婦幼保健院護(hù)士長崗前培訓(xùn)小結(jié)

1、婦幼保健院護(hù)士長崗前培訓(xùn)小結(jié) 婦幼保健院護(hù)士長崗前培訓(xùn)小結(jié)6 月 24 日-26 日，護(hù)理部對(duì)新上崗的護(hù)士長進(jìn)行了崗前培訓(xùn)，幫助她們盡快了解并適應(yīng)護(hù)理管理者的工作，快速完成角色轉(zhuǎn)換。此次培訓(xùn)還吸引眾多護(hù)理骨干以及藥學(xué)部工作人員前來聆聽。護(hù)理部 XXX 副主任主持，人事科 XXX主任等 8 位老師為大家授課。課程內(nèi)容豐富多彩，包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)、護(hù)士長執(zhí)行力的塑造與提升、如何提升協(xié)調(diào)沖突的能力、質(zhì)量管理、在職護(hù)士培訓(xùn)、時(shí)間管理以及壓力與情緒管理

2、及寫作培訓(xùn)等方面內(nèi)容。其中 XXX 主任為大家進(jìn)行的寫作培訓(xùn)，醍醐灌頂般地解開了很多管理者材料書寫方面的困惑，反響熱烈。通過培訓(xùn)讓大家對(duì)日常的管理工作有了一定的了解，授課老師結(jié)合自身管理經(jīng)驗(yàn)給大家提出了切實(shí)可行的管理方法和寶貴的意見，同時(shí)教會(huì)大家在生活中如何對(duì)自己的時(shí)間和情緒進(jìn)行管理和調(diào)節(jié)，以保持樂觀的生活態(tài)度和積極的工作態(tài)度。護(hù)士長作為最基層的護(hù)理管理者和組織者，起著承上啟下的重要作用?？剖易o(hù)理質(zhì)量的高低與護(hù)士長本身的素質(zhì)和管理水平有