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1、河北農(nóng)業(yè)大學本科畢業(yè)論文(設計)題目:人事工資管理系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)摘要人事工資管理是一個企業(yè)單位不可缺少的部分,它能夠為用戶提供充足的信息和快捷的查詢手段,所以人事工資管理系統(tǒng)的內(nèi)容對于企業(yè)的決策者和管理者來說都是至關(guān)重要的。以往,傳統(tǒng)人工處理方式來管理,這種管理方式存在著許多缺點,如:花費時間長、效率低、保密性差、會產(chǎn)生大量的文件和數(shù)據(jù),這些缺點對于查找、更新和維護數(shù)據(jù)都帶來了不少的困難。本文介紹了以MyEclipse10為前臺和My
2、Sql為后臺為語言編寫管理信息系統(tǒng)的過程。本文闡述了MVC框架的基本理論,詳細介紹了從人事工資管理系統(tǒng)分析到總體設計以及實現(xiàn)和測試的各個環(huán)節(jié),MVC框架具有耦合性低高,重用性高,生命周期成本低等優(yōu)點,可以方便地構(gòu)建各類對象,快速建立起系統(tǒng)的原型,然后再根據(jù)需要對原型進行改進。本系統(tǒng)具備完善的人事工資管理功能,修改功能,查詢功能等。設計此人事工資管理系統(tǒng),以幫助企業(yè)達到人事工資管理辦公自動化、節(jié)約管理成本、提高企業(yè)工作效率的目的。更便于公
3、司領(lǐng)導掌握人員的動向,同時也減少了手工操作帶來的一些不方便,使員工工資的記錄和統(tǒng)計變得十分高效簡單。這些優(yōu)點可以極大的提高企業(yè)對establishedsystemthenneededtoimprovetheprototype.Thesystemhasasoundhumanresourcesmanagementfunctionmodifythefunctionthequeryfunctions.Thishumanresourcesmana
4、gementsystemdesignedtohelpcompaniesachievehumanresourcesmanagementofficeautomationsavingmanagementcostsimprovewkefficiency.Easiertograsptrendsinstaffleadershipofthecompanybutalsoreducesthemanualoperationtobringsomeinconv
5、eniencesothatemployeeswagerecdsstatisticsbecomeveryefficientsimple.Theseadvantagescangreatlyimprovetheefficiencyofpayrollmanagement.Keywds:Humanresourcesmanagement,MySQL,MyEclipse10目錄1.背景和意義..............................
6、....................................................................................................................11.1問題來源................................................................................................
7、.............................................11.2現(xiàn)行系統(tǒng)存在問題的分析................................................................................................................11.3解決方案........................................
8、....................................................................................................11.4系統(tǒng)優(yōu)點................................................................................................................
9、............................21.5相關(guān)配置............................................................................................................................................32.可行性分析....................................
10、..............................................................................................................42.1經(jīng)濟可行性分析...................................................................................................
11、.............................42.2技術(shù)可行性分析................................................................................................................................42.3社會可行性分析.........................................
12、.......................................................................................42.4法律可行性分析..........................................................................................................................
13、......42.5相關(guān)技術(shù)簡介....................................................................................................................................42.5.1JSP簡介.............................................................
14、......................................................................42.5.2MVC框架簡介........................................................................................................................42.5.3mysql簡介....
15、...........................................................................................................................53.需求分析與系統(tǒng)設計.....................................................................................
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