市政協(xié)機關整頓機關作風查擺問題剖析材料

1、市政協(xié)機關整頓機關作風查擺問題剖析材料根據(jù)市委、市政府的部署，現(xiàn)將市政協(xié)機關在整頓機關作風第二階段（查擺問題階段）活動中查擺的問題剖析如下：一、存在的主要問題通過向全體委員、機關全體干部和有關單位發(fā)放調查問卷和召開機關民主生活會、各專委征求意見座談會，其中調查問卷發(fā)放 400 份，收回 367 份。從收集到的情況看，對市政協(xié)機關作風普遍評價較高，未發(fā)現(xiàn)有“門難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象，服務發(fā)展、服務委員、服務群眾的意識較強、態(tài)度良好，

2、干部職工勤政廉政。共收集到具體意見建議26 條，經(jīng)匯總歸納，市政協(xié)機關作風存在的主要問題有五個方面。（一）存在精神和紀律松懈的現(xiàn)象。具體表現(xiàn)在有的同志在工作中缺乏朝氣和進取精神，上班、開會和參加有關政務活動不夠按時，有時在上班時間上網(wǎng)玩游戲、看在線影視或閑聊。（二）存在工作責任心不強的現(xiàn)象。具體表現(xiàn)在有的同志對工作要求不嚴、得過且過，欠深入、具體、扎實，只講原則化，不求精細化；缺乏事前謀劃，工作起來心中無數(shù)，往往想到什么就做什么，思路不

3、清；缺乏超前抓早的意識，推諉拖拉、不按時完成工作任務。（三）存在工作創(chuàng)新力度不大的現(xiàn)象。具體表現(xiàn)在有的同志不善于用新的眼光審視工作，不善于用新的理念規(guī)劃思路，缺乏敢為人先的信心和勇氣；求穩(wěn)心理重，改革意識差，以創(chuàng)造性的思維探索符合實際、富有鮮明特色工作方法的手段不強；對待工作常常僅局限于教條式的理解和執(zhí)行，上級來文往往是照搬照轉，不能結合實際創(chuàng)造性地提出操作性較強的意見和辦法；工作中被動應付多，主動落實少；習慣做法多，創(chuàng)新辦法少；形式上

4、的東西多，有實效的經(jīng)驗少。（四）存在服務工作質量不高的現(xiàn)象。具體表現(xiàn)在有的同志在服務組織委員參與政治協(xié)商、調研視察、為民辦實事等工作中考慮不全、方案不周、通知說明不及時到位，未能提前為委員提供協(xié)商議政有關資料，未能及時為委員知情明政創(chuàng)造條件，導致委員參與面不廣，委員的積極性和主動性沒有最大限度地調動起來，委員的主體作用沒有得到充分發(fā)揮。（五）存在深入實際作風不扎實的現(xiàn)象。具體表現(xiàn)在有的同志與應聯(lián)系的委員、對口協(xié)商的黨政部門、縣（市、區(qū)）

5、政協(xié)相應機構溝通交流較少，在參與政協(xié)調研視察活動中不夠用心詢問、查閱資料、做好筆記，致使實際情況掌握不夠全面完整，工作成效欠優(yōu)。二、存在問題的主要原因惠，所以政協(xié)機關干部要忍得住清貧，耐得住寂寞，少思索取，要有甘于奉獻的精神。這樣，工作才能卓有成效，才能讓領導從繁雜的具體事務中解脫出來，騰出更多的時間去考慮大事。要引導干部職工有角色意識，全身心投入，在其位謀其政。要在具體工作實踐中，把機關工作進行量化分解,目標任務落實到人,分工負責，責

6、任到人，以此來引導每個干部職工正確把握角色，找準位置，認真履行崗位職責，為領導和委員搞好服務，盡快融入到工作的環(huán)境中，融入到經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中，并做到主動不盲動、切實不表面、幫忙不添亂、服務不耽誤。第三、強化大局意識，提高服務發(fā)展的能力。這是政協(xié)組織履行好職能的基本要求，否則建言獻策就有失偏頗。要引導干部職工樹立大局觀念，密切聯(lián)系實際，想問題、辦事情心中有大局，善于從大局出發(fā)去考慮、觀察和判斷問題，積極主動地提出意見和建議，把政協(xié)的潛

7、在優(yōu)勢轉化成為促進全市發(fā)展的動力。要引導干部職工維護大局利益，始終堅持圍繞全市工作大局和中心任務來開展工作，自覺把工作放到大局來認識、來把握、來部署,根據(jù)大局的需要來推動工作,主動為大局服務,使自己的工作在全局中找準位置，履行職責，發(fā)揮作用。第四、強化紀律意識，提高政令執(zhí)行能力。紀律是實現(xiàn)機關科學化、規(guī)范化管理的重要環(huán)節(jié)。要進一步完善各項日常制度，如學習、目標管理考核、崗位職責、財務管理、政務公開、辦文辦會、工作匯報等制度。要嚴格執(zhí)行重

8、大決策執(zhí)行責任制、執(zhí)行情況報告制和跟蹤督辦制，確保各項決策的落實。對市政協(xié)重大決策和決定事項，主辦單位或人員必須按規(guī)定時間匯報落實情況，到規(guī)定時限未辦結的，要說明理由并加速辦理。要強化工作問責，對工作辦理不力、貽誤時機、造成損失的，追究相關人員責任。第五、強化改革意識，提高開拓創(chuàng)新能力。新形勢新任務對人民政協(xié)工作提出了新的更高的要求。要加強和改進新時期的政協(xié)工作，推進政協(xié)事業(yè)科學發(fā)展，必須不斷做好開拓創(chuàng)新這篇大文章。要按照“高起點、高標

9、準、創(chuàng)一流”的工作要求，引導干部職工克服安于現(xiàn)狀、不思進取、小進即滿的思想觀念，樹立大膽探索、勇于改革的精神，形成開拓創(chuàng)新的工作風氣。要在加強總結傳統(tǒng)經(jīng)驗的同時，進一步開闊視野，通過外出考察和學習研討《人民政協(xié)報》等媒體介紹各地創(chuàng)新工作理念、方式方法，認真加以思考、借鑒、吸收，改革僵化落后的方法措施，形成適應新時期我市政協(xié)工作需要的創(chuàng)新性舉措，努力爭創(chuàng)一流工作成績，為我市實現(xiàn)幸福追趕作出更大更好的貢獻。第六、強化團結協(xié)作意識，提高處理各