解決國有企業(yè)黨建工作弱化淡化虛化邊緣化問題，全面提升黨建工作科學(xué)化水平精品范文

1、解決國有企業(yè)黨建工作弱化淡化虛化邊緣化問題，全面提升黨建 解決國有企業(yè)黨建工作弱化淡化虛化邊緣化問題，全面提升黨建工作科學(xué)化水平 工作科學(xué)化水平-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)，是

2、我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。黨中央高度重視處于攻堅期和深水區(qū)的國有企業(yè)改革，于 2015 年制定下發(fā)了《關(guān)于在深化國有企業(yè)改革中堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強黨的建設(shè)的若干意見》 ，2016 年 10 月，習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上強調(diào)，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”和“魂” ，是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是重大政治原則，必須一以貫之。這為國有企業(yè)在改革進程中堅持

3、黨的領(lǐng)導(dǎo)加強黨的建設(shè)，指明了正確方向。當(dāng)前，在國有企業(yè)不同程度存在黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)弱化、虛化、淡化、邊緣化的問題。解決“四化”問題的方法路徑，就是要不斷把握和自覺運用馬克思主義執(zhí)政黨建設(shè)的深刻內(nèi)涵，根據(jù)企業(yè)黨組織的歷史地位、執(zhí)政環(huán)境和發(fā)展規(guī)律，發(fā)揮政治優(yōu)勢，創(chuàng)新工作方法，以科學(xué)的理論指導(dǎo)企業(yè)黨建工作、以科學(xué)的制度保障企業(yè)黨建工作、以科學(xué)的方法推進企業(yè)黨建工作，全面提升國有企業(yè)黨建工作水平。一、堅持以科學(xué)的理論指導(dǎo)企業(yè)黨建工作民主集中制

4、,是解決“四化”問題的重要手段。因此，國有企業(yè)黨組織在實現(xiàn)民主決策問題上，要把黨組織的誠意展示給黨員和職工群眾，處理“三重一大”事項時必須由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定，充分發(fā)揮各級黨組織班子整體工作效能。同時，明確責(zé)任追究的內(nèi)容，對一些重大決策，實行長效責(zé)任追究制，防止產(chǎn)生短期責(zé)任行為，以此達到民主決策的制度化、規(guī)范化、程序化。二是進一步健全完善黨建工作運行機制。建立良好的運行機制是解決“四化”問題的可靠保證。只有把黨的理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新成果

5、轉(zhuǎn)換為制度成果，用制度的功能指導(dǎo)工作，才能實現(xiàn)黨建工作的規(guī)范化、程序化、常態(tài)化管理，使制度建設(shè)在符合企業(yè)發(fā)展規(guī)律的軌道上良性發(fā)展。制度的科學(xué)性不僅在于制度內(nèi)容的科學(xué)，還體現(xiàn)在能夠真正落實。把執(zhí)行的細節(jié)嚴(yán)格用制度固定下來，讓廣大黨員干部知道哪些能做，哪些不能做，違紀(jì)后會受到哪些方面的處分等，提高廣大黨員干部的黨性意識、制度意識、紀(jì)律意識，使每一名黨員干部既是執(zhí)行者也是監(jiān)督者。三是全面落實黨建工作責(zé)任制。把黨組織的機構(gòu)設(shè)置、職責(zé)分工、工作任