據(jù)的相關(guān)假設(shè),假設(shè)武漢DC在2003年3月開始營業(yè),月銷售額為150

48、萬;天津(北京)DC在4月開始營業(yè),月銷售額為450萬;2003年9月到2004年4月,每個月有一家新的DC投入運(yùn)營,頭4家平均月銷售額為250萬,后4家平均月銷售額為160萬;在預(yù)測規(guī)模和采購水平下,假定建設(shè)期毛利率為6%;2003年3月以前需要支付的員工工資和辦公費(fèi)未在本預(yù)測中考慮;建設(shè)期的存貨周轉(zhuǎn)水平定義為15%;分銷中心的租金支付方式為按年支付;,40,© 2002 Bexcel Management Cons

49、ultants All Rights Reserved,建設(shè)期現(xiàn)金流量預(yù)測,,銷售成本,銷售費(fèi)用商品檢測費(fèi)用,DC租金、管理費(fèi)用及人員工資(含折舊,攤銷),物流成本存貨損失,銷售收入及資金缺口,,,15087萬,,,529萬,,,644萬,,251萬,,,銷售稅金及附加,,35萬,,278萬,,培訓(xùn)及咨詢費(fèi),,112萬,銷售收入16050萬,現(xiàn)金差額886萬,,考慮到第二年經(jīng)營時,可以獲得更多的供應(yīng)商鋪貨資金,則實(shí)際的現(xiàn)金流應(yīng)

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