職員服務(wù)規(guī)則65258

1、4FWideFmCommercialBuilding669BeijingWestRoadShanghai200041PRCT:(8621)62717711F:(8621)62727095.cn職員服務(wù)規(guī)則職員服務(wù)規(guī)則□總則第一條概說本規(guī)程依據(jù)文化事業(yè)股份有限公司(以下稱本公司)章程的規(guī)定訂定，其內(nèi)容適用本公司的所有職員。第二條范圍本公司職員的服務(wù)，任用，待遇，工作及休息時(shí)間，出入場所，加班及值勤，考勤及請(qǐng)假，休假，停職，辭職及解職

2、，教育訓(xùn)練，保健，獎(jiǎng)勵(lì)，懲戒等事項(xiàng)，除本公司章程，組織規(guī)程及其他章則另有規(guī)定的外，悉依本規(guī)程規(guī)定辦理。□服務(wù)準(zhǔn)則第三條責(zé)任與義務(wù)1.職員應(yīng)遵守本公司各項(xiàng)規(guī)章，服從主管的指示，維護(hù)工作秩序，與同仁和睦相處，互相合作，以期達(dá)成本公司交付的任務(wù)。2.職員如系擔(dān)任主管的，應(yīng)力求增進(jìn)所屬員工的技能，提高其工作效能，考核其工作成效，除予適當(dāng)?shù)亩綄?dǎo)外，并應(yīng)率先達(dá)成任務(wù)，不得以未直接參與其工作為由而推卸責(zé)任。第四條研究發(fā)展職員除應(yīng)愛護(hù)本公司的

3、一切設(shè)施，節(jié)省物資，及致力整理與保持良好的工作環(huán)境外，并應(yīng)隨時(shí)保持研究發(fā)展的精神，努力創(chuàng)造，以求增進(jìn)工作效率及改良工作技術(shù)。如有有利業(yè)務(wù)改進(jìn)的意見，應(yīng)立即報(bào)告主管人員核辦。第五條保守機(jī)密職員應(yīng)以本公司的信譽(yù)及利益為重，不得對(duì)外泄漏業(yè)務(wù)上的機(jī)密，以及從事有害本公司聲譽(yù)及業(yè)務(wù)進(jìn)展的事項(xiàng)。第六條兼職職員不得兼任本公司以外的任何職務(wù)。如確有此種必要時(shí)，須于事先取得本公司的核準(zhǔn)。□任用第七條任用手續(xù)1.本公司職員的任用，由總經(jīng)理室核定

4、。2.本公司對(duì)有志服務(wù)人員，應(yīng)就其學(xué)識(shí)，品德，能力，經(jīng)歷及體格，加以考查(且經(jīng)權(quán)衡或考試及體格檢查合格后)，認(rèn)為適宜時(shí)，方予任用為本公司職員。3.對(duì)于具備一定資格條件的工友，經(jīng)由考選認(rèn)為適宜者，得予晉任為職員，其有關(guān)規(guī)則另訂。第八條應(yīng)具備的文件新進(jìn)人員應(yīng)具備的文件如下：1.戶籍謄本或抄本。4FWideFmCommercialBuilding669BeijingWestRoadShanghai200041PRCT:(8621)6

5、2717711F:(8621)62727095.cn輪班方式另案規(guī)定。第十八條公休日星期日稱為公休日。由于業(yè)務(wù)上需要，停電或其他不得已的原因，本公司可臨時(shí)變更或取消公休日。第十九條休假日休假日規(guī)定如下。因季節(jié)性關(guān)系有趕工必要，經(jīng)工會(huì)或員工同意，本公司得臨時(shí)規(guī)定休假日照常上班。1.全天休假日(1)元旦1月1日及2日(2)婦女節(jié)(限女性)3月8日(3)國慶日。(4)感恩節(jié)。(5)圣誕節(jié)。2.國定休假日與公休日重復(fù)時(shí)得依