醫(yī)療器械公司勞務(wù)協(xié)議(模式)

1、醫(yī)療器械公司勞務(wù)協(xié)議（模式）醫(yī)療器械公司勞務(wù)協(xié)議（模式）甲方（單位名稱）：單位地址：郵政編碼:乙方（姓名）：聯(lián)系電話:戶籍地址：郵政編碼:實際住址：郵政編碼：甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就確立勞務(wù)關(guān)系等事宜，達成如下協(xié)議。一、協(xié)議期限一、協(xié)議期限本協(xié)議自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容與工作地點二、工作內(nèi)容與工作地點（一）乙方從事甲方的崗位工作。該崗位是涉及甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的核心崗位。乙方有義務(wù)遵守甲方的《保密管理規(guī)定》和遵守本協(xié)議約定的

2、保密責(zé)任，并嚴格按照崗位職責(zé)，履行甲方指定的工作內(nèi)容，按時、按質(zhì)、按量完成工作。（二）甲方可依據(jù)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略需要調(diào)整或重新指定乙方的具體工作內(nèi)容。三、工作時間和休息休假三、工作時間和休息休假協(xié)議期內(nèi)乙方每日的工作時間及休息休假，按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞務(wù)報酬四、勞務(wù)報酬乙方基本勞務(wù)報酬為元（含保密和競業(yè)限制費），均月發(fā)放?？冃蟪昱c乙方業(yè)績掛鉤，甲方按照公司《薪酬管理規(guī)定》和《績效管理規(guī)定》，年終考核后一次性兌現(xiàn)。五、勞動保護、勞動條

3、件和職業(yè)危害防護五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護（一）甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定為乙方提供符合要求的工作環(huán)境和勞動保護設(shè)施。（二）甲方根據(jù)乙方所從事的工作提供必要的勞動防護用品。（三）乙方必須嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)程。（四）甲方負責(zé)為乙方繳納工傷保險或購買人身意外保險，工作中出現(xiàn)人身傷害的，由社保機構(gòu)或保險公司負責(zé)理賠乙方相關(guān)損失。六、規(guī)章制度及紀律六、規(guī)章制度及紀律（一）乙方確認已詳細、完整的學(xué)習(xí)過本人從事甲方所聘崗位相關(guān)的全部法規(guī)和

4、甲方的規(guī)章制度。（二）乙方應(yīng)嚴格遵守國家的法律法規(guī)以及甲方制訂的崗位相關(guān)規(guī)章制度，服從公司及上級指令，遵守社會公德和職業(yè)道德。（三）甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對乙方進行管理和獎懲。（四）甲方的客戶資料、銷售渠道、商品進貨渠道、價格、成本、技術(shù)、配方、工藝、營銷策略、財務(wù)數(shù)據(jù)、人事政策等均為甲方的核心商業(yè)秘密，乙方已明知并保證不向任何第三方泄露。(五）乙方對掌握到的甲方商業(yè)秘密不得私自復(fù)制，包括但不限于紙介、電子數(shù)據(jù)、刻錄光盤、復(fù)制到磁

5、盤、閃存盤等方式。不得通過互聯(lián)網(wǎng)以任何形式向外發(fā)布，乙方使用完畢相關(guān)資料后應(yīng)及時歸還甲方。七、協(xié)議解除和終止七、協(xié)議解除和終止發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：（一）本協(xié)議期滿的；（二）雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；（三）乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的；（四）甲方生產(chǎn)、經(jīng)營模式發(fā)生變化，不需設(shè)此崗時；（五）乙方不能勝任此崗位工作時；（六）乙方嚴重違反甲方規(guī)定的。八、雙方需要約定的其他事項八、雙方需要約定的其他事項（一）協(xié)議期內(nèi)，甲乙任何

6、一方無故違反約定提前解除協(xié)議、或因乙方違法違紀被甲方解除協(xié)議，違約方或違法違紀的一方向另一方支付違約金，員工級違約金數(shù)額為協(xié)議解除前乙方的個月勞務(wù)費的總額（高級管理和技術(shù)人員為萬元）。（二）甲方按照本協(xié)議第七條第（一）至（六）款解除協(xié)議，無須支付乙方任何經(jīng)濟補償。（三）乙方在協(xié)議期內(nèi)單方解除勞務(wù)協(xié)議，除按本協(xié)議第八條第（一）款支付違約金外，還應(yīng)當按照甲方的安排調(diào)離保密崗位個月后才能離開甲方，新崗位的薪酬按照甲方規(guī)定支付。（四）乙方在協(xié)議

7、期內(nèi)因第六條第（二）（四）（五）款解除勞務(wù)協(xié)議，除按本協(xié)議第八條第（一）款支付違約金外，還應(yīng)當賠償由此給甲方造成的損失。（五）乙方如發(fā)生由社保渠道解決的醫(yī)藥費等相關(guān)費用，仍按原渠道解決。（六）乙方如系退休人員，身份證復(fù)印件、退休證復(fù)印件附后。（七）乙方如系原單位繳納社保關(guān)系人員，身份證復(fù)印件、原渠道社會保險繳納證明附后。（八）本協(xié)議甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，