機場公司安檢站副站長任期述職報告3

1、★精品文檔★2016 全新精品資料-全新公文范文-全程指導寫作 –獨家原創(chuàng) 1 / 5機場公司安檢站副站長任期述職報告 機場公司安檢站副站長任期述職報告 3機場公司安檢站副站長任期述職報告 機場公司安檢站副站長任期述職報告 3尊敬的領導，同事們： 尊敬的領導，同事們：我于 我于 2014 2014 年 2 月 8 日被機場公司聘任為安檢站副

2、站 日被機場公司聘任為安檢站副站長，主要分管安檢站工會、共青團、設備、后勤、道口、 長，主要分管安檢站工會、共青團、設備、后勤、道口、工通、到達等崗位的業(yè)務工作。任期兩年來，在機場公司 工通、到達等崗位的業(yè)務工作。任期兩年來，在機場公司黨委的正確領導下，在安檢站班子及全體人員的支持配合 黨委的正確領導下，在安檢站班子及全體人員的支持配合下，緊緊圍繞著公司“以提升“固轉型” 下，緊緊圍繞著公司“以提升“固轉型” 、以創(chuàng)建“迎跨 、以創(chuàng)建“

3、迎跨越” 越” ，深化崗位標準化建設，打造崗位精品，全面啟動“智 ，深化崗位標準化建設，打造崗位精品，全面啟動“智慧空港、效率機場、價值企業(yè)” 慧空港、效率機場、價值企業(yè)” ，深化精細化管理，著力打 ，深化精細化管理，著力打造國內干線機場樣板”的工作思路積極開展工作，較好地 造國內干線機場樣板”的工作思路積極開展工作，較好地完成任期內的工作目標和各項任務。在此，謹向兩年來關 完成任期內的工作目標和各項任務。在此，謹向兩年來關心幫助和支持

4、我工作的各位領導和同事們表示衷心的感 心幫助和支持我工作的各位領導和同事們表示衷心的感謝！ 謝！下面，我就任期兩年來的工作情況匯報如下： 下面，我就任期兩年來的工作情況匯報如下：一、以崗位標準化建設為抓手，狠抓崗位操作規(guī) 一、以崗位標準化建設為抓手，狠抓崗位操作規(guī)范，打造崗位精品。 范，打造崗位精品。1、崗位標準化建設是一項系統(tǒng)工程，既要制定規(guī)范又 、崗位標準化建設是一項系統(tǒng)工程，既要制定規(guī)范又要落地生根，使規(guī)范成為習慣，持續(xù)固化。為此

5、，我和班 要落地生根，使規(guī)范成為習慣，持續(xù)固化。為此，我和班子成員一道從基礎工作抓起，大力整治崗位環(huán)境衛(wèi)生，規(guī) 子成員一道從基礎工作抓起，大力整治崗位環(huán)境衛(wèi)生，規(guī)范崗位站姿、坐姿、手勢、文明用語、工作流程、檢查動 范崗位站姿、坐姿、手勢、文明用語、工作流程、檢查動★精品文檔★2016 全新精品資料-全新公文范文-全程指導寫作 –獨家原創(chuàng) 3

6、 / 5航建設”考核工作，由于準備充分，安檢站在“平安民航 航建設”考核工作，由于準備充分，安檢站在“平安民航建設”考評中取得第一名的好成績，交叉檢查考核中也連 建設”考評中取得第一名的好成績，交叉檢查考核中也連續(xù)兩年取得了第二名。 續(xù)兩年取得了第二名。三、落實“四個一”工作要求，堅持精細化管 三、落實“四個一”工作要求，堅持精細化管理。 理。1、深入一線，掌握動態(tài)，跟蹤管理。為更好了解人員 、深入一線，掌握動態(tài)，跟蹤管理。為更好了解人

7、員在崗操作情況，自己每天堅持走進現(xiàn)場崗位，掌握第一手 在崗操作情況，自己每天堅持走進現(xiàn)場崗位，掌握第一手材料，并在每月安全分析會上就存在問題針對性的進行講 材料，并在每月安全分析會上就存在問題針對性的進行講評，限期中隊整改，并進行后續(xù)跟蹤，閉環(huán)管理。 評，限期中隊整改，并進行后續(xù)跟蹤，閉環(huán)管理。2、崗位建設推行逐個落實規(guī)范。采取每月狠抓一個崗 、崗位建設推行逐個落實規(guī)范。采取每月狠抓一個崗位的管理模式，先由站里牽頭抓崗位的操作規(guī)范、標準

8、化 位的管理模式，先由站里牽頭抓崗位的操作規(guī)范、標準化建設、服務形象、環(huán)境整治等，達標后再交各隊室進行日 建設、服務形象、環(huán)境整治等，達標后再交各隊室進行日常管理固化。先后用了四個月的時間狠抓道口的標準化建 常管理固化。先后用了四個月的時間狠抓道口的標準化建設、行檢機房整潔和工作中玩手機現(xiàn)象，規(guī)范了工通檢查 設、行檢機房整潔和工作中玩手機現(xiàn)象，規(guī)范了工通檢查驗放程序標準，統(tǒng)一了到達崗勤務排班和人員站位形象， 驗放程序標準，統(tǒng)一了到達崗勤

9、務排班和人員站位形象，解決了各中隊崗位相互對比的現(xiàn)象，提升了工作質量。 解決了各中隊崗位相互對比的現(xiàn)象，提升了工作質量。 3、利用信息系統(tǒng)返查功能，實時監(jiān)察及返查崗位人員 、利用信息系統(tǒng)返查功能，實時監(jiān)察及返查崗位人員在崗操作情況，對重點崗位、重點人員實施重點關注，及 在崗操作情況，對重點崗位、重點人員實施重點關注，及時糾正不規(guī)范操作等問題，對屢教不改的采取重扣績效、 時糾正不規(guī)范操作等問題，對屢教不改的采取重扣績效、調離