新華書店領導班子述職報告

1、新華書店領導班子述職報告 新華書店領導班子述職報告各位領導、同志們：今天，市公司領導班子考核小組來我店進行全面的工作考核，我首先代表我店班子成員，對各位領導的到來表示熱烈歡迎！同時，也誠懇地接受領導和同志們對我們領導班子進行評議。XX 年，對我們而言，是機遇與挑戰(zhàn)并存的一年，是我們?nèi)w員工不斷學習，不斷探索，在實踐中總結經(jīng)驗，在困境中前行的一年。對我們領導班子來講，也是我們經(jīng)受各種困難考驗、自我學習、不斷追求，努力進步的一年。我們以“建

2、一流班子、創(chuàng)一流業(yè)績、帶一流隊伍”為工作目標，認真貫徹市公司工作會議精神，按照全面落實科學發(fā)展觀的要求，堅持持續(xù)改革的管理理念，推行規(guī)范化、科學化管理，各項任務進展順利、班子團結、隊伍穩(wěn)定。下面，我代表班子成員，就 XX 年的工作，從以下幾個方面向各位領導和全店員工匯報：一、適應改革要求，進一步提高了班子的組織管理能力和駕馭全局能力為了建設一個團結務實、銳意創(chuàng)新、作風過硬、敢管善管的高素質(zhì)領導班子，一年來，我們始終按照勤奮、務實、廉潔、

3、高效的要求來加強班子建設，在貫徹執(zhí)行省市公司黨政各項決定、決議和改革方案中，把好方向，管好大事，練好內(nèi)功，不斷增強黨性修養(yǎng)，始終保持政治上的堅第 3 頁 共 12 頁業(yè)、畢業(yè)指導叢書、初中理化生實驗報告冊、小學科學探究、填充圖、語文讀本、讀書活動、中小學上機手冊、消防安全教育等學生配套用書實現(xiàn)了人手一冊，并最大限度的采用彩版。在一般圖書征訂上，我們班子全面提升了員工的服務意識和敬業(yè)精神，加強了員工業(yè)務素質(zhì)培訓，提高了業(yè)務信息化管理手段，

4、優(yōu)化了門市圖書結構，同時我們還發(fā)揚傳統(tǒng)，按照經(jīng)理室提出的“宣傳新華品牌，提高服務質(zhì)量”這一精神，在全市學校進行上門擺攤設點，全心全意為廣大學生辦好事，一年來，共計送書下鄉(xiāng) 40 多次，送去各類圖書 8000 多冊，銷售碼洋*萬元，創(chuàng)造了社會和經(jīng)濟效益雙豐收。在具體工作中，班子成員中既有分工，又有合作，人在崗在，人不在崗仍在，及時互補，保證各項工作不間斷，為 XX 年全面完成各項經(jīng)濟工作奠定了基礎。二是強化大局觀念，確保了改革的平穩(wěn)推進。