新政下培訓(xùn)機構(gòu)必須注意的三份合同之二++兼職教師聘用合同

1、新政下培訓(xùn)機構(gòu)必須注意的三份合同之二兼職教師聘用合同甲方：乙方：身份證號碼：根據(jù)甲方教學(xué)需要，結(jié)合實際，甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同：一、合同有效期1.自___年___月__日始至___年___月__日止。合同期滿聘用關(guān)系自然終止。2.聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3.本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月通知對方。二、

2、乙方應(yīng)當(dāng)具備的條件及證書1.。2.。3.。其他：。三、甲方權(quán)利及義務(wù)1甲方按xx元課時的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付課時津貼，每月月末結(jié)算，次月10日前發(fā)放。4按正常手續(xù)停課兩次以上（不含兩次）。5不履行本合同或違反學(xué)校規(guī)章制度。6上課期間學(xué)生出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象而未及時處理。7其他嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的行為。（2）、存在下列情形之一者，甲方可單方解除合同：1因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的。2乙方被證明不符合聘用條件的(如沒有教授資歷或能力)。3通過組織學(xué)生

3、對授課質(zhì)量進行測評后，乙方教學(xué)不合格的。4法律規(guī)定的其它情形。六、乙方單方面解除合同的條件1因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的。2甲方因未及時發(fā)放課酬或未按約定提供必要的教學(xué)設(shè)備、設(shè)施。3.法律規(guī)定的其它情形。七、合同生效及變更1.本合同一式兩份，甲、乙方雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。兼職教師必須在上崗之前簽訂聘用合同，并提供身份證、學(xué)歷學(xué)位、職稱證書原件、復(fù)印件交負(fù)責(zé)人審核及存檔。2.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法