基于RBV的信息技術(shù)能力與企業(yè)績效關(guān)系研究.pdf

1、本文依據(jù)企業(yè)資源基礎(chǔ)觀(Reso績效之間關(guān)系的分析框架并形成研究假設(shè),設(shè)計(jì)相應(yīng)的調(diào)查問卷,對廣東省139家企業(yè)進(jìn)行了調(diào)urce-Based View,RBV)展開文獻(xiàn)分析,界定了信息技術(shù)能力的三個(gè)組成要素,即 IT基礎(chǔ)設(shè)施能力、嵌入的IT人力資源的技能及綜合組織能力。在此基礎(chǔ)上,我們建立了企業(yè)信息技術(shù)能力與企業(yè)查并進(jìn)行實(shí)證分析。
　　研究結(jié)果表明,企業(yè)信息技術(shù)能力的培育及其對企業(yè)績效的影響在一定程度上受到企業(yè)背景特征(如所處行業(yè)、

2、企業(yè)規(guī)模、所有制性質(zhì)及所在區(qū)域)的影響。更重要的是,我們的研究結(jié)果顯示出信息技術(shù)能力與企業(yè)績效之間具有正相關(guān)關(guān)系。進(jìn)一步的分析發(fā)現(xiàn),it基礎(chǔ)設(shè)施能力、嵌入的n人力資源的技能及綜合組織能力均與企業(yè)績效正相關(guān),但是就三者的比較而言,綜合組織能力的作用最為顯著,嵌入的n人力資源的技能的作用次之,而it基礎(chǔ)設(shè)施能力對于企業(yè)績效的作用較弱。研究結(jié)論進(jìn)一步支持了企業(yè)的資源基礎(chǔ)觀的觀點(diǎn)。
　　根據(jù)上述的實(shí)證結(jié)果,本文對我國企業(yè)的信息技術(shù)投資提出