我國城鎮(zhèn)勞動力市場戶籍分割的實(shí)證研究.pdf

1、勞動力市場的形成和成熟發(fā)展是中國經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長的必要前提。隨著我國市場經(jīng)濟(jì)體制的確定,勞動力市場逐漸形成并逐步發(fā)展。然而在我國的勞動力市場中依然存在著很多不足之處,如其他要素市場一樣正在經(jīng)歷著一系列的無序、沖突和混亂:持續(xù)性的高失業(yè)率問題、殘缺的社會保障體系問題、收入差異及其人力資本積累嚴(yán)重短缺等問題困擾著經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展。改革開放以來,中國經(jīng)濟(jì)一直保持著較高的增長率,卻仍然沒有走出就業(yè)困境,國內(nèi)生產(chǎn)總值的增長對就業(yè)的拉動作用并不十分顯著。

2、貧富差距也已經(jīng)成為中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中的一個重要隱患,不僅影響了總需求水平的提高,也在一定的程度上侵蝕著社會穩(wěn)定的基礎(chǔ)。就業(yè)問題實(shí)際上就是人作為勞動力的載體并不能完全實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)力與生產(chǎn)資料的結(jié)合,勞動力資源要素的流動并不暢通。而收入差距問題則是由于勞動力和生產(chǎn)資料的結(jié)合方式、制度缺陷等原因?qū)е?表現(xiàn)為同工不同酬、職業(yè)間工資報(bào)酬差距明顯等現(xiàn)象。就業(yè)問題與收入差距問題直接關(guān)系著社會的穩(wěn)定與否,是一個與民生息息相關(guān)的課題。
　　 在我國的

3、勞動力市場中為什么會出現(xiàn)這樣的問題?該如何改變來促進(jìn)勞動力市場的完善?由于中國顯著的城鄉(xiāng)二元經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象導(dǎo)致了勞動力市場集中于城鎮(zhèn),在農(nóng)村地區(qū)則表現(xiàn)出更多的勞動力遷移,并沒有形成集聚的市場。所以本文試圖從城鎮(zhèn)勞動力市場分割這個角度做出分析解釋并且提出相應(yīng)的政策建議。
　　 事實(shí)上,勞動力市場并非都是一個完全競爭市場已經(jīng)成為一個全球性現(xiàn)象,得到了國外學(xué)者廣泛的關(guān)注。國內(nèi)學(xué)者也對我國勞動力市場不同時期的分割做了較為客觀的描述,主要集中在

4、我國勞動力市場的城鄉(xiāng)分割、部門分割、產(chǎn)業(yè)分割、性別分割等方面,常用的分割標(biāo)準(zhǔn)是工資差距和勞動力流動障礙,研究方法也基本與國外學(xué)者保持一致,即規(guī)范與實(shí)證相結(jié)合、定性與定量相結(jié)合。
　　 勞動力市場的分割意味著在勞動力市場中存在一個主要勞動力市場和一個次要勞動力市場,這兩個勞動力市場在準(zhǔn)入條件、擇業(yè)影響因素、工資決定機(jī)制上的差異較為明顯,而且還存著流動性障礙。勞動力市場分割直接導(dǎo)致了生產(chǎn)要素?zé)o法進(jìn)行最優(yōu)配置,產(chǎn)出與就業(yè)增長受到了阻礙

5、。同時,又由于勞動力要素在分割的市場問不能自由流動,這就會加劇收入差距的進(jìn)一步惡化。本文的研究對象主要是城鎮(zhèn)勞動力市場,而分割形式主要體現(xiàn)在戶籍不同的城鄉(xiāng)兩類勞動力擇業(yè)與工資支付上。也就是說,戶籍屬性(城鎮(zhèn)戶籍、農(nóng)村戶籍)不同的兩類勞動力在城鎮(zhèn)勞動力市場中選擇就業(yè)的過程中,是否存在著差異性歧視,工資決定機(jī)制是否有差異?具體研究內(nèi)容又分為三個方面:首先,由于我國幅員遼闊,按照東部、中部和西部進(jìn)行分類,區(qū)域間的經(jīng)濟(jì)發(fā)展有著明顯的差異,勞動力

6、流動也有著不同的形式,中部和西部更多的表現(xiàn)為勞動力的流出,而東部則表現(xiàn)為勞動力的流入。那么,不同區(qū)域的城鎮(zhèn)勞動力市場的分割程度是否有所差異,這個問題是現(xiàn)有文獻(xiàn)中缺乏考慮的;其次,在城鎮(zhèn)勞動力市場的分割具體表現(xiàn)內(nèi)容還是在職業(yè)選擇差異和工資報(bào)酬差異,那么分析城鄉(xiāng)兩類勞動力在城鎮(zhèn)勞動力市場中的擇業(yè)影響因素和工資報(bào)酬比較是本文的第二個研究內(nèi)容;最后,在如今的中國有個現(xiàn)象不容忽視:隨著高等教育院校的擴(kuò)招,越來越多的農(nóng)村戶籍人員進(jìn)入城市接受高等教育

7、、繼而留在城市就業(yè),那么這類高教育水平的農(nóng)村戶籍勞動力在工資報(bào)酬上是否仍然會遭遇到統(tǒng)計(jì)性歧視呢?如果歧視消失,那么對農(nóng)村戶籍勞動力的人力資本投資將會是一個改善城鎮(zhèn)勞動力市場分割的一個有效方式。所以總而言之,本文的研究內(nèi)容集中在三個方面:第一,中國城鎮(zhèn)勞動力市場二元分割程度的區(qū)域性比較;第二,城鄉(xiāng)勞動力在城鎮(zhèn)勞動力市場中擇業(yè)的影響因素、工資支付機(jī)制差異分析;第三,接受高等教育的農(nóng)村戶籍勞動力是否在城鎮(zhèn)勞動力市場中受到統(tǒng)計(jì)性歧視。