如何機(jī)智應(yīng)對(duì)半結(jié)構(gòu)化面試套路_第1頁(yè)
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1、 如何機(jī)智應(yīng)對(duì)半結(jié)構(gòu)化面試套路 如何機(jī)智應(yīng)對(duì)半結(jié)構(gòu)化面試套路半結(jié)構(gòu)化面試技巧套路:自我介紹【答題思路】1、這是面試的必考題目。2、介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致。3、表述方式上盡量口語(yǔ)化。4、要切中要害,不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容。5、條理要清晰,層次要分明。6、事先最好以文字的形式寫好背熟。 半結(jié)構(gòu)化面試技巧套路:家庭情況【答題思路】1、 況對(duì)于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用,這是招聘單位問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。2、 簡(jiǎn)單地羅列家庭人

2、口。3、宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。4、 宜強(qiáng)調(diào)父母對(duì)自己教育的重視。5、 宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。6、 宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對(duì)自己工作的支持。7、 宜強(qiáng)調(diào)自己對(duì)家庭的責(zé)任感。 半結(jié)構(gòu)化面試技巧套路:業(yè)余愛好【答題思路】1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性技巧套路:座右銘【答題思路】1、座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問(wèn)這個(gè)問(wèn)題的主要原因。2、不宜說(shuō)那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘。3、不宜說(shuō)那些太抽象的座右銘

3、。4、不宜說(shuō)太長(zhǎng)的座右銘。5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。6、 參考答案只為成功找方法,不為失敗找借口 半結(jié)構(gòu)化面試技巧套路:你的缺點(diǎn)【答題思路】1、不宜說(shuō)自己沒(méi)缺點(diǎn)。2、 不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說(shuō)成缺點(diǎn)。3、 不宜說(shuō)出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。4、 不宜說(shuō)出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。5、 可以說(shuō)出一些對(duì)于所應(yīng)聘工作無(wú)關(guān)緊要的缺點(diǎn),甚至是一些表面上看是缺點(diǎn),從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。 半結(jié)構(gòu)化面試技巧套路:一次失敗經(jīng)歷【答

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