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文檔簡介
1、隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式和醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)觀念的轉(zhuǎn)變,社區(qū)衛(wèi)生以“預(yù)防、醫(yī)療、康復(fù)、保健、健康教育、計劃生育指導(dǎo)”為內(nèi)容的服務(wù)模式越來越被重視。隨著醫(yī)改政策的實施和落實,社區(qū)醫(yī)學(xué)教育越來越受到重視,對醫(yī)學(xué)生的知識能力水平培養(yǎng),對社區(qū)全科醫(yī)學(xué)人才教育的培養(yǎng)提出了更高的要求。社區(qū)實踐教學(xué)在臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)中的作用不斷彰顯,為使醫(yī)學(xué)院校培養(yǎng)的畢業(yè)生更好地順應(yīng)當前政策,加強臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科生社區(qū)實踐的教學(xué)培養(yǎng),加強社區(qū)實踐教學(xué)的管理,加強社區(qū)實踐教學(xué)基
2、地的建設(shè),建立一套完善可行的臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)社區(qū)實踐教學(xué)管理體系勢在必行。本研究包含五部分內(nèi)容:
第一部分:
前言部分,關(guān)于國外社區(qū)全科醫(yī)學(xué)教育、社區(qū)實踐教學(xué)的研究發(fā)展歷程及我國目前社區(qū)醫(yī)學(xué)教育的研究發(fā)展現(xiàn)狀。通過對高等醫(yī)學(xué)院校醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)觀念和人才培養(yǎng)教學(xué)環(huán)境的探索,研究建立臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)社區(qū)實踐教學(xué)管理體系的重要性。
第二部分:
闡述建立臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)社區(qū)實踐教學(xué)管理體系的意義、存在問題。建立完善的社
3、區(qū)實踐教學(xué)管理體系有利于臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng),有利于規(guī)范社區(qū)實踐教學(xué)管理,有利于社區(qū)實踐教學(xué)師資隊伍建設(shè),有利于提升社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)水平,有利于畢業(yè)生的職業(yè)規(guī)劃。建立社區(qū)實踐教學(xué)管理體系過程中各管理環(huán)節(jié)存在諸多問題,例如社區(qū)實踐教學(xué)培養(yǎng)目標不明確、社區(qū)實踐教學(xué)內(nèi)容不具體、社區(qū)實踐教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施不健全、社區(qū)實踐教學(xué)師資人員匱乏結(jié)構(gòu)不合理、社區(qū)實踐教學(xué)考核評估標準不完善等等。
第三部分:
明確建立臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)社區(qū)實踐教學(xué)管理的
4、基本構(gòu)架。主要研究內(nèi)容涵蓋:明確構(gòu)建社區(qū)實踐教學(xué)管理體系的意義,完善社區(qū)實踐教學(xué)培養(yǎng)目標及方案、建立社區(qū)實踐教學(xué)師資隊伍、完善社區(qū)實踐教學(xué)基礎(chǔ)條件的建設(shè)、運用符合社區(qū)實踐教學(xué)方法、嚴格社區(qū)實踐教學(xué)質(zhì)量考核等六方面。
第四部分:
結(jié)合醫(yī)院對臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)生社區(qū)實踐教學(xué)管理,完善建立臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)社區(qū)實踐教學(xué)管理體系。在研究中不斷地完善教學(xué)管理的各個環(huán)節(jié),規(guī)范細化社區(qū)實踐教學(xué)管理,結(jié)合社區(qū)實踐教學(xué)特點,明確培養(yǎng)方案并對學(xué)生
5、進行社區(qū)醫(yī)學(xué)基本知識、基本技能培訓(xùn)、醫(yī)學(xué)人文素質(zhì)、綜合創(chuàng)新能力培養(yǎng)。以培養(yǎng)臨床綜合能力強、人文素養(yǎng)高的醫(yī)學(xué)人才為目的,為今后醫(yī)學(xué)生在社區(qū)實踐教學(xué)中的管理奠定基礎(chǔ),促進醫(yī)學(xué)人才向基層衛(wèi)生服務(wù)中心流動。
第五部分:
本研究的初步結(jié)果表明:通過對學(xué)生在社區(qū)實踐教學(xué)中的管理,運用了法約爾管理過程理論:“計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制”的原理,初步構(gòu)建了臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)“社區(qū)實踐教學(xué)制度管理體系、社區(qū)實踐教學(xué)師資管理體系、社區(qū)實踐教
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