林業(yè)企業(yè)業(yè)績評價研究.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、林業(yè)企業(yè)是我國國民經(jīng)濟的重要組成部分,其生產(chǎn)經(jīng)營活動為國民經(jīng)濟提供重要的有形產(chǎn)品和無形產(chǎn)品。除森林工業(yè)生產(chǎn)外,林業(yè)企業(yè)還有一大部分非工業(yè)生產(chǎn)活動,如營林生產(chǎn)等,它的經(jīng)營和發(fā)展將直接影響林業(yè)企業(yè),乃至整個國家和社會的和諧與發(fā)展。目前我國對林業(yè)企業(yè)的業(yè)績評價還主要停留在經(jīng)濟效益評價階段,沒有充分考慮其生態(tài)效益和社會效益。由于缺乏科學(xué)、必要的考核和監(jiān)督,大多數(shù)林業(yè)企業(yè)為了追求短期經(jīng)濟效益,重采輕育,森林?jǐn)?shù)量和質(zhì)量急劇下降,林業(yè)“兩?!比找鎳?yán)重

2、。 本文以林業(yè)企業(yè)業(yè)績評價的基本概念和理論為出發(fā)點,充分吸收和借鑒了西方的平衡計分卡方法和我國的國有資本金效績評價方法,根據(jù)我國的現(xiàn)代林業(yè)理論和林業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,以及林業(yè)企業(yè)的自身特點和特殊的經(jīng)營目標(biāo),站在出資人的角度,構(gòu)建了一套具有中國林業(yè)企業(yè)特色的業(yè)績評價指標(biāo)體系。主要成果有以下幾個方面: (1)系統(tǒng)論述了林業(yè)企業(yè)業(yè)績評價的相關(guān)概念和理論,指出林業(yè)企業(yè)業(yè)績評價就是對林業(yè)企業(yè)的經(jīng)營過程和結(jié)果做出的綜合評價,并在對業(yè)績評價系

3、統(tǒng)內(nèi)的基本要素及其邏輯關(guān)系進行分析的基礎(chǔ)上,提出了業(yè)績評價研究的基本假設(shè)。(2)將平衡計分卡方法和國有資本金效績評價體系的平衡觀、戰(zhàn)略觀等啟示,與現(xiàn)代林業(yè)理論、林業(yè)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略、林業(yè)企業(yè)的特殊性和經(jīng)營目標(biāo)相結(jié)合,提出建立多層次、多指標(biāo)的綜合指標(biāo)體系的基本思路。(3)建立財務(wù)與非財務(wù)指標(biāo)、定量與定性指標(biāo)相結(jié)合的四層次指標(biāo)體系,利用層次分析法計算出各層次指標(biāo)的權(quán)重,運用改進后的功效系數(shù)法和模糊綜合評判法對定量指標(biāo)和定性指標(biāo)分別進行計分,并

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