2021年xx公司共青團工作總結及2022年工作思路

1、2021 年 XX 公司共青團工作總結及 2022 年工作思路2021 年，在集團公司黨委和團省委的正確領導下，加強青年思想政治工作，深化青年人才工程，全面推進“青春創(chuàng)業(yè)行動” ，大力實施“凝聚力工程” ，激勵和帶領廣大團員青年在萊鋼三個文明建設中積極發(fā)揮生力軍和突擊隊作用，各項工作取得了新的進展?，F(xiàn)將全年的主要工作匯報如下：一、加強青少年思想道德建設。集團各級團組織大力加強青年的思想政治教育，有效地提高了團員青年的思想政治素質。一是利

2、用“三會一課” 、讀書會、理論學習小組、聘請黨政領導上課、知識競賽等形式，組織團員青年深入學習重要思想，引導廣大青年堅定信念，奮發(fā)進取，與時俱進。二是緊緊圍繞著全年生產任務目標，以增強團員青年干事創(chuàng)業(yè)的使命感、責任感，激發(fā)工作積極性、創(chuàng)造性為目的，以“樹爭先意識、練爭先本領、展青年形象”為主要內容，開展了“決戰(zhàn) 600萬，青年應爭先”主題教育活動。三是加強青少年思想道德建設，不斷加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，通過開展生動活潑的道

3、德實踐活動，引導青年以誠信為本，做生產上的標兵，學習上的楷模，文明新風的倡導活動。舉辦了萊鋼第十屆青工技術比武，不斷創(chuàng)新和豐富技術比武的內容及形式，首次開展了“一專多能”技術比武。通過比武，不僅使一批高技能人才脫穎而出，而且進一步激發(fā)了廣大青工學習技能的熱情，營造了“精一、會二、學三” 、 “一專多能”的學習氛圍，適應了企業(yè)發(fā)展和青工要求，受到了廣大青工的普遍歡迎。各二級單位以“青工技能月”為契機，廣泛開展青工技能培訓活動，組織舉辦青工

4、技能競賽，開展面向青工的職業(yè)技能鑒定，積極探索完善工作機制，推動了“青工技能振興計劃”的深入開展。進一步深化青年志愿者活動。不斷加強青年志愿者隊伍建設，進一步壯大了青年志愿者隊伍。完善了志愿服務活動的管理，實施時間累計和績效評價制度，做到了有隊伍、有制度、有活動，使志愿者活動逐步規(guī)范化。春節(jié)期間，廣大青年志愿者以“一助一”為主要形式，熱情為孤寡老人、家庭困難職工提供服務。繼續(xù)深化青年文明號活動。以“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾