論職務犯罪偵查措施的完善.pdf

1、職務犯罪案件較之于普通刑事案件有著明顯的特征，其犯罪過程與職務行為緊密聯(lián)系、無直接被害人、物證甚少而對口供等言詞證據(jù)極度依賴、查辦案件既需找人又需找事。我國法律對職務犯罪偵查措施的設置更多是基于普通刑事犯罪案件的特征，對職務犯罪案件查辦特殊性的考量不是十分足夠。在過去之時期，雖然我國職務犯罪偵查措施也保障了職務犯罪查處需要，但不容否定的是，其是以不規(guī)范執(zhí)法為存在前提的。為保證我國職務犯罪查處力度與當前腐敗形勢的適應和職務犯罪案件查處的規(guī)

2、范化、法制化，根據(jù)職務犯罪的特點，結合對國外先進國家相關經(jīng)驗的借鑒，我國法律有必要完善發(fā)現(xiàn)職務犯罪線索的措施，完善拘傳、監(jiān)視居住的相關規(guī)定，建立強制證人作證、誘惑偵查制度，完善相關偵查保障措施如建立財產(chǎn)公示、暫停公職、完善大額現(xiàn)金交易制度等。完善職務犯罪偵查措施與公民基本權利的保護在近現(xiàn)代社會刑事司法的邏輯里是可以調和的，完善職務犯罪偵查手段在強化職務犯罪偵查的同時，也可有效的規(guī)范職務犯罪偵查依法進行，從而保證公民的基本權利免受因法律規(guī)