河南省高校畢業(yè)生就業(yè)政策研究.pdf

1、從1999年國家實(shí)施高校擴(kuò)招政策以來，每年高校畢業(yè)生人數(shù)都在逐年增加，高等教育培養(yǎng)規(guī)模得到了飛速發(fā)展。河南省作為全國第一人口大省、農(nóng)業(yè)大省，勞動(dòng)力總量供大于求、就業(yè)困難群體和農(nóng)村富余勞動(dòng)力在數(shù)量及規(guī)模上比較龐大情況，高校擴(kuò)招所帶來的就業(yè)難在一定程度上將會(huì)長期存在，而這種就業(yè)形勢(shì)在河南省尤其不容樂觀。
　　 為了幫助高校畢業(yè)生解決就業(yè)難題，有效緩解就業(yè)危機(jī)，河南省依據(jù)國家有關(guān)高校畢業(yè)生就業(yè)政策，并結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，不斷出臺(tái)了有助于

2、高校畢業(yè)生就業(yè)的政策，河南省高校畢業(yè)生就業(yè)政策體系初步形成。在一定程度上這些政策的推行可以有效減輕河南省高校畢業(yè)生的就業(yè)壓力，解決高校畢業(yè)生就業(yè)中的一些突出問題，但實(shí)際上并未達(dá)到預(yù)期的效果，一些政策由于在執(zhí)行中尚未真正落實(shí)到位，成為制約高校畢業(yè)生就業(yè)的瓶頸。究其原因，主要有：就業(yè)政策不健全，需要進(jìn)一步加強(qiáng)；就業(yè)政策的可操作性和激勵(lì)性不強(qiáng)；高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)配套政策不完善；高校在高校畢業(yè)生就業(yè)中的引導(dǎo)作用發(fā)揮不到位；就業(yè)服務(wù)體系不完善，就

3、業(yè)市場(chǎng)秩序不規(guī)范影響了就業(yè)政策的發(fā)揮。針對(duì)以上問題，最后提出了完善河南省高校畢業(yè)生就業(yè)政策的幾點(diǎn)建議，包括：進(jìn)一步完善高校畢業(yè)生就業(yè)政策體系；提高特殊政策的可操作性和激勵(lì)性；加強(qiáng)對(duì)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的引導(dǎo)和扶持，完善高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)政策；注重發(fā)揮高校在高校畢業(yè)生就業(yè)中的引導(dǎo)作用；完善就業(yè)服務(wù)體系，規(guī)范就業(yè)市場(chǎng)秩序，消除地區(qū)和行業(yè)壁壘，保障就業(yè)政策等方面對(duì)河南省高校畢業(yè)生就業(yè)政策提出建議。通過上述幾點(diǎn)建議，希望可以起到優(yōu)化政府職能進(jìn)一步