2022年社區(qū)“紅色驛站”創(chuàng)新工作介紹

1、社區(qū)“紅色驛站”創(chuàng)新工作介紹“紅色驛站”為城市服務管理升級增效在城市開展進程中，城市一線服務管理者發(fā)揮著非常重要的作用，但 在保障服務能力方面仍有待提升。為此，**區(qū)堅持以黨建為引領，以方便 群眾為出發(fā)點和落腳點，積極探索新形勢下黨組織領導城市服務管理工作 新模式，選點建設了一批“紅色驛站”，營造了 “夏有清涼、冬有溫暖” 的愛心環(huán)境，讓黨旗在一線高高飄揚，激發(fā)城市基層黨建“紅色動能”， 不斷助力城市黨建再上新臺階。一、堅持高起點

2、定位，做好頂層設計。“紅色驛站”秉持服務一線職 工、凝聚社會力量、夯實黨的基礎、講好**故事的工作理念，以城市服務 管理者為主要工作對象，為其提供關愛解難、教育幫扶等各類服務，倡導 互幫互愛、自助互助的風氣；全面理順城市管理服務行業(yè)系統(tǒng)黨建工作機 制，通過完善組織體系、提供綜合服務、開展主題活動等方式，充分發(fā)揮 黨建引領作用，努力把“紅色驛站”建設成為城市服務管理者的學習園地、 互動平臺和溫馨港灣，全面提升城市管理的科學化精細

3、化水平。二、堅持高標準謀劃，強化服務功能。為確?！凹t色驛站”切實為城 市服務管理者提供便捷、優(yōu)質(zhì)、實用的服務，該區(qū)先行先試，充分盤活國 有資產(chǎn)，統(tǒng)籌現(xiàn)有環(huán)衛(wèi)工人休息點、城市綜合執(zhí)法崗亭、新青小屋、愛心 驛站、媽媽驛站等場所資源，由“單兵作戰(zhàn)”向“整體作戰(zhàn)”轉(zhuǎn)變。驛站 內(nèi)設置辦公區(qū)、閱覽區(qū)、就餐休息區(qū)、配套公廁等功能區(qū)，配備微波爐、 冰箱、桌椅、儲物柜等設施，就近解決環(huán)衛(wèi)工人、市政養(yǎng)護人員、市容管 理人員等城會力量，打破原有地域

4、、空間、行業(yè)隔離，拉近了基層黨組織和群眾之間 的距離，能夠充分發(fā)揮機關單位結(jié)對共建的作用，廣泛發(fā)動城市服務人 員、 社會志愿力量積極參與驛站運行服務，定期組織黨員為群眾開展志 愿服務 活動；“紅色驛站”內(nèi)設有“微心愿”墻，收集到的“微心愿” 會被分門 別類進行匯總，打包發(fā)送給相關單位進行解決，或協(xié)調(diào)相關單 位組織黨員 認領，然后將處理結(jié)果及時在驛站外顯示屏上進行反應，目前共完成群眾 “微心愿” 300余條。同時，驛站內(nèi)還設立了 “三點