版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、班主任是班級工作的管理者和責(zé)任人,為了對班主任工作進(jìn)行正確評價,使班級工作正?;?、規(guī)范化,特制定本細(xì)則。一、班主任量化積分滿分為100分,共分五項:(一)計劃和總結(jié)(10分)每學(xué)期開學(xué)一周內(nèi)制定出該學(xué)期班級工作計劃,第二周周二前上交學(xué)生科備案;每學(xué)期期末一周內(nèi)寫出工作總結(jié),在指定時間上交學(xué)生科備案。計劃和總結(jié)各分兩個等級:一等計5分,二等計3分。逾期補(bǔ)交扣2分,逾期不交計0分。(二)班會(30分)每學(xué)期單周日晚自習(xí)時間為召開班會時間,要
2、求按時召開班會并做好班會紀(jì)錄。班會紀(jì)錄包括時間、內(nèi)容、組織形式等。班主任不到者每次扣2分;班會缺一次扣2分,無班會紀(jì)錄扣1分。(三)工作實績(40分)工作實績分三部分考核。1、違紀(jì)事件(10分)班級內(nèi)因違犯紀(jì)律受處分者,每人次按勒令退學(xué)、留校察看、記過、嚴(yán)重警告、警告五個等級分別扣2、1、0.5、0.2、0.1分。2、學(xué)生考勤(10分)根據(jù)考勤統(tǒng)計結(jié)果,班級內(nèi)曠課一課時每人次扣0.1分。3、衛(wèi)生檢查(20分)衛(wèi)生檢查分宿舍和教室兩部分。
3、根據(jù)檢查結(jié)果,分別按滿分10制計分。(四)班主任會(10分)班主任要按時參加學(xué)生科組織的班主任會議。曠會一次扣2分,遲到一次扣0.5分,病假有醫(yī)院證明者不扣分,否則按曠會處理。(五)工作任務(wù)(10分)班主任要保質(zhì)保量地完成部領(lǐng)導(dǎo)安排的各項臨時性工作任務(wù)。一次完不成扣5分,完成不徹底扣23分。二、班主任量化積分處理辦法班主任量化計分是衡量班主任工作業(yè)績的重要要標(biāo)準(zhǔn)。班主任工作量化積分一學(xué)期匯總一次并與班主任津貼掛鉤,量化積分達(dá)到90分(含
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 班主任是班級學(xué)生安全管理第一責(zé)任人
- 班主任是班級工作的導(dǎo)演
- 班主任是班級工作的導(dǎo)演49505
- 小學(xué)班主任人格對班級管理影響的探究.pdf
- 淺談班主任班級工作管理
- 搞好班級建設(shè)是班主任工作的關(guān)鍵
- 班主任工作:德育是班主任的主要工作
- 論文:搞好班級建設(shè)是班主任工作的關(guān)鍵
- 班主任管理班級的智慧和技巧
- 班主任班級管理之我見
- 班主任培訓(xùn):了解學(xué)情是班級管理的起點
- 班主任班級管理漫談
- 談班主任班級管理工作
- 班級的班主任工作計劃
- 班主任培訓(xùn):班主任是學(xué)生個體教育的引導(dǎo)者
- 班級管理方法探討——班主任工作經(jīng)驗總結(jié)班主任工作
- 班級的班主任工作計劃
- 淺談班主任如何管理班級
- 班主任培訓(xùn)講稿——班級管理
- 班主任素養(yǎng)與班級管理
評論
0/150
提交評論