我國法務(wù)會(huì)計(jì)現(xiàn)存問題與對(duì)策研究.pdf

1、隨著現(xiàn)代會(huì)計(jì)理論的發(fā)展，會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管理中的中心地位和作用日漸突出。同時(shí)，經(jīng)濟(jì)全球化與衍生金融工具的發(fā)展，使得經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)越來越復(fù)雜。單純的會(huì)計(jì)知識(shí)已不能滿足市場經(jīng)濟(jì)的需要，在涉及到法律問題時(shí)，更是顯得無能為力。經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的法律問題要求會(huì)計(jì)和法律的緊密結(jié)合，用會(huì)計(jì)知識(shí)解決法律問題。 二十一世紀(jì)的中國，市場經(jīng)濟(jì)更加完善，會(huì)計(jì)面臨愈來愈復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，同時(shí)以法治國方針的落實(shí)要求國家更多的以法律形式來規(guī)范經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。在此情形下，我國對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)

2、的需求將越來越迫切。目前，我國法務(wù)會(huì)計(jì)的發(fā)展和這種要求具有一定的差距。因此，研究法務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)我國有重要的意義。 本文主要分為五章。 第一章闡述了法務(wù)會(huì)計(jì)的基本含義，主要包括國內(nèi)外學(xué)者的代表性觀點(diǎn)；法務(wù)會(huì)計(jì)與相關(guān)學(xué)科的辨析；法務(wù)會(huì)計(jì)產(chǎn)生的動(dòng)因等。 第二章介紹了美國法務(wù)會(huì)計(jì)的發(fā)展歷程及其現(xiàn)狀，并闡述其對(duì)我國法務(wù)會(huì)計(jì)發(fā)展的有益啟示。 第三章分析了我國法務(wù)會(huì)計(jì)發(fā)展中存在的主要問題，主要從法務(wù)會(huì)計(jì)理論研究的進(jìn)展情況、

3、法務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)人才現(xiàn)狀、以及法務(wù)會(huì)計(jì)專家制度的現(xiàn)狀等方面指出其存在的問題及其原因。 第四章探討了加強(qiáng)法務(wù)會(huì)計(jì)發(fā)展的相關(guān)對(duì)策，指出應(yīng)從以下方面推動(dòng)法務(wù)會(huì)計(jì)的發(fā)展：第一，加快我國法務(wù)會(huì)計(jì)理論框架的構(gòu)建，包括法務(wù)會(huì)計(jì)的目標(biāo)、基本假設(shè)、基本原則、程序與方法以及法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告等：第二，加強(qiáng)法務(wù)會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)與管理，包括構(gòu)建我國法務(wù)會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)模式和完善法務(wù)會(huì)計(jì)人員管理機(jī)制；第三，完善法務(wù)會(huì)計(jì)專家證人制度；第四，健全相關(guān)法律制度，包括完善民事賠償