護士長競聘演講稿通用8篇

1、 護士長競聘演講稿通用 護士長競聘演講稿通用 8 篇護士長競聘演講稿 篇一敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)： 大家好！ 今日，我競聘的職位是感染科護士長。首先，真誠的感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我這次難得的展現(xiàn)自我、檢驗自我的時機。下面，我對自己的根本狀況向各位做一簡潔的介紹： 我叫，今年 25 歲。20xx 年 7 月畢業(yè)于職業(yè)技術(shù)學(xué)院護理專業(yè)，大專學(xué)歷。20xx 年 8 月來到本院工作。

2、20xx 年 1 月安排到急診科工作。曾在 20xx 年崗位大練兵獲得三等獎、被評為 20xx 年度優(yōu)秀帶教教師、榮獲 20xx 年空港醫(yī)院“樹效勞典型、建和諧醫(yī)院”演講競賽二等獎，并順當(dāng)通過了 20xx 年的護師資格考試。 面對競聘護士長這個崗位，我想自身有如下特點和優(yōu)勢： 一是責(zé)任意識強，進取精神強。自參與工作以來，我始終以一絲不茍的工作責(zé)任心做好本職工作。把事業(yè)放在心上，責(zé)任擔(dān)在肩上，工作的歷練，組織的培育，領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫忙

3、，使我形成了較強的責(zé)任意識。劇烈的進取精神是我參與這次競聘的又一籌碼，我始終以做一名讓病人滿足的工作人員嚴格要求自己，加強自身建立，不斷提高為患者效勞的本事。若再有大的傳染性流行病爆發(fā)的狀況下，作為感染科的我院各科都在提高效勞理念，如內(nèi)科開展優(yōu)質(zhì)效勞病區(qū)，外科、急診科打造護理效勞品牌，到感染科也可以開展品牌效勞的活動，以便更好的為病人效勞。 二、不斷加強醫(yī)護、護患聯(lián)系，化解沖突。定期反應(yīng)評價臨床工作中的缺乏，使治療與護理工作能有規(guī)劃，按

4、質(zhì)按量完成。深化“以病人為中心”的效勞理念，使病人滿足，家屬放心。 三、重點治理護理安全，杜絕護患沖突和護理過失。安全工作，重在防范。開展安全憂患意識教育，加強法律意識。嚴格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程，準時完成各種有效記錄。把好護理環(huán)節(jié)質(zhì)量關(guān)和終末質(zhì)量關(guān)。制定切實可行的崗位責(zé)任制，發(fā)覺缺陷準時反應(yīng)，并提出整改措施。 四、以人為本，調(diào)動科內(nèi)護理人員的積極性，在整體護理工作中發(fā)揮主觀能動性，從而提高護理質(zhì)量。作為護士長，應(yīng)當(dāng)敬重、理解和團結(jié)同事