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文檔簡介
1、本文通過總結目前國內、外船員評估的實際研究情況，對影響船員的適任性的主要因素進行系統(tǒng)的分析。首先，利用模糊綜合評判的方法進行船員評估模型的建立;并在評價的過程中利用層次分析法進行權重分析，建立一套完善的船員評價體系。接著，在EXCEL/VBA平臺基礎上進行二次開發(fā)，對評價體系進行實際驗證，充分表明其科學性和合理性。最后，將基于EXCEL/VBA的船員評估自動化系統(tǒng)，運用于實際中，為海事主管機關簽發(fā)適任證書，修改考試、發(fā)證規(guī)則提供了科學的
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