09秋公共部門人力資源管理復習應考指南(成本)_第1頁
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1、第 1 頁 09 秋《公共部門人力資源管理》復習應考指南(成本) 秋《公共部門人力資源管理》復習應考指南(成本)巴南電大 范利民一、復習應考基本要求 一、復習應考基本要求本課程是重慶廣播電視大學成人教育本科 重慶廣播電視大學成人教育本科行政管理專業(yè)的一門專業(yè)必修課。所有的考試等有關要求由重慶電大決定。所有考試的有關內容要求請以重慶電大的有關資料為準。(一)考試范圍教材《公共部門人力資源管理》全書的內容。(二)考試形式考試形式:開卷考

2、試 考試時間:90 分鐘(三)考題類型及比重考題類型及分數(shù)比重大致為:選擇填空題(10%);多項選擇題 (10%);判斷題(10%);名詞解釋(20%) ;簡答題(32%) ;論述題(18%)(四)應試要注意的問題1、選擇填空題是在原來的單項選擇基礎上轉換來的,難度相當要求學員必須對所學的知識了解清楚,理解透徹,在其中可以采用排除法做題。2、多項選擇題則要求學員的掌握要準確,錯選和漏選均不得分,這部分要多加練習,特別是各章的重

3、點部分都容易出現(xiàn)在這中題型中。第 3 頁 考重點作如下分析輔導。導 論考核知識點: 考核知識點:1、公共人事行政中的環(huán)境、p1 價值 p2 與制度 p32、環(huán)境、價值與制度之間的關系 p4-73、功能:制度與價值的中介 p9了解: 了解:公共人事行政中的環(huán)境、價值與制度、功能:制度與價值的中介;理解: 理解:環(huán)境、價值與制度之間的關系第一章 第一章 公共部門人力資源及其開發(fā)管理 公共部門人力資源及其開發(fā)管理考核知識點: 考核知識點:

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