社區(qū)護(hù)理崗位任務(wù)及社區(qū)護(hù)士任職資格的預(yù)測(cè)研究.pdf

1、　　社區(qū)護(hù)理崗位任務(wù)不明確，社區(qū)護(hù)士任職資格不規(guī)范，已影響了我國(guó)社區(qū)護(hù)理進(jìn)一步發(fā)展。為了實(shí)現(xiàn)我國(guó)社區(qū)護(hù)理規(guī)范化管理，本研究通過(guò)德?tīng)柗茖?zhuān)家函詢(xún)法對(duì)社區(qū)護(hù)理崗位任務(wù)及社區(qū)護(hù)士任職資格進(jìn)行短期預(yù)測(cè)。在查閱文獻(xiàn)和半結(jié)構(gòu)訪談的基礎(chǔ)上，形成第一輪問(wèn)卷，包含145項(xiàng)社區(qū)護(hù)理崗位任務(wù)和6項(xiàng)任職資格。全國(guó)67名分別從事社區(qū)護(hù)理、社區(qū)醫(yī)療、社區(qū)護(hù)理教育的專(zhuān)家以及分管社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的管理者參加函詢(xún)。函詢(xún)專(zhuān)家對(duì)社區(qū)護(hù)理崗位任務(wù)按照5分級(jí)Likert標(biāo)度法(“很重

2、要”、“很不重要”)進(jìn)行評(píng)價(jià)，對(duì)社區(qū)護(hù)士任職資格的選項(xiàng)進(jìn)行選擇，經(jīng)過(guò)兩輪函詢(xún)后得出專(zhuān)家的一致性意見(jiàn)。兩輪問(wèn)卷的回復(fù)率均為70％。經(jīng)過(guò)兩輪函詢(xún)，共淘汰社區(qū)護(hù)理崗位任務(wù)55項(xiàng)，最終形成社區(qū)護(hù)理崗位任務(wù)96項(xiàng)，其中疾病護(hù)理31項(xiàng)，疾病預(yù)防13項(xiàng)，健康促進(jìn)23項(xiàng)，社區(qū)康復(fù)7項(xiàng)，管理22項(xiàng)。社區(qū)護(hù)士任職資格：社區(qū)護(hù)理或臨床護(hù)理專(zhuān)業(yè)、中專(zhuān)或大專(zhuān)畢業(yè)生，具備2～3年的綜合醫(yī)院臨床工作經(jīng)歷，輪轉(zhuǎn)過(guò)內(nèi)科、外科、急診科、婦產(chǎn)科、兒科，而且上崗前經(jīng)過(guò)地市以上