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1、技術(shù)型企業(yè)從兩個(gè)途徑獲得技術(shù)創(chuàng)新的知識(shí),一是通過(guò)企業(yè)內(nèi)部過(guò)程進(jìn)行知識(shí)的積累和創(chuàng)造;二是通過(guò)企業(yè)外部過(guò)程,與市場(chǎng)進(jìn)行知識(shí)交換、建立技術(shù)戰(zhàn)略聯(lián)盟分享和傳遞知識(shí)。技術(shù)與經(jīng)濟(jì)的不斷進(jìn)步使許多企業(yè)開(kāi)始對(duì)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系進(jìn)行戰(zhàn)略性調(diào)整,創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)、結(jié)成聯(lián)盟,企業(yè)開(kāi)始從“對(duì)立競(jìng)爭(zhēng)”走向“合作競(jìng)爭(zhēng)”。企業(yè)技術(shù)戰(zhàn)略聯(lián)盟間在知識(shí)轉(zhuǎn)移過(guò)程中獲得經(jīng)濟(jì)收益,但同時(shí)聯(lián)盟企業(yè)之間的獨(dú)立性、知識(shí)的特殊性不得不讓企業(yè)考慮知識(shí)產(chǎn)權(quán)的自我保護(hù)問(wèn)題。技術(shù)戰(zhàn)略聯(lián)盟的企業(yè)之間形成了一種特殊
2、的“競(jìng)合”關(guān)系,這種特殊的“競(jìng)合關(guān)系”要求其既能共享知識(shí),又要防止對(duì)方的投機(jī)行為。
本研究通過(guò)文獻(xiàn)綜述、跨案例研究、問(wèn)卷調(diào)查和統(tǒng)計(jì)建模過(guò)程,發(fā)現(xiàn)無(wú)論企業(yè)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手還是與非營(yíng)利性組織形成技術(shù)戰(zhàn)略聯(lián)盟,聯(lián)盟間的知識(shí)轉(zhuǎn)移和交換均可以使企業(yè)提升創(chuàng)新績(jī)效。而且,企業(yè)在與技術(shù)戰(zhàn)略聯(lián)盟進(jìn)行合作過(guò)程中,可以采用技術(shù)創(chuàng)新成果的法律保護(hù)、競(jìng)爭(zhēng)性保護(hù)措施以及在企業(yè)內(nèi)進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理實(shí)踐,維護(hù)企業(yè)的核心能力,促進(jìn)企業(yè)的創(chuàng)新效果。基于研究結(jié)論,本文
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