校園綠色后勤及食堂安全管理

1、學校綠色后勤服務與食堂管理培訓課件,,培訓提綱,校園食堂安全與食品安全法校園食品安全案例分析《學生傷害事故處理辦法》淺析學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定學校后勤規(guī)范管理理論-中小學后勤改革的思考xx學?？倓罩魅伟踩ぷ髫熑螘?專題一、《食品安全法》及食品安全案例分析,第一章 總　則          第二章 食品安全風險監(jiān)測和評估  

2、60;  第三章 食品安全標準     第四章 食品生產(chǎn)經(jīng)營     第五章 食品檢驗     第六章 食品進出口     第七章 食品安全事故處置     第八章 監(jiān)督管理   

3、0; 第九章 法律責任,校園食品安全案例分析,今年秋季開學以來，河北、江西、湖南、貴州、山西等地相繼發(fā)生6起學校食物中毒和腸道傳染病流行事件。9月1日～6日，河北省唐山市玉田縣育英小學25名學生陸續(xù)出現(xiàn)發(fā)熱、腹瀉等癥狀；9月5日，河北省承德市隆化縣章吉營中學因學校自備水源被污染使得135名學生發(fā)生腹瀉；9月6日，江西省高安市獨城鎮(zhèn)紅星幼兒園23名兒童發(fā)生疑似食物中毒；9月8日，湖南省長沙市雨花區(qū)楓樹山小學70名...貴州桐梓

4、縣茅石鄉(xiāng)中學發(fā)生一起食物中毒事故，已有34名學生送往醫(yī)院救治。目前，當?shù)叵嚓P部門人員已趕往事發(fā)地，中毒原因正在調查中。,校園食品安全案例分析,2009年3月30日上午，湖北十堰張灣區(qū)東風公司46廠大門右側的小博士幼兒園突發(fā)兒童食物中毒事件。截至3月31日，已有135人出現(xiàn)中毒癥狀，包括兒童128名，教職工7人，其中10名兒童癥狀較重。2007年我國學校共發(fā)生食物中毒117起,其中74起發(fā)生于學校集體食堂,中毒2853人從衛(wèi)生部獲悉，

5、年以來，發(fā)生在集中供餐單位的群體性食物中毒事故68起，中毒1646人，死亡18人。其中學校食堂發(fā)生36起，中毒922人，死亡1人，是事故報告最多的場所。,專題二、《學生傷害事故處理辦法》淺析,為積極預防、妥善處理在校學生傷害事故，保護學生、學校的合法權益，根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國未成年人保護法》和其他相關法律、行政法規(guī)及有關規(guī)定，制定本辦法。在學校實施的教育教學活動或者學校組織的校外活動中，以及在學校負有管理責任

6、的校舍、場地、其他教育教學設施、生活設施內發(fā)生的，造成在校學生人身損害后果的事故的處理，適用本辦法。,一、事故與責任,因學校、學生或者其他相關當事人的過錯造成的學生傷害事故,相關當事人應當根據(jù)其行為過錯程度的比例及其與損害后果之間的因果關系承擔相應的責任。當事人的行為是損害后果發(fā)生的主要原因,應當承擔主要責任;當事人的行為是損害后果發(fā)生的非主要原因,承擔相應的責任。。,,因下列情形之一造成的學生傷害事故，學校應當依法承擔相應的責任：　

7、　　　（一）學校的校舍、場地、其他公共設施，以及學校提供給學生使用的學具、教育教學和生活設施、設備不符合國家規(guī)定的標準，或者有明顯不安全因素的；　　　　（二）學校的安全保衛(wèi)、消防、設施設備管理等安全管理制度有明顯疏漏，或者管理混亂，存在重大安全隱患，而未及時采取措施的；　　　?。ㄈW校向學生提供的藥品、食品、飲用水等不符合國家或者行業(yè)的有關標準、要求的；　　　?。ㄋ模W校組織學生參加教育教學活動或者校外活動，未對學生進行相應的安全教育

8、，并未在可預見的范圍內采取必要的安全措施的；,,（五）學校知道教師或者其他工作人員患有不適宜擔任教育教學工作的疾病，但未采取必要措施的；　　　?。W校違反有關規(guī)定，組織或者安排未成年學生從事不宜未成年人參加的勞動、體育運動或者其他活動的；　　　?。ㄆ撸W生有特異體質或者特定疾病，不宜參加某種教育教學活動，學校知道或者應當知道，但未予以必要的注意的；　　　?。ò耍W生在校期間突發(fā)疾病或者受到傷害，學校發(fā)現(xiàn)，但未根據(jù)實際情況及時采取相應

9、措施，導致不良后果加重的；　　　?。ň牛W校教師或者其他工作人員體罰或者變相體罰學生，或者在履行職責過程中違反工作要求、操作規(guī)程、職業(yè)道德或者其他有關規(guī)定的；,,（十）學校教師或者其他工作人員在負有組織、管理未成年學生的職責期間，發(fā)現(xiàn)學生行為具有危險性，但未進行必要的管理、告誡或者制止的；　　　?。ㄊ唬ξ闯赡陮W生擅自離校等與學生人身安全直接相關的信息，學校發(fā)現(xiàn)或者知道，但未及時告知未成年學生的監(jiān)護人，導致未成年學生因脫離監(jiān)護人的保護

10、而發(fā)生傷害的；　　　?。ㄊW校有未依法履行職責的其他情形的。,二、事故處理程序,發(fā)生學生傷害事故，情形嚴重的，學校應當及時向主管教育行政部門及有關部門報告；屬于重大傷亡事故的，教育行政部門應當按照有關規(guī)定及時向同級人民政府和上一級教育行政部門報告。經(jīng)教育行政部門調解，雙方就事故處理達成一致意見的，應當在調解人員的見證下簽訂調解協(xié)議，結束調解；在調解期限內，雙方不能達成一致意見，或者調解過程中一方提起訴訟，人民法院已經(jīng)受理的，應當終

11、止調解。,三、事故損害的賠償,學生傷害事故賠償?shù)姆秶c標準，按照有關行政法規(guī)、地方性法規(guī)或者最高人民法院司法解釋中的有關規(guī)定確定。教育行政部門進行調解時，認為學校有責任的,可以依照有關法律法規(guī)及國家有關規(guī)定，提出相應的調解方案。學校有條件的，應當依據(jù)保險法的有關規(guī)定，參加學校責任保險。教育行政部門可以根據(jù)實際情況，鼓勵中小學參加學校責任保險。提倡學生自愿參加意外傷害保險。在尊重學生意愿的前提下，學校可以為學生參加意外傷害保險創(chuàng)造便利條

12、件，但不得從中收取任何費用。,四、事故責任者的處理,發(fā)生學生傷害事故，學校負有責任且情節(jié)嚴重的，教育行政部門應當根據(jù)有關規(guī)定，對學校的直接負責的主管人員和其他直接責任人員，分別給予相應的行政處分；有關責任人的行為觸犯刑律的，應當移送司法機關依法追究刑事責任。受傷害學生的監(jiān)護人、親屬或者其他有關人員，在事故處理過程中無理取鬧，擾亂學校正常教育教學秩序，或者侵犯學校、學校教師或者其他工作人員的合法權益的,學校應當報告公安機關依法處理；造成

13、損失的，可以依法要求賠償。,專題三、學校后勤規(guī)范管理理論,,加強和規(guī)范學校后勤管理是學校提高辦學質量與效益的客觀要求。完善后勤管理的制度,有利于鞏固行風建設，重塑教育形象；有利于師生身心健康，保證人事制度改革，完善激勵機制；有利于學校教育教學中心工作和提高服務質量。,第一部分 后勤工作管理概述,學校后勤工作管理制度加強理論和微機技術學習，端正服務思想，轉變服務觀念,敬業(yè)愛崗、愛校。全體后勤人員必須積極參加政治學習、升旗儀式和學校開展的

14、各項集體活動，按時參加處務會，不斷提高敬業(yè)愛崗的主人翁責任感，牢固樹立全心全意為教育教學工作服務的觀念。端正服務態(tài)度，在工作中努力克服態(tài)度生硬、方法簡單的不足，積極倡導禮貌待人，主動、熱情、周到、細心地為師生服務。期初、期末要認真寫出工作計劃、總結或有關專業(yè)論文,,1、嚴格考勤制度，提倡出全勤、出滿勤、保質保量完成本職工作。2、各司其職，忠于職守、認真履行崗位職責，自覺遵守各項規(guī)和紀律。3、加強對物管的管理，充分調動他們的積極性、主

15、動性努力做好本職工作。 4、食堂衛(wèi)生監(jiān)管員（校醫(yī)）必須天天下廚房，檢查購回食物質量和監(jiān)督執(zhí)行食品衛(wèi)生法和學校衛(wèi)生管理制度，協(xié)助制訂周菜譜，保證師生就餐安全。,一、學校后勤管理基本原則,一、堅持后勤保障原則：學校后勤工作的服務對象是全體師生，服務宗旨是為教育教學服務，為學生的身心健康成長、生活負責。不論何時都要遵循顧全大局，保障學校教育教學工作順利進行。二、堅持后勤高效性原則：學校后勤服務必須快捷高效，不能拖泥帶水，影響正常的教育

16、教學工作。三、堅持后勤創(chuàng)新性原則：學校后勤工作必須做到與時俱進、不斷創(chuàng)新，如人本管理、人性化服務、規(guī)范化操作、用可持續(xù)發(fā)展的思想制訂規(guī)劃等等，切實優(yōu)質的完成服務工作。,二、學校后勤管理基本內容,學校后勤工作的內容多、范圍廣，概括起來有：一、對辦公用品、耗材、經(jīng)費、帳目、文檔、規(guī)章、憑證票據(jù)等的管理。這方面的工作要做到準確、規(guī)范、嚴格、制度化、公開化、科學化。規(guī)劃、計劃要體現(xiàn)科學性、人性化，考慮可持續(xù)發(fā)展。財務管理要制定切實可行的管

17、理辦法，編制科學的預算方案，加強過程監(jiān)控，嚴格按計劃辦事，杜絕財務運行中的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。辦公用品、耗材的管理上要科學測算，精心安排，節(jié)儉規(guī)范，保質保量，及時到位，確保學校工作的正常運轉。憑證管理要嚴格審批，規(guī)范管理，定期審計，安全保密，做到往來清楚，帳物相符，證物相符，責任到人。,,二、對食堂、實驗室、辦公室、衛(wèi)生室等部門的管理。主要管理對象是物品、食品、藥品、水電耗材、體衛(wèi)用品、實驗器材。這些部門關系到師生的健康、安全，關系到學

18、校秩序的正常與否。其管理必須做到質量合格，數(shù)量合理；分配得當，程序規(guī)范；審批嚴格，管理細致；考核公開，賞罰分明。哪里是關鍵部位，哪里是薄弱環(huán)節(jié)，哪里易出現(xiàn)事故隱患，哪里需集中整頓……后勤管理人員必須心中有數(shù)。每道工程的要求，每個部位的指令要制度上墻，指令清楚，持證上崗，責任到人。做到防范于未然，糾正有力度，指導有章法，處置有預案。,,三、對門、窗、課桌、椅、床、柜等硬件設施的管理。它們代表學校的管理形象，是學生行為規(guī)范好壞的晴雨表，也是

19、學校顯形管理中的核心部分，并且大部分是直接落實到具體的班級、學生和辦公室。監(jiān)控難、管理難、損壞程度大，是總務管理中動態(tài)管理的重要內容。管好這一部分設施要求制定嚴格的規(guī)章制度，層層落實責任，加強過程督查，實施動態(tài)管理，堅持天天評比，做到天天完好，天天規(guī)范，天天整潔，天天可用。,,四、對學校的運動場、花圃、校園綠地、教室、寢室、場地設施、學校建筑和構筑物的管理。它們是學校形象的直接體現(xiàn)者，是學校精神面貌的物化反映，是學生懂規(guī)范、有教養(yǎng)的直接

20、體現(xiàn)，同時也是學校顯形管理的重要部分，其要求是合理規(guī)劃，精心布局，細心營造，明確要求，做到綠化、美化、凈化、香化、育人化五位一體。展示師生的教養(yǎng)、風貌、體現(xiàn)學校的精神和辦學理念。要確定片區(qū)責任人，落實好各類人員的職責，做到各項工作，特別是安全衛(wèi)生工作的檢查記錄，劃分好“四化”責任區(qū)，使整個校園生機勃勃，情趣高雅，四季常新，井然有序。,第二部分 后勤財務管理制度,財務制度章程一、以財政部頒布的《事業(yè)單位財務規(guī)則》、《事業(yè)單位會計準則》

21、、《事業(yè)單位會計制度》、《中小學財務制度》、《中小學會計制度》和《中華人民共和國會計法》為依據(jù)辦理學校的財務業(yè)務。 二、財務管理的基本原則：貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)和財務規(guī)章制度；堅持勤儉辦學的方針；正確處理國家、學校集體和教職工個人三者利益的關系。三、主要任務：保障學校教育、教學、行政管理等各項工作的順利進行；建設和設施環(huán)境應達中上水平，并適度超前，保障教職工基本工資津貼，努力改善生活條件。,,管理體制根據(jù)《中小學校財

22、務制度》、《教育系統(tǒng)財務管理制度》規(guī)定，實行“統(tǒng)一領導，統(tǒng)一管理”，學校財務活動在校長的領導下，由財務部門統(tǒng)一管理，校長有權決定財務開支。學校負責人對會計工作和財務資料的真實性、完整性負責。,,一、財務管理體制學校(單位)的財務管理在“法人代表”的領導下，實行“統(tǒng)一領導、統(tǒng)一管理”的體制，一切經(jīng)費支出嚴格實行“一支筆簽字”制度，經(jīng)費支出一律由單位負責人審批。,,二、財務預算管理財務預算是進行財務管理、財務檢查的主要依據(jù)，做到執(zhí)行

23、有預算、預算有依據(jù)、監(jiān)督有措施： (一)學校(單位) 按照收支平衡、零基預算、保證重點、綜合預算、強化績效、勤儉節(jié)約的原則實事求是地做好年度經(jīng)費的收支預算，在其財政補助收入、事業(yè)收入、上級補助收入和其它收入的總額內，統(tǒng)籌安排、量力而行、合法真實地編制支出預算；,,(二)按照預算到校的要求，區(qū)教育局根據(jù)區(qū)財政下達的年度經(jīng)費預算，對學校(單位)的年度經(jīng)費預算進行審核并報教育局黨組研究同意后，下達預算通知書。(三) 預算一經(jīng)批復，一般

24、不予以調整，要嚴格按照預算批復的內容執(zhí)行，確因工作需要或上級工作安排需調整或追加預算經(jīng)費的，須經(jīng)教育局黨組研究同意后，方可調整，由財務科負責執(zhí)行。(四) 財務科負責對經(jīng)費的管理、檢查與監(jiān)督，并確保?？顚Ｓ?,,三、收入管理 收入包括財政補助收入、專項經(jīng)費、上級補助收入、事業(yè)收入和其它收入(如房租、小買部及附屬單位上繳收入等) (一) 堅持收支兩條線的原則，不得坐支現(xiàn)金。學校(單位)的預算外收入，必須及時存入收費大廳，不

25、得截留，由區(qū)財政支付教育分中心實行集中支付和核算； (二) 財會人員在收款時必須嚴格手續(xù)。各項收入必須使用規(guī)定的專用收據(jù)，如非經(jīng)營性收據(jù)等。,,四、支出管理學校(單位)的支出應堅持厲行節(jié)約、量入為出、保證重點、規(guī)范程序的原則，積極穩(wěn)妥地編制本學校(單位)的支出預算。(一)備用金的管理。區(qū)財政支付教育分中心實行備用金制度，各學校(單位)按規(guī)定使用的備用金，由報賬員負責管理，并對備用金的安全完整負責，不得挪用、私借備用金。

26、各學校（單位）的備用金額度原則上教職工人數(shù)在100人以內核定2萬元，101人至200人核定3萬元，201人以上的學校核定4萬元。,,(二)支出科目。包括工資和福利支出、商品和服務支出、對個人和家庭補助支出、其它資本性支出、其它支出。對個人的支付必須有領款人的簽名。(三)專項經(jīng)費的跟蹤管理。專款必須按用途使用，并實行跟蹤問效。,,(四)支出權限規(guī)定1、學校(單位) 支出權限：常規(guī)經(jīng)費。由學校(單位)在收入總額內合理安排支出

27、。獎金等費用的發(fā)放原則上由銀行代發(fā)：月獎實行總額控制，由法人代表審核后發(fā)放；慰問費、勞務費、加班或補課費等由學校（單位）行政會研究后發(fā)放；學年度獎根據(jù)學年度目標考評結果由教育局審核后發(fā)放；教育教學質量獎行政會研究后報教育局備案。公業(yè)務費的具體審批權限為：單筆支出在本學校（單位）核定的備用金額度50%以內，由負責人簽字報銷；單筆支出在本學校（單位）核定的備用金額度內，由行政會研究形成紀要后，負責人簽字執(zhí)行；單筆支出超過本

28、學校（單位）核定的備用金額度，必須書面報請教育局黨組研究同意后方可執(zhí)行。,,(2)專項經(jīng)費。上級撥付的專項經(jīng)費必須?？顚Ｓ?。包括教育資助經(jīng)費及其他保障性經(jīng)費等。具體審批權限為：單筆支出在1萬元以內，由負責人簽字執(zhí)行， 單筆支出在1萬元以上，由行政會集體研究后執(zhí)行；,,(五)各校(單位)當年的預算外資金收入用于改善辦學條件的經(jīng)費不得低于總額的30%，鼓勵學校自籌經(jīng)費對硬件設施進行投入。(六)各校動用預算外資金組織教職工外出

29、學習、參觀、考察等活動，必須事前報告區(qū)教育局，經(jīng)研究同意后方可實施。(七)各單位應對本單位的債權債務進行及時清理，代收代管資金應當及時按實結算。,,五、票據(jù)、印章的管理(一)財務專用章必須專人管理；(二)購買、領取的非經(jīng)營性收據(jù)必須專人保管；(三)建立票據(jù)領用登記制度；,,六、固定資產(chǎn)管理固定資產(chǎn)由學?？倓仗帬款^管理。(一)固定資產(chǎn)的分類固定資產(chǎn)的分為房屋和建筑物、專用設備、一般設備、文物和陳列品、圖書、其他固

30、定資產(chǎn)等六類；(二)固定資產(chǎn)的登記1、固定資產(chǎn)的一般設備單位價值在500元以上、專用設備單位價值在800元以上，使用期限在一年以上，并在使用過程中基本保持原有物質形態(tài)的資產(chǎn)，應登記入賬；,,2、單位價值雖然未達到規(guī)定標準，但耐用時間在一年以上的大批同類物資，都應作為固定資產(chǎn)分門別類登記造冊，應登記入賬。3、教育局及電教館調撥的資產(chǎn)，學校應憑教育局的會議紀要或電教館的調撥單及時登記入賬。固定資產(chǎn)應落實專人管理。各校應定期或

31、不定期地對固定資產(chǎn)進行清查盤點，并在每年年末進行一次全面的清理，并與財政支付教育分中心對賬，做到賬、物相符，避免國有資產(chǎn)的流失。,,(三) 固定資產(chǎn)的核銷凡處置資產(chǎn)在1萬元(賬面資產(chǎn)原值，下同)以下的，由學校(單位)提出申請，設施設備經(jīng)電教館審核、房屋經(jīng)房管所審核(下同)后報教育局審批，并送區(qū)國資辦備案；處置資產(chǎn)在1萬元以上20萬元以下的，送教育局簽署意見后報區(qū)國資辦審批；處置資產(chǎn)在20萬元的，由教育局報區(qū)政府審批。(四)學校(

32、單位)負責人離任時,按固定資產(chǎn)登記的數(shù)目進行移交，如賬物不符的，追究學校(單位)負責人的責任。,,七、財務檔案管理1、健全原始記錄，嚴格財務手續(xù)，在每年的六月底以前，由財政支付教育分中心將上一年度所有的財務資料歸類整理成財務檔案移交給各校(單位)，并由專人妥善保管。2、建立健全財務檔案，妥善保管會計憑證、會計賬薄、財務會計報表和其他會計資料，財務檔案的銷毀必須報教育局批準并報財政局備案，嚴禁擅自銷毀財務檔案及原始憑證。3

33、、作好財務資料的交接工作，交接時必須要有分管領導在場，并履行相應的書面交接手續(xù)。4、各校(單位)會計工作和會計資料的真實性和完整性由法人代表負完全責任。,,八、財務人員管理1、各校(單位)財務人員必須持證上崗，從業(yè)人員力求穩(wěn)定，不要隨意調動，如確因工作需要更換，須報財務科備案。2、建立對財務人員的定期考核制度，對工作積極、廉潔奉公、堅持原則、有顯著成績的財務人員要給予表揚獎勵；對因工作失職、濫用職權，使學校遭受損失的，應分別

34、情況給予批評或處分，對有營私舞弊、貪污、挪用、盜竊等違法行為的，應交有關部門依法查處。,,九、財務控制和監(jiān)督1、學校（單位）應建立嚴格的內部監(jiān)督制度，保證學校(單位)各項業(yè)務活動和財務活動健康、順利開展。2、學校(單位)的財務活動必須接受上級有關財務部門的監(jiān)督。3、區(qū)教育局實行學校(單位)法定代表人離任實行經(jīng)濟責任審計制度，并定期或不定期地對各校財務經(jīng)濟進行專項審計(具體辦法見《XX區(qū)教育局內部審計制度》)。,,十、學校(單

35、位)應根據(jù)本制度制定本校(單位)相應的經(jīng)費管理辦法。十一、本制度從下發(fā)之日起執(zhí)行，原規(guī)定同時廢止。十二、本制度由區(qū)教育局財務科負責解釋。,第三部分、學校財務管理制度,1、 經(jīng)費領用及報銷制度2、財務室安全制度總之，“安全工作無小事”、“責任重于泰山”。為確保學校教育教學的正常秩序，嚴防發(fā)生安全事故。學校財務室特定出以上安全制度，要求財務室工作人員必須自覺遵守。,,學生宿舍財產(chǎn)管理規(guī)定新建及維修工程管理暫行辦法校舍維修及

36、公物管理制度 校舍房產(chǎn)資料保管及交接制度學校公房租住管理辦法課桌椅使用管理制度清潔辦公用品領用制度,第四部分 學校環(huán)境衛(wèi)生管理,校容管理規(guī)定校園綠化管理辦法愛護花草樹木公約清潔衛(wèi)生工作細則,第五部分 食堂管理,1、食堂管理制度2、發(fā)生師生食物中毒事故應急處理預案3、食堂安全應急措施4、食品衛(wèi)生安全行政責任追究制5、食堂衛(wèi)生管理制度6、食堂滅蠅滅鼠工作要求7、食品留樣試償制度8、原材料采購索證制度,,9、食品驗

37、收管理制度10、食堂庫房管理制度11、粗加工間管理制度12、烹調加工管理制度 13、配餐間管理制度14、食品添加劑管理制度15、餐具用具清洗消毒制度,,16、食堂衛(wèi)生檢查制度17、從業(yè)人員健康檢查制度18、從業(yè)人員衛(wèi)生和知識培訓制度19、操作制度20、食堂衛(wèi)生獎懲制度21、食堂獎懲制度,第六部分 其他制度,1、學生活動中心管理條例2、自行車被盜補償?shù)挠嘘P規(guī)定3、體育場館管理規(guī)定4、電話教育物件管理5、保衛(wèi)器

38、材管理,第七部分 崗位職責,報賬員崗位職責總務處事務員崗位職責財產(chǎn)保管員（兼體育保管員）崗位職責采購兼司機崗位職責醫(yī)務人員崗位職責水、電、氣維修工崗位職責清潔工崗位職責綠化工崗位職責,專題四、中小學后勤改革的思考,一、要提高對中小學后勤工作的地位和作用的認識1.后勤工作具有育人功能2.后勤工作是學校德育、智育、體育工作的物質保證 二、更新觀念，讓后勤工作人員具有積極向上，認真負責的工作態(tài)度 三、后勤工作人員的應具備良

39、好的心理素質,,1.要有較高的道德素質 2.要有勇于創(chuàng)新的精神3.要有無私奉獻的精神后勤管理者要辦事公道，作風正派。所謂公道，就是以廣大人民的根本利益為最高準則，識大體，顧大局，講團結，待人處事公平合理，不偏不倚。所謂正派，就是襟懷坦白，光明磊落，舉止行為，端莊正派。,四、中小學后勤管理的主要原則,1.局部服從整體2.服從和服務于中心工作3.過程管理與目標管理相結合 4.優(yōu)化資源配置 5.以人為本,五、中小學后勤管理的主

40、要措施,1.要建好一套制度 2.要選好一支隊伍 3.要善于管好錢和物4.學校后勤工作還必須注重勤儉,xx學?？倓罩魅伟踩ぷ髫熑螘?總務主任是學校校長的重要助手，是學校安全工作的重要責任人。根據(jù)上級安全工作要求，學校校長（學校安全工作第一責任人）與總務主任共同簽訂以下安全工作責任書。一、學校責任1、學校對安全工作高度重視，對于有關校產(chǎn)公物的保管、師生員工人身安全的設備、消防設備所需的經(jīng)費給予充足的保障。,,2、學校安全工作領導

41、小組定期召開會議，對學校的安全狀況進行定期的檢查，發(fā)現(xiàn)有安全隱患時力爭及時消除。3、當學校出現(xiàn)安全事故時，學校校長或學校主管領導、安全督導員應盡快到達現(xiàn)場，處理相關問題。4、學校處理安全事故有關責任人時，要實事求是，體現(xiàn)公平、公正原則。,,二、總務主任責任5、對于校產(chǎn)、公物的保管（包括消防設備），一定要有高度的責任感，與有關工作人員認真做好校產(chǎn)、公物的保管和保衛(wèi)工作；經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患時及時向校長報告，在征得校長批準后迅速組織

42、消除。6、按學校有關規(guī)章制度，管理好學校保安人員的工作，確保學校財產(chǎn)的安全和教育教學秩序的正常。節(jié)假日要按上級的要求嚴密做好保衛(wèi)工作。7、對于各班、各部門有關安全設備維修的報告要及時處理，一般情況不得超過一個工作日解決。,,8、經(jīng)常對學校保健室進行檢查，及時處理過期的藥品。9、經(jīng)常對學校食堂和學生飲用水進行檢查，確保食品衛(wèi)生，杜絕食物中毒現(xiàn)象發(fā)生。10、經(jīng)常對學校照明線路及各種用電設施進行檢查，所有線路及電器使用必須符合國家關于

43、電器設備的安全規(guī)定。嚴禁違規(guī)使用。11、定期檢查消防設備，及時更換滅火器內的過期藥品，確保消防設備能正常使用。,,12、認真做好學校各項大型活動的食物衛(wèi)生監(jiān)察工作，定期對教職工辦公室的飲水進行送檢，嚴防群體食物中毒現(xiàn)象發(fā)生。三、附則1、責任書由崗位責任人、學校雙方簽字（蓋章）后在責任期內生效。2、在責任期內，責任書各條款不因負責人變化而變更或解除，接任負責人應相應履行職責 。3、責任書一式兩份，崗位責任人和學校各執(zhí)一份。&#