中韓公立中學(xué)教師人事行政制度比較研究—關(guān)于資格審定、任用、獎(jiǎng)懲、工資和勞動(dòng)福利.pdf_第1頁(yè)
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1、陜西師范大學(xué)碩士學(xué)位論文中韓公立中學(xué)教師人事行政制度比較研究—關(guān)于資格審定、任用、獎(jiǎng)懲、工資和勞動(dòng)福利姓名：樸連淑申請(qǐng)學(xué)位級(jí)別：碩士專業(yè)：教育經(jīng)濟(jì)與管理指導(dǎo)教師：司曉宏20050401產(chǎn)物。在各自的大環(huán)境下，發(fā)展是因國(guó)而異、因時(shí)而異的。在調(diào)查了兩國(guó)的教育人事行政制度方面的相關(guān)資料后，筆者對(duì)兩國(guó)教育人事行政制度各方面的內(nèi)容進(jìn)行比較分析，找出異同、發(fā)掘根源、發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行有效的分析論證，從問題的產(chǎn)生、發(fā)展、結(jié)果以及改革的方向等分析，探索更加

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