員工手冊99641

1、1員工手冊(討論稿)前言歡迎您加入安徽廣德金鵬新材料制造有限公司共同參與公司未來的發(fā)展再此謹祝您工作愉快!現(xiàn)在請隨我們一起走進金鵬新材料——安徽廣德金鵬新材料制造有限公司成立于2005年6月隸屬于天津金鵬集團是一家專門從事門窗類塑料異型材和鋁型材產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售企業(yè)。雖然我們還是一家年青的企業(yè)，但金鵬人立志要做全國乃至全世界最好門窗材料。金鵬人從未滿足于已取得的輝煌，我們有著永無止境的追求。本手冊是根據(jù)國家有關法規(guī)以及公司章程，結

2、合公司實際而制定，適用于公司全體員工。本手冊將向你介紹金鵬新材料公司最基本的規(guī)章制度，講解你在公司所擁有的基本權利，應履行的責任和義務，幫助你更快地融入團隊，愉快地開展工作。如果你在閱讀或執(zhí)行中有任何疑問，請與我們或你的上級聯(lián)系。我們都樂意解答你的問題，并和你坦誠地進行討論和交流。第一章第一章入職指引入職指引一、提交資料一、提交資料1、加入本公司時，員工應向應向辦公室提供及填寫下列資料：(1)簡歷、學歷、資格證書、身份證等原件和復印件。

3、(2)近期彩色1寸照片4張。(3)員工入職登記表。(4)以上應繳資料視情況可增減。3二、招聘實施1、招聘計劃經(jīng)總經(jīng)理批準后，由辦公室安排實施。2、實施過程主要為：收集應聘人員資料、指定面試人員、安排面試時間、地點及確定面試結果。三、面試流程1、應聘人員由辦公室進行初審后，推薦給用人部門進行初次面試，面試人員將從個性、能力、經(jīng)驗、態(tài)度、技能及專業(yè)知識等方面綜合素質對應聘人員進行評定，并確定面試結果。2、由辦公室將擬聘用人員情況和初試結果上

4、報總經(jīng)理（副總經(jīng)理），由總經(jīng)理（副總經(jīng)理）復試或審定，并最終確定錄用人員。3、無相關經(jīng)驗的操作人員由辦公室根據(jù)任職要求面試后直接分配至用人部門即可。4、異地招聘活動或特殊情況，可根據(jù)實際情況，免除部分環(huán)節(jié)，以提高招聘效率。5、對于未被錄用的應聘人員資料將由辦公室負責存入公司備用人才資料庫。四、錄用、報到流程1、經(jīng)總經(jīng)理或副總經(jīng)理批準錄用的人員，由辦公室統(tǒng)一通知其報到及需攜帶材料.。2、新員工入職應先至辦公室報到，并辦理員工入職有關手續(xù)，