職業(yè)技術(shù)學(xué)院國有資產(chǎn)管理績效考核辦法

1、職業(yè)技術(shù)學(xué)院國有資產(chǎn)管理績效考核辦法第一章總則第一條為加強(qiáng)國有資產(chǎn)管理，提高國有資產(chǎn)管理水平, 落實(shí)資產(chǎn)管理職責(zé)，根據(jù)《關(guān)于規(guī)范和加強(qiáng)直屬高校國有資 產(chǎn)管理的若干意見》、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)省屬高校國 有資產(chǎn)管理的意見》、《省級事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理績效評 價(jià)辦法（試行）》等有關(guān)法規(guī)制度，結(jié)合學(xué)校國有資產(chǎn)管理 工作實(shí)際，制訂本辦法。第二條 本辦法所稱的國有資產(chǎn)管理績效評價(jià)（以下簡 稱資產(chǎn)管理績效評價(jià)），是指以校內(nèi)各部門資產(chǎn)管理活動中 的

2、基礎(chǔ)管理、使用管理、處置管理等資產(chǎn)運(yùn)行效率指標(biāo)為基 礎(chǔ)，對其占有使用的資產(chǎn)進(jìn)行量化考核和綜合評價(jià)，客觀反 映各部門資產(chǎn)管理安全性、完整性和使用有效性的活動。本 辦法適用于校內(nèi)各部門、單位。第三條資產(chǎn)管理績效評價(jià)實(shí)行資產(chǎn)管理與預(yù)算管理、 資產(chǎn)管理與財(cái)務(wù)管理、實(shí)物管理與價(jià)值管理、保障公共服務(wù) 與提高資產(chǎn)效益相結(jié)合，通過科學(xué)合理、客觀公正、規(guī)范可 行的方法、標(biāo)準(zhǔn)和程序，真實(shí)反映和評價(jià)本校資產(chǎn)管理績效, 為學(xué)校事業(yè)發(fā)展發(fā)揮更好的保障作用。第四條

3、以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞加強(qiáng)國有資產(chǎn)管理, 實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值，防止國有資產(chǎn)流失，規(guī)范資產(chǎn)采購 等式對各單位進(jìn)行考核評價(jià)，給出考核得分。第十條學(xué)?？荚u結(jié)束后，由考核組匯總整理考核結(jié)果, 報(bào)學(xué)校研究審定后，在全校范圍內(nèi)通報(bào)。第十一條 各部門要高度重視國有資產(chǎn)管理考核工作， 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，并指定專人負(fù)責(zé)。要嚴(yán)格按照考核辦法要求, 做好相關(guān)資料收集、整理和匯總工作，并確保所提供的考核 評價(jià)資料真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。第十二條國有資產(chǎn)管理考核要遵循

4、實(shí)事求是、公開公 平公正的原則。第十三條考核得分滿分為100分，分為“優(yōu)秀” （85 分以上）、“合格” （60-84分）、“不合格” （60分以 下）三個(gè)等次?？己私Y(jié)果將作為部門年度考核的重要依據(jù)。對于未經(jīng)批準(zhǔn)擅自出租出借非經(jīng)營性資產(chǎn)或擅自處置 國有資產(chǎn)的單位，在考核中實(shí)行一票否決，考核等次評定為 不合格，并按相關(guān)規(guī)定追究單位領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的責(zé)任。第十四條考核結(jié)果將納入部門綜合考核指標(biāo)；對考核 不合格的單位進(jìn)行通報(bào)批評，并限期整改。