護士長崗位說明書

1、婦產(chǎn)科護士長婦產(chǎn)科護士長崗位說明書崗位說明書一、基一、基本資料崗位名稱護士長所屬部門婦產(chǎn)科崗位編號二、工二、工作內(nèi)容（一）（一）工作概述在護理部主任和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責婦產(chǎn)科的行政、業(yè)務(wù)、教學(xué)、工作。（二）（二）工作職責管理職責：1.根據(jù)護理部及科內(nèi)護理工作質(zhì)量標準、工作計劃，負責制定本科室工作計劃，組織實施、檢查與總結(jié)。2.督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度、職業(yè)道德規(guī)范和技術(shù)操作規(guī)程，加強護理安全管理。3.檢查、指導(dǎo)病區(qū)護理工作

2、。4.負責病區(qū)護士的排班及工作分配，制定各班工作流程、護理常規(guī)、技術(shù)操作流程、宣教內(nèi)容。5.督促檢查護理人員嚴格執(zhí)行消毒隔離及無菌操作技術(shù)，保持病房清潔、規(guī)范。6.掌握本病區(qū)護理人員的思想動態(tài)和工作表現(xiàn)，關(guān)心護士的生活及學(xué)習(xí)情況，增強凝聚力，提高工作效率。7.合理利用醫(yī)療資源，做好儀器、設(shè)備、藥品等物品的管理，減少浪費，降低成本，提高效益。8.負責管理好病房，為患者提供整潔、安靜、舒適、安全的病房環(huán)境，督促檢查衛(wèi)生員工作，并向主管部門反

3、饋。9.做好患者、陪人及探視人員的管理，利用“五常法”管理，保持病區(qū)、治療室、辦公室的整潔、舒適、安靜。業(yè)務(wù)職責：1、.掌握全病區(qū)護士的工作情況，參加重點患者的護理。2.組織疑難病例護理查房，指導(dǎo)護士制定護理計劃，審修護理記錄。3.對各病房發(fā)生的護理差錯、事故進行分析、鑒定，并提出防范措施。4.親自執(zhí)行或指導(dǎo)護士操作復(fù)雜的技術(shù)，嚴防差錯事故發(fā)生。5.對本病區(qū)復(fù)雜的技術(shù)或新開展的護理業(yè)務(wù)應(yīng)親自指導(dǎo)并參加實踐。6.參加科主任查房、大手術(shù)或新

4、開展的手術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論。7.加強醫(yī)護溝通，充分了解醫(yī)生對護理工作的要求。教研職責：1.負責指導(dǎo)和管理實習(xí)、進修人員，并指定有經(jīng)驗、有教學(xué)能力的護理人員擔任帶教工作。2.組織婦產(chǎn)科護士進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認真落實各級護理人員規(guī)范化培訓(xùn)與繼續(xù)教育計劃。3.組織技術(shù)操作考核、提高護理人員理論水平和技能。4、.組織護理進修人員和護士的臨床實習(xí)，負責講課和評定成績。（三）（三）工作關(guān)系專業(yè)法規(guī)《中華人民共和國母嬰保健法》、《產(chǎn)前診斷技術(shù)

5、管理辦法》、《新生兒《婦幼衛(wèi)生工作條例》、《母嬰保健醫(yī)學(xué)技術(shù)管理辦法》、專業(yè)法規(guī)篩查技術(shù)規(guī)范》、《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》、《人口與計劃生育法》。（四）（四）基本素質(zhì)要求1.身體健康，恪盡職守，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)。2.具有良好的團隊合作精神，工作踏實肯干、認真負責、細心周到，有一定的創(chuàng)新性，具有強的服務(wù)意識和奉獻精神。3.較強的組織管理能力、決斷能力，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系。（五）（五）培訓(xùn)要求1.婦產(chǎn)科護理知識與操作技能

6、培訓(xùn)。2.醫(yī)院和護理管理培訓(xùn)。3.護理服務(wù)技能及溝通技能培訓(xùn)。4.相關(guān)法律法規(guī)知識培訓(xùn)。四、工四、工作權(quán)限1.護理進修、實習(xí)人員的帶教權(quán)。2.護理工作質(zhì)量的監(jiān)督檢查權(quán)。3.病區(qū)護理員工的管理考核權(quán)和獎、罰、升、降、調(diào)的建議權(quán)。4.醫(yī)院授予病區(qū)內(nèi)護士進修、學(xué)術(shù)活動、外出或請假審批權(quán)和其他權(quán)限。5.領(lǐng)導(dǎo)交給的其他權(quán)限。五、協(xié)五、協(xié)調(diào)關(guān)系1.醫(yī)護、護患問工作關(guān)系的配合與協(xié)調(diào)。2.護理人員內(nèi)部關(guān)系的協(xié)調(diào)。3.與院內(nèi)相關(guān)科室人員、部門的關(guān)系協(xié)調(diào)。

7、六、績六、績效考核要點1.醫(yī)院各項指令貫徹執(zhí)行情況，各種護理規(guī)章制度執(zhí)行、檢查與落實情況。2.本科室護理工作量、護理質(zhì)量與工作效率，護理差錯與護理事故發(fā)生情況。3.工作規(guī)劃能力，工作綜合協(xié)調(diào)能力，院領(lǐng)導(dǎo)及員工對本人管理能力的評價。4.有關(guān)科室對本科室護理工作檢查評價情況，本護理組總體工作效率，任務(wù)目標完成情況。5.較全面了解婦產(chǎn)科專業(yè)國內(nèi)外的新理論、新技術(shù)，并用于護理實踐和科學(xué)研究的能力。6.本人的業(yè)務(wù)技術(shù)水平和服務(wù)能力，對婦產(chǎn)科護理學(xué)