【合同范本】2022醫(yī)生聘用合同范本

1、【文檔尺寸：A4字體：仿宋 標(biāo)題字號：20正文字號：12】【合同范本】 2022醫(yī)生聘用合同范本聘請單位（以下簡稱甲方）：具體局部： ：受聘人（以下簡稱乙方）：身份證號碼：聯(lián)系 ：受聘崗位：醫(yī)生護士技師其他受聘人的擔(dān)保人（以下簡稱丙方）：身份證號碼：茲有聘請單位（甲方）：決定聘請乙方（受聘人）：從事相干工作，經(jīng)甲、乙雙 方協(xié)商一致，達成以下協(xié)議：一、聘請期限：自年月日至年月日止，聘期壹年，其中含試用期自年月日至年月日止,共月。

2、聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。二、工資待遇與賞罰1、試用期月工資為：醫(yī)生元、護士元、技師元、其他元。2、正式聘請期月工資為：醫(yī)生元、護士元、技師元、其他元。3、考慮到醫(yī)療風(fēng)險及工作的延續(xù)、穩(wěn)定，每月工資扣除50元作為保證金, 至試用期滿或聘請期滿后雙方交接無異議一次退還。4、試用期與正式聘請期月工資中均包括醫(yī)療、養(yǎng)老保險等用度，具體手續(xù) 乙方自行辦理。5、聘請期享受所在局部（科室）相應(yīng)職稱獎金，具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn) 通

3、知甲方并作好各項交接工作，交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)工資等報酬，但保證金不再退還。2、試用進程中故意繼續(xù)聘請者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登 記手續(xù)，利于聘請期工作的展開。3、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、相干技術(shù)操縱規(guī)程，服從甲方的 工作安排，特別對必要的值班、加班等工作不得無理謝盡。4、工作時間同本院在職職工，除法定的節(jié)假日之外，不再享受其他休假， 確有特殊情況需要休息的，須征得局部負責(zé)人同意后，按本院請假制度辦理，根 據(jù)具

4、體時間扣除相應(yīng)工資。未經(jīng)同意自行休息者，7天之內(nèi)按曠工對待，超過7天甲方有權(quán)單方面解 聘，當(dāng)月工資獎金及全部保證金等均扣除。5、不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息流露給第三方，否那么 扣除保證金并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6、乙方應(yīng)妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系，并保證這些關(guān)系不會 影響其在甲方的工作時間和工作質(zhì)量。7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用，或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、饋 贈及移交他人。8、乙方因違章操縱或忽視大意、